2020年中秋学期办公室工作计划.docx

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1、中秋学期办公室工作计划一、上一学年办公室工作小结一年来，在校长室的关心和帮助下，在全体同志们的支持配合下，我们办公室俩个人服从学校工作安排，认真履行职责，积极开展本职工作，不断学习，提升自我素质，着眼于细节，围绕学校工作目标，较好地完成了各项目标任务。虽然工作上经历了不少困难，但对我们来说每一次都是很好的锻炼。现将一年来我们办公室开展的主要工作作简要小结：（一）认真履行职责，积极开展常规工作1、做到了及时收发书面和教育网上文件、通知，并交校长室审阅，根据校长室的审阅意见，及时转达给相关处室办理或通知相关教师，并按时督导完成。3、

2、对于学校的年度工作，做到了学期前早计划，学期中真落实，学期末实事求是的总结。4、对于学校的周工作安排，做到了及时编发。5、落实学校考勤制度，对全体教职工的考勤情况做到了日公布，周汇总，月小结再公示，透明运作，让大家来监督，做到公平、公正、公开。6、尽心尽力做好教师继续教育工作。组织大家参加“国培计划”培训学习，虽然过程艰辛，但经过大家的共同努力，所有参培同志均获得国家承认的结业证书，还有十一位同志获得优秀等级荣誉证书。7、对于学校的宣传工作，做到了学校大事及时编发。其次我们积极参与校园文化建设，主要是校园内各墙面文化宣传、灯箱广

3、告宣传、橱窗宣传等。8、对于学校的档案管理工作，我们把工作做在平时，关注学校每一次会议，做好相应会议记录，记载学校重大活动和重要事件，及时收集、整理有关资料并进行分类归档。（二）针对应急任务，积极开展突击工作1．遇到学校重大验收等比较急的任务，我们积极开展突击工作，如学校临时活动安排及有关事务、讲话稿撰写、有关统计报表的填写等，做到不折不扣的按时完成。2、遇到学校其他临时性任务，我们能全力协调并积极与，协同各部门做好有关工作，积极完成学校临时性任务。（三）不足之处：1．在落实学校考勤制度方面，考勤奖惩兑现不够及时。2．在学校的宣

4、传工作方面，做的不够到位。3．学校档案建设工作，做的不够全面。二、本学年度办公室工作计划（一）指导思想以学校总体工作部署为指针，以教育教学工作为中心，以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标，树立以人为本的理念，贯彻服务宗旨，发挥协调作用，抓好内部建设，努力提高素质，在全校教职工的支持和配合下，有目的、有条理、高效益地开展工作，为学校提升质量、创成绩而服务。（二）主要工作1、及时收发书面和教育网上文件、通知。2、做好文件的上传下达工作。明确任务时间，做好文件的接受、传送、催办及文件管理工作，做好信息采集、上报和档案管理

5、工作。对日常工作，做到严谨有序，不出差错。各项文件材料，力求及时、准确，优质、高效。3、进一步做好有关部门的统筹协调工作。争取主动、积极配合、充分协调，加强督办检查，促进学校各项决策的落实。4、提前做好开学和学期结束前的工作安排，根据学校部署及时起草学校工作计划（总结）。5、及时向县教育局和其他上级部门上报学校相关的工作材料。6、及时出好相关会议通知、学校工作安排通知、节假日放假安排通知等事宜。7、做好学校会议的筹备工作、记录工作。8、做好相关迎检工作部署。10、进一步落实学校考勤制度，及时兑现考勤奖惩。11、做好学校的宣传工作

6、。创建有特色的校园文化。优化育人环境，提升校园文化品位。加强学校网页、宣传栏等文化载体建设。12、做好校长室安排的临时指令性工作。13、树立服务意识，公正公平地做好各项人事工作，配合校长室做好教职工绩效考核、继续教育、日常考核、职评等工作。（三）、具体工作安排：八月份：1．制定公布20XX年度秋学期学校工作计划。2．收缴各类计划、总结。3．暑假教职工培训工作总结九月份：1．开学工作汇报。2．学校档案材料系统整理十月份：1．各种活动评比总结。2．师生意见反馈及测评工作。十一月份：1．编写上半年大事记3．督促、收缴各部门工作总结。4

7、、撰写上半年工作总结。十二月份：1．教师半年度绩效考核。2．文档及材料整理。3．安排继续教育工作。．督促、收齐学校各部门工作计划1