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时间:2021-02-25
《在暗访督导XX县脱贫攻坚工作座谈会上的讲话.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、在暗访督导XX县脱贫攻坚工作座谈会上的讲话 同志们:今天我们召开的座谈会是一次问题交办会、以会代训会,目的是查找问题,交办问题,解决问题。要求乡镇党委书记、乡镇长参加今天的座谈会,主要原因是乡镇主要负责人在脱贫攻坚中的作用不可替代。全市脱贫攻坚能否全面完成任务,关键取决于乡镇主要负责人能否抓好各项工作措施的落实。在目前脱贫攻坚翻越“六盘山”的攻坚阶段,乡镇是重中之重。乡镇主要负责人就是冲锋在前的连长,需要带队翻山越岭,如果带不好队伍,不冲锋在前,就可能出现失误,就难以取得胜利。从暗访的情况看,真正的问题存在于乡镇和村一级。刚才,东亚同志汇报了XX县落实全市脱贫攻坚推进
2、会议精神的有关情况。我在推进会上讲到,这是一次战前动员会。通过近阶段的工作,我认识到,动员会更重要的是要动员到乡镇和村一级,责任也要更多地压到乡镇和村一级,任务也要更多地交给乡镇和村一级,脱贫攻坚的各项任务都要由乡镇组织实施、带头落实。目前,村“两委”尽管实现了换届,但从战斗力、凝聚力和落实脱贫攻坚的重大任务上来看,很多村很难承担起这样的重任,都需要乡镇党委政府来强力推进。 我们要认清面临形势,坚定必胜信心,明确和压实责任,确保圆满完成脱贫攻坚各项任务。XX县共有146个贫困村、10.3万贫困人口,截至2017年年底,还有84个贫困村、4.72万人没有脱贫。如果再加上
3、2014年、2015年脱贫不够扎实的贫困村和贫困户,脱贫任务会更重。对此,我们要保持清醒认识。但如果把这些任务分解到全县24个乡镇,乡镇党委书记、乡镇长能够切实担负起责任,我们对完成脱贫攻坚各项任务的信心还是很足的。我们要通过“六问”把问题找准,按照目标导向、问题导向,做到“十个清零”,切实把工作做细做实。刚才,彦华同志从六个方面交办了存在的问题,指出了问题解决的措施和办法。当然,这些仅仅是工作建议。大家在实践中也积累了很多鲜活而管用的办法,希望大家以此为借鉴,举一反三,推动工作落实。下面,就做好下一步脱贫攻坚工作,我讲以下几点意见。 第一,攻作风之坚。作风问题是目前
4、脱贫攻坚中的核心问题。一要破解“视而不见”的问题。从暗访的情况看,村里有驻村第一书记、村支部书记、驻村工作队和乡镇党委书记,他们应该能够看到更多、更真实的问题。比如,暗访的几户贫困户没有一家“六改”工程是真正到位的,有的只改了一项或两项。80%至90%的贫困户说不清自己的脱贫措施是什么,已经脱贫的不知道自己是如何脱贫的。如果乡镇党委书记、驻村第一书记、村“两委”干部能够真正发挥作用,就不可能出现这样的问题。基层干部对这些问题“视而不见”,本质上反映的是作风问题,说明大家抓落实的意识不强、措施不力。我们要进一步强化认识,转变作风,着力解决好这种“视而不见”的问题。二要破解
5、“见怪不怪”的问题。有些贫困户往往因为性格孤僻,与别人相处得不好,被大家忽视了。这表明大家没有做到一视同仁,没有把他们看成贫困户,没有将他们的脱贫看成是我们必须完成的任务、攻坚中必须攻克的据点。有的干部对有子女可以赡养的老人单独户不够尽心,总认为他们有子女就应该由子女来赡养,不应该帮助他们脱贫。对这些“见怪不怪”的问题,我们要想方设法予以破解。三要破解“见难而退”的问题。对有些精神不正常、怎么扶都扶不起来的贫困户,有的干部存在不想管的现象。有的干部抱有侥幸心理,总认为不可能查到这个村、这一户。大家千万不能有这种侥幸心理。我们搞一次暗访就能发现这些问题,中央、省里的专业验
6、收人员更能发现这些问题。我们要认识到,这些问题的核心还是干部作风问题。我暗访的几个村,大村贫困户有二十多户,小村有七、八户,如果大家能够实施一户一策、一户一个方案,有针对性地开展帮扶,就不会出现这些问题。总书记指出,打赢脱贫攻坚战,中华民族千百年来存在的绝对贫困问题,将在我们这一代人的手里历史性地得到解决。这是我们人生之大幸。我们要深刻理解总书记的指示精神,以历史的担当转变作风,坚决克服侥幸心理,着力解决作风漂浮问题,逐户逐人做好脱贫攻坚工作,确保一户不落、一人不少全部脱贫。大家都奋战在脱贫攻坚第一线,更要通过作风转变促进工作落实、任务完成,带着责任和感情逐户逐人做好脱
7、贫工作,有效破解“视而不见”“见怪不怪”“见难而退”以及不愿帮、不去帮等问题。 第二,攻责任之坚。一是乡镇要扛起抓落实的责任。从责任落实情况来看,市县两级的责任要比乡镇级扛得牢。乡镇党委书记要扛起抓落实的责任,村支部书记要履行好第一责任人的责任。今天我和向平等几位同志与大家进行座谈,实质上也是一种谈话,目的是让大家进一步认清责任、抗牢责任,转变工作作风,下足“绣花”功夫,抓好工作落实,确保一户不落、一人不少地完成脱贫任务。如果乡镇党委书记、乡镇长对自己的责任认识不清、扛得不牢,市县两级的责任就难以落实到位。无论制定多少文件、召开多少会议
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