争先创优 现场 推进企业文化调研.doc

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1、关于鄱阳长运如何围绕公司发展战略目标推进企业文化建设企业文化发展规划一般来说都由企业文化建设工作的背景分析、指导思想、主要原则、目标愿景、主要任务、具体实施要求及规划实施保障等部分内容组成。以下是我对如何围绕公司发展战略目标推进企业文化建设的浅表认识。一、背景分析近年来，随着国家和地方政府对铁路、航空、港口发展的重视程度提高和投入力度加大，已初步形成公路、铁路、航空为一体的现代综合交通运输体系，高速铁路快速发展，公路客运不再是老百姓唯一的出行选择，以往得天独厚的优势已被削弱，但公路在短途、便捷、灵活上优势明显,公路客运工作面临着前

2、所未有的挑战,正所谓挑战和机遇并存,忧患与希望同在，鄱阳县地处鄱阳湖生态经济区，并且区域面积大、人口近160万,鄱阳县目前还没有机场，近年内也不通铁路，人们出行主要选择公路客运。鄱阳长运如果能抓住机遇，团结一心，充分调动广大员工的积极性，企业发展前景将十分可观。企业的发展，离不开企业的文化建设。在我国，“企业文化”提出已有多年，企业文化建设愈来愈受到企业家们的重视，优秀的企业文化造就了长久不衰、优秀的企业。企业文化紧扣企业的内部环境和外部环境，是企业员工的思想观念，思维方式，行为方式以及企业经营理念、经营管理模式的总和，从本质上讲

3、，企业文化是一种以企业价值观为核心的意识形态。这就决定了企业在不同的发展阶段，企业文化蕴含的内容随之会做出相应的调整，而且每个阶段的企业文化都会在一定程度上折射出企业所处时代的特征。从这个意义上讲，打造企业文化的首要任务就是要使之适应企业所处时代内外环境变化的需要，紧扣企业的发展目标、经营战略，引领企业在转轨变型中实现跨越式发展。二、企业发展目标及经营战略鄱阳长运作为江西长运子公司成员，将紧紧围绕江西长运发展战略：坚持以客运业务为核心，以“为人们的出行提供满意、温馨的全方位服务”为使命，秉承“坚守诚信，全心服务；持续改进，创造价值

4、”的核心价值观。在发展过程中，依托资本运营进行横向一体化扩张促进企业规模化、集约化、网络化发展，同时通过精细化管理建立“低成本、高效率”的运营模式，将鄱阳长运打造成中国道路运输行业自主创新的优质企业品牌。三、企业文化建设的指导思想和主要原则　　（一）坚持以人为本，全面树立落实科学发展观，以建设绿色长运、品质生活为全员共同愿景，以构建理念先进、责权明晰、效率优先、追求精细的新型管理模式为重点，从物质文化、行为文化和精神文化等体系化地推进公司企业文化建设，不断增强企业核心竞争力，促进企业可持续发展。　　（二）坚持以生产经营为中心。发展

5、是第一要务，开展企业文化建设既要立足于当前鄱阳长运的改革发展的实际，又要着眼于江西长运的长远目标和发展战略，要始终坚持生产经营这个中心，以市场为本，做大经营规模，提升经营品质，提高经济效益，努力提高产品的市场竞争力和品牌效益。　（三）坚持个性化。在江西长运文化理念的统领和引导下，结合企业实际，建设具有鄱阳长运特色的企业文化，既要继承和发扬企业优良传统，又要摒弃过时落后的东西，着眼未来，力求创新，做到高起点，为企业可持续发展提供强有力的文化支撑。　（四）坚持系统推进，注重实效。企业文化建设是一项涉及到企业生产经营、管理、品牌形象、员

6、工思想等各个方面的系统工程，要统筹规划，先易后难，分步实施。要紧密结合江西长运“十二五”规划要求，根据企业改革发展的形势任务，找准切入点，扎扎实实推进，取得实实在在的效果。　（五）坚持以人为本，全员参与。积极培育和建立体现时代特征、能有效激励和凝聚全体员工的企业文化，要通过各种形式活动，发动员工投身于企业文化建设中，共同建设和发展企业文化，努力形成员工与企业同呼吸、共命运的价值链。同时，整合企业方方面面的资源，形成合力，共同推进企业文化建设的深入开展。　　（六）坚持与创建学习型企业同步推进。充分利用学习型组织创建活动，形成团队学习

7、和创新的浓厚氛围，吸收国内外运输企业文化建设的优秀成果，创新思维观念，不断更新知识、技术和管理手段，提升企业学习力，深化文化内涵。　　（七）坚持与思想政治工作、精神文明建设相结合。要充分发挥企业大政工的优势，利用党建思想政治工作和精神文明建设的有效载体推进企业文化建设。四、企业文化建设的目标和主要任务根据企业文化建设的指导思想和实施原则，紧密结合江西长运发展规划，鄱阳长运公司企业文化建设目标将分三步进行：　　第一步：到2012年初，紧紧围绕《江西长运股份有限公司企业文化手册》，初步形成富有鄱阳长运特色、能有效激励和凝聚全体员工、并

8、被全体员工共同认知和遵循、被市场和社会认同的公司企业文化理念体系。　　第二步：到2012年底，根据企业理念，不断完善企业制度，理念固化于制；员工行为规范得到员工遵从，成为习惯；企业形象标识系统充分体现理念，并广泛应用，得到员工和社会认同。　　第三步