医院岗位职责.docx

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1、医师职位说明书职位名称：医师职位所属部门：临床科室直属上级：科室主任编写日期：直接报告对象：科室主任或上级医师指导监督对象：住院医师和实习生职位编码：核准人签字：工作合作对象：护士及其他科室医生；外部工作关系：患者及其家属。职位概要：在科室主任的领导以及上级医师的指导下，完成本科内的医疗、教学和科研工作任务。职责：1、完成本专业内的诊疗工作，对常见病、多发病能够迅速诊断、治疗，以及进修诊疗操作；参加定期值班、查房、门急诊、会诊、出诊。2、参加病房的临床病例讨论及会诊，参加危重、疑难病例的抢救和治疗，解决本专业的复杂、疑

2、难技术问题；熟练掌握急诊抢救技术。3、按要求熟练书写（包括门诊、住院、急诊）病历及病情记录等医疗文件，辅助检查申请单、门诊处方，杜绝出现丙级病历。4、深入病房掌握病员的病情变化；病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应该及时处理，并向科主任和上一级医师报告。5、认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生，协助护士长和护士做好病房管理。6、完成领导交办的其他临时任务。工作时间：稳定，8小时工作制，白班：8:00-12:00,13:30-17:30.工作环境：室内工作，环境舒适中等。职位规范：1、任职

3、资格要求受教育程度：本专业本科以上学历；上岗资格或执业证书：执业资格证；专业技术职称：初级医师以上专业技术职称；工作经验和工作年限：5年以上本专业工作经验。2、知识、技能和能力要求知识：本专业理论知识、常用药物知识；技能：熟练的诊疗技能；能力：诊断能力、分析判断能力、解决问题的能力、指导能力。3、培训基础培训：本专业理论知识和专业技术培训、常用药物知识培训；专业培训：临床经验培训；发展培训：新的专业理论、分析判断能力、指导能力。4、职位发展职位来源：具有本专业初级专业技术职称的医师；职位发展：主治医师、副主任医师、主任

4、医师、科室主任、副院长、院长。临床主治医师职位说明书职位名称：主治医师职位所属部门：临床科室直属上级：科室主任编写日期：直接报告对象：科室主任、主任、副主任医师指导监督对象：住院医师和实习生职位编码：核准人签字：工作合作对象：护士及其他科室医生；外部工作关系：患者及其家属。职位概要：在科室主任的领导以及主任（副主任）医师的指导下，担任本科内的医疗、教学和科研等各项工作。职责：1、完成本专业内的临床诊疗工作，参加医院重大的诊疗方案设计，并积极实施和完成诊疗方案中的任务；参加定期值班、查房、门急诊、会诊、出诊。2、参加危重

5、、疑难病例的抢救和治疗，解决本专业的复杂、疑难技术问题。3、熟练实施常用诊治技术，掌握和实施急救技术及复苏术，熟练操作在诊治和抢救过程中使用的仪器和设备。4、深入病房掌握病员的病情变化；病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，医改及时处理，并向科主任和（高级）医师报告。5、参加临床病例讨论及会诊、检查，按规定书写儿科病例。6、参加病房的临床讨论及会诊，按照规定签写起草医疗文件，决定病员出院，书写（转）院病例。7、认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，经常检查本病房的医疗护理质量，严防差错事故发生，协助护士长做好

6、病房管理。8、参加本组医师的业务学习和科学研究，探讨新技术、新疗法，撰写和发表科研文章；担任临床教学，培训和指导进修、实习医师。工作时间：稳定，8小时工作制，白班：8:00-12:00,13:30-17:30.工作环境：室内工作，环境舒适中等。职位规范：1、任职资格要求受教育程度：本专业本科以上学历；上岗资格或执业证书：医师执业资格证书；专业技术职称：主治医师以上专业技术职称；工作经验和工作年限：8年以上本专业工作经验。2、知识、技能和能力要求知识：一定的专业理论知识，掌握本专业发展新动态和新技术；技能：熟练的诊疗技能

7、；能力：诊断能力、分析判断能力、解决问题的能力、指导能力。3、培训基础培训：本专业理论和专业技术培训；专业培训：临床经验培训；发展培训：新的专业理论、分析判断能力、指导能力。4、职位发展职位来源：具有本专业初级专业技术职称的医师；职位发展：副主任医师、主任医师、科室主任、副院长、院长。临床副主任医师职位说明书职位名称：副主任医师职位所属部门：临床科室直属上级：科室主任编写日期：直接报告对象：科主任指导监督对象：主治医师、医师、住院医师、实习生职位编码：核准人签字：工作合作对象：护士及其他科室医生；外部工作关系：患者及其

8、家属。职位概要：在科主任的领导下，指导并参与本科室的医疗、教学、科研和技术创新等工作。职责：1、负责本专业内的临床诊疗工作，主持和担任医院重大的诊疗方案设计，并参与制订和实施诊疗方案；主持定期查房，参加门急诊、会诊、出诊和死亡病例讨论。2、负责主持危重、疑难病例的抢救和治疗，解决本专业的负责、疑难技术问题。3、负责实施本专科领域常