骨干培训策划书.doc

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1、武昌职业学院汽车工程学院学生干部骨干培训策划书汽车工程学院分团委2015年5月10日汽车工程学院学生干部骨干培训一、培训目的：为进一步提升我院学生干部综合素质，培养学生自我教育、自我管理、自我服务的能力。更好地推进我院学生工作健康持续发展，加快学生干部队伍凝聚力、战斗力建设，强化学生干部在学生工作中的作用，促进我院学生工作的发展，实现新突破与新跨越，我总支现决定开展新一轮学生干部培训。二、培训主题：培养优秀学生干部，锻造精英干部队伍三、培训对象：2014级临汽车工程学院各班班干，团干及预备党员和积极分子四、培训时间：2015年5月五、

2、培训地点：一号报告厅六、培训单位：汽车工程学院七、培训内容：1、理论知识2、工作能力3、实践活动八、培训方式：1、主题讲座2、理论学习3、交流讨论4、课外实践九、培训目的：为了让学生干部可以进一步了明确其干部职责，提高其工作能力，提高学生干部的综合素质。十、培训安排：具体内容见附件安排　十一、培训要求：１、参加培训的人不得无故缺勤，每次培训组织部都将进行考勤，如有特殊情况需要请假，请提前向辅导员老师请假。２、对培训学员的考核纳入院干考核或者班干考核中。３、干部集成思想讨论后，参加培训干部需要撰写培训心得，心得由各班班长统一收后上交。４

3、、培训活动安排的时间、地点有变动时将另行通知，如无特殊情况，时间、地点安排不变。十二、培训基本流程：（一）前期准备　　　　１、策划完善培训各项事宜、制作、派送邀请函邀请嘉宾，准备好嘉宾牌，培训通知，培训动员。　　　　２、预算本期培训所需费用，购买培训相关的物品。　　　３、申请培训场地，迎宾。（二）培训期间　　１、维护会场秩序，带动会场气氛　　２、负责培训过程中的拍摄工作　　３、对培训全程进行控制和调配，对培训过程中的突发情进行处理（三）培训后期　　　　１、统计培训出勤情况　　　　　２、两天内投发通讯稿件　　　　３、接收培训心得　　　　

4、４、清理会场附件；　1、培训考核；　培训干部培训结业考核2、师生交流；学习与学生工作分配问题　学生干部的处事态度汽车工程学院2015年5月10日