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1、门窗制造企业管理制度汇编12020年4月19日门窗制造企业管理制度汇编编制:审批:版本:分发号:华锦建设集团股份有限公司7月20日管理文件目录序号文件编号文件名称页码岗位任职要求4文档仅供参考,不当之处,请联系改正。2工厂部门、人员质量职责、权限54会议制度185员工培训制度196合同管理规定237采购质量控制制度268产品采购管理制度289环境管理制度4010奖惩条例4211质量管理工作实施考核办法4512工艺管理制度48前言本管理文件汇编依据国家有关法律法规,并结合本厂实际情况编22020年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正
2、。写。本管理文件由华锦建设集团股份有公司铝窗分公司起草、编辑,并负责解释。本管理文件起草人:本管理文件批准人:32020年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。工厂岗位任职要求1.目的:经过对各部门人员任职要求的规定,作为工厂选择、聘任人才的主要依据。2.适用范围:适用于本厂全体员工。3.共性要求:/身份合法/年龄在法定聘用年龄/品德良好心强//工作态度积极、稳健/具有团队精神、合作能力/责任/善于沟通/具有高度组织性、服从分配/身体健康/4.个性要求:职级其它要求1熟悉企业经营运作。2具有敏锐的市场洞察力及把握能力。总经理3具有
3、亲和力。4熟悉法律法规及行业相关规定。5积极听取,参照其它管理人员的建议1熟悉本职工作。部门2有一定理解、计划、组织、协调及控制能力。负责人3善于沟通,发挥团队精神1认真、忠诚、踏实、稳重。设计员2善于发挥专业水平,大胆创新。1认真、忠诚、踏实、稳重。职员2服从管理,善于理解和建议42020年4月19日文档仅供参考,不当之处,请联系改正。认真负责,责任心强,能在工作中起到带头作用技术工人各类人员质量岗位责任制度1目的为明确本厂各类人员在保证和提高产品质量中所承担的职责、任务和权限以及相应关系,特制定本制度。2适用范围本标准适用于本厂各类与质量有关
4、的人员,要求对其所承担的质量任务、从事的质量工作负责。3各类人员质量岗位责任制3.1总经理职责3.1.1总经理的质量职责,对最终整体的运作,带领公司有方向性发展。3.1.2处理公司紧急而又重要的问题;积极运用授权的管理模式各个部门的管理人员授权,而有足够的精力纵观大局。,对3.1.3负责对企业目标的制订,严格实施各项规章制度等,并实施52020年4月19日
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