安全生产保证措施及应急预案.docx

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1、安全生产保证措施及应急预案12020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。1、安全管理原则（1）坚持管生产同时管安全的原则，坚持“以人为本”。（2）贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针。（3）坚持“四全”动态管理，即生产中坚持全员、全方位、全过程、全天候的动态安全管理。2、落实安全责任，实施责任管理（1）建立和完善以项目经理为首的安全生产领导组织，有组织有领导开展安全管理活动。（2）项目经理是安全生产的第一责任人。各职能部门、人员，在各自业务范围内，对实现安全生产的要求负责，全员承担安全生产责任，建立安全生产责任

2、制，从经理到工人的安全生产管理系统做到纵向到底，一环不漏。各职能部门、人员的安全生产责任做到横向到边、人人有责。3、安全制度（1）安全环保部为主管部门，各施工队设专职及兼职安全检查人员，在项目经理领导下，履行保证安全的一切工作。（2）安全生产的管理机构健全，人员配备得当，有领导、有执行、有监督、有管理人员。（3）安全生产管理制度健全、可行，安全生产责任制落实到人。（4）建立安全例会制度，分周、月例会。周例会由安全综合办22020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。公室主持，各级安全员参加，月例会由项目经理主持，各级安

3、全员和各部门负责人参加。例会内容主要是对安全检查中发现的安全问题进行讨论和分析，提出解决问题的措施，逐级落实，并向上级安全主管部门汇报。（5）安全生产执行“五同时”，即计划，布置、检查、总结、评比安全生产工作。（6）安全生产计划编制切实、可行、完整、及时，贯彻认真、执行有效。4、安全教育（1）加强安全生产宣传教育，增强全员安全生产意识，牢记“安全第一”宗旨，安全员必须持证上岗。（2）工作人员上岗前必须进行技术培训和安全教育。熟知和遵守本工种的各项安全技术操作规程，定期进行安全技术考核，合格者方准上岗操作。有劳务使用和机械租用时，

4、必须双方签订安全生产协议。（3）新工人入场前完成三级安全教育，有计划、有内容、有记录、有考核，结合生产组织安全技能培训。（4）临时性人员须正式签订劳动合同，接受入场教育后，方可进入施工现场。（5）操作者掌握安全生产技能，了解、掌握生产操作过程中潜在的危险因素及防范措施。（6）施工期间，配置专人负责消防器材和对工地人员进行防火32020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。知识教育。5、安全检查（1）安全检查有记录，发现违纪、违章，及时纠正和处理，奖罚分明。（2）对查出的隐患应及时整改，坚持“三定”，即定具体整改责任人、

5、制定解决与改正的具体措施、定消除危险因素的整改时间。（3）坚持“不推不拖”，即整改时不推拖、不等不靠，坚决组织整改。不把整改责任推给上级，不拖延整改时间，尽快解决。6、安全管理措施（1）抓好现场管理，搞好文明施工。工程材料、易燃易爆品妥善保管。各种交通、施工信号做好标识，正确使用供电线路。（2）加强班组建设，选好班组长、安全员。及时发现问题，找出隐患，消灭事故于萌芽状态。（3）认真实施标准化作业，严肃施工纪律和劳动纪律，杜绝违章指挥，违章操作。（4）所有施工机具设备应定期检查，并有安全员的签字记录，保证其经常处于完好状态。（5）

6、各种机械设备均要制定安全技术操作规程，向作业班组下发安全技术交底，安全主管部门组织认真检查落实。（6）工地应有行医资格的、在卫生保健与急救方面具有丰富经验的医务人员，并配备医疗设施，取得当地医疗卫生管理部门的42020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。批准。（7）按照本工程项目特点，组织制定本工程实施中的生产安全事故应急救援预案，如发生安全事故，应按照有关规定，及时上报有关部门，并坚持“三不放过”的原则，严肃处理相关责任人。应急预案结合工程实际，确定本工程上的特定紧急情况有：火灾、坍塌、触电、坠落。可能发生的事故具

7、体应急预案（一）火灾应急预案1、火灾可能发生的地点、原因、性质和后果：项目部的火灾事故，可能发生的主要地点为办公室、宿舍和食堂。办公室主要是抽烟不注意，烟头可能引燃易燃物引起火灾；宿舍主要是用电不当造成火灾；食堂主要是用电和天然气使用不当引起火灾。因办公室、职工宿舍同一楼，上下距离较近。一旦发生火灾，职工的被褥、铺盖、生活用品、办公区的桌、椅、电脑、纸张等设施、用品会迅速引起火灾。2、应急设备、设施及其配置要求：为了防止火灾的发生，项目部办公区、职工宿舍和食堂配置必要的消防设施灭火器等灭火设备，在食堂、宿舍、办公区、大院门口合理

8、设置自来水管，以备急用。火灾事故的发生，主要是人为的因素，因此要经常对全体职工进52020年4月19日文档仅供参考，不当之处，请联系改正。行安全防火教育，提高防火意识，保护自身安全。同时，对工作人员进行培训，使大家掌握灭火器的使用方法等必要的技能。每年组织一次应