2020年公司父亲节活动方案.doc

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1、2020年公司父亲节活动方案父亲节是在母亲节之后，那么公司应该怎么策划这个节日呢?下面是小编整理的2020年公司父亲节活动方案，欢迎阅读参考!2020年公司父亲节活动方案一一、活动主题此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。2020年公司父亲节活动方案父亲节是在母亲节之后，那么公司应该怎么策划这个节日呢?下面是小编整理的2020年公司父亲节活动方案，欢迎阅读参考!2020年公司父亲节活动方案一一、活动主题此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。温情六月感恩父爱

2、。二、活动目的以父亲节为契机，举行系列关爱、亲情活动，促进卖场销售，提升万达关爱社会的企业形象。三、活动背景万达商业广场的主体消费群体为年轻一族，父亲节这个外来节日因它包含着浓郁亲情成分，所以在广大年轻一族心目中有着比较重的意义，这也是值得社会提倡和宣传的。我公司拟紧抓这一时机，扶持B座新开业区域，策划执行相关活动，以期取得良好的社会效应并能促进卖场的49售。四、营销策略分析万达商业广场客流量大且已比较稳定，在父亲节当日举行大型的外场路演活动，投入较大但效果并不会很明显。拟采取以内场营造气氛为主的促销手段，投入资金相对较小，且时段延续性相对较

3、长，促销效果较明显。这种宣传方式从消费者的感情需要出发，可谓细微之处见真情。而且这种宣传是公益性的，顾客完全不会有抵触心理，对树立一个有感情、有责任感的公益社会一一xx万达商业广场的企业形象有很好的作用。五、活动时间年6月10日至6月17日。六、活动内容.与商户充分沟通发通知函给卖场各商户，告知其活动相关事宜，使商户充分了解活动内容，并能积极地配合我公司共同开展此活动。.营造感恩温情氛围各商户店内增设POP宣传牌，并将各入口玻璃门喷绘、内场吊旗等处更换为宣传父亲节内容，各处内容底面图案设计保持一致，但文字内容尽量不相同，均为父亲节相关宣传介绍

4、。例如：(1)每年6月的第三个星期天是父亲节(2)一个不应被遗忘的节日(3)父亲--男人最温情的称呼(4)父爱同样伟大无私(5)对父亲大胆说出我爱你;(6)你记得父亲的生日是哪一天吗(7)记得给父亲打个电话问候(8)父亲的节日每年只有一天(9)你为父亲过过生日吗?，(10)你准备好送给父亲的礼物了吗?(11)一份给父亲的礼物、一份浓浓的爱。大胆写出爱--感恩父爱祝福父亲在B,C座首层中厅处各搭建一个简易许愿台，背板为大胆写出爱--感恩父爱此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。祝福父亲主题内容，现场免

5、费提供笔和祝福卡，由顾客自行在小祝福卡上写给父亲的祝福话语，并粘贴在许愿台上表达对父亲的祝愿。由于不能统一收银，如果采用购物送卡的形式，无法保证真实性，又降低参与性，所以采取无条件赠卡，简化流程，增强活动的参与性和公益性。.带动卖场销售在营造出了浓郁的感恩父亲节氛围的同时，力求带动卖场梢售，设计制作特别针对父亲节的统一样式的小友情提示牌，发放给商户。例如：(1)快带我回家送给爸爸(2)你准备好送爸爸的礼物了吗(3)感恩父爱(4)献给爸爸的礼物(5)父亲节最好的礼物(6)快来挑件礼物送给爸爸吧七、预期效果活动形式较为简单，并不采取路演等大型活动

6、，投入资金也不大，但却能营造温馨的氛围，给内场销售带来直接效果。就长远利益而言，有利于培养顾客忠诚度。在父亲节开展宣传活动，可以在顾客心里建立万达商业广场关怀顾客、富有人情味的形象，提升我公司公益形象与美誉度，形成客户忠诚度，为以后的经营发展创造条件。八、活动费用玻璃门头喷绘(12个)：600元内场吊旗(45个)：1250元宣传牌(300个)：1500元友情提示牌(500个)：500元许愿台(2个)：1400元许愿卡(1500个)：500元费用总计：5750元2020此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递

7、知识。年公司父亲节活动方案二一、活动背景【略】二、活动主题父亲，您辛苦了!三、活动目的1、让公司员工借助父亲节吐露内心的真情感言，表达对父亲的感恩之情。2、加深公司员工对父亲的感情，在内心深处更进一步领悟父爱如山似海的内涵，感受父爱的无私和伟大，学会理解、关心父亲。在以后的工作生活中，从点滴做起，以实际行动来回报父亲的养育之恩。3、增进员工与公司之间的感情，让员工学会感恩，学会以实际行动去报恩。四、活动对象思麦博公司全体员工五、活动时间6月10日6月17日六、前期准备1、6月10日至6月15日16:00点确定好达到活动要求标准的员工名单。2、

8、6月16日至17日对10名员工的家庭进行走访,对员工的父亲进行节日慰问。七、活动内容本次活动以公司在职员工人事档案为基础,随机挑选10名在职员工家中有超过60周岁的