东源县上莞镇2013年小学教学质量评价奖励方案.doc

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1、东源县上莞镇小学2013年教育教学质量评价奖励方案（讨论稿）为了加强教育教学质量管理，增强育人为本，质量第一的意识，充分调动各学校的工作积极性，全面提高我镇小学的教育教学质量。经研究决定，对教育局组织的教育教学质量评价优秀单位给予奖励，具体方案如下：一、学科成绩达标奖1.根据我镇小学各年级段的现实成绩为基准，设定年级段的达标分数线，达到此分数线既有奖励，低于底限则对该学校或学科教师进行处罚。2.奖惩办法：（1）达标奖：年级段一二年级三四年级五六年级语文80分76分74分达标数学78分75分73分分数英语/90分85分在达到上述标准的学科

2、，学科教师个人奖励300元。（2）处罚底限。年级段一二年级三四年级五六年级语文50分45分40分分数学50分45分40分数英语/55分50分低于（或等于）该学科“底限”的任课教师，中心小学将对其进行诫勉谈话，停发该学期的绩效工资，同时调离所在学校。（3）在考核评价过程中，对出现弄虚作假，违规舞弊现象的学校，一经查实，取消该学校的奖励资格，并按规定给予严格处理。二、六年级教学质量检测成绩优秀奖1.以教育局牵头组织的七年级入学学科测试成绩为依据，按检测学生的学科成绩总平均分进行计算。总平均分达检测学科科平76分或以上的乡镇（片、县直学校）给

3、予奖励。2.奖惩办法：（1）达到上述1奖励标准要求的学校给予奖励1000元：（2）检测学科成绩总平均分达检测学科科平80分以上的学校，其奖金按上述（1）档次增加一倍。三、学校综合成绩达标奖1、根据今年各校各学科成绩为基准，设定达标分数线，达到此分数线既有奖励，低于底限则对该学校领导进行处罚。2.奖惩办法：（1）达标奖：学科语文数学英语综合达标分数75分70分80分75分在达到上述标准（综合分）的学校由中心小学奖励1000元。如综合分达到标准，但某学科没达到标准的，则不进行奖励。（2）处罚底限。学科语文数学英语综合分数50分45分55分5

4、0分低于（或等于）该综合分的学校，中心小学将对学校负责人进行诫勉谈话，停发该学期的绩效工资，同时调离所在学校。（3）在考核评价过程中，对出现弄虚作假，违规舞弊现象的学校，一经查实，取消该学校的奖励资格，并按规定给予严格处理。四、其他奖励1、各项评比奖励：单位第一名第二名第三名省、市150120100县1008060镇806050（注：该评比包括优秀教师、优秀班主任、优秀论文或其他在国家、省、市、县获得奖励的教师）2、承担镇级公开课（包括演优课、示范课等）奖励50元，网站100元，县150元。