【精选文档】个人工作总结范文_0.doc

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1、个人工作总结范文个人工作总结范文时间就是生命，时间就是金钱，现在才能深刻地体会这句话的内涵。对于我而言，生活轨迹就是家庭、工作、个人成长，三者对我而言缺一不可，均衡发展方能稳步提升。一、生活方面：我追求亲人健康平安，女儿快乐成长，老公事业有成。二、个人提升方面：不断学习，充实HR的专业知识，并在实践中成长历练，同时精通培训版块。三、工作方面:高效完成各项工作，为公司创造价值。一直以来，我在思索着：我存在于公司的价值在何处，今天阅读时，有一段话令我有感触“其实HR工作没有什么形象工程、豪言壮语，有的只是把公司了解透，把员工了解透，然

2、后让他们少一些内耗，发挥更多能力，创造更多价值。人力资源的工作很多都是不起眼的小工作，一点点地做，踏踏实实地做，你就成功了”，这里的了解公司，不仅要了解业务，还是了解组织架构、层级关系、企业文化；了解员工，不仅要了解员工的个性特点、兴趣爱好、专长及发展潜力。对于我来说，HRM之路是一条长期的修行之路，按照分类我目前尚处于伙计型HRM与”技术专家型HUM“之间，当然要达到”技术专家型HRM“尚需时日，至少半年。我目前要做的是不断提高业务水平，发挥我的价值，争取在公司里成为一个不可期待的角色。企业永远都是经营第一，管理第二，而人力资源

3、管理的意义和价值在于为了确保企业能够保持长期稳定的发展而以事宜的成本去获取和使用足够高质量的人力资源，因此人力资源管理师方法而非母的，人力资源专家应该是为了业务而服务，而非为了人力资源管理而服务。现在来回顾下7月的相关工作：这是我加入新公司的第8个月，也是第一次较为系统地从事HRM的工作，借用上面的语言，从伙计型HRM在逐步成长，现在我认为已经在向’技术性HRM”靠近了，为自己的小小进步赞一个。7月以来2，我部门的人员编制都已到位，结束了我孤军奋战的场面，我的工作重心也逐步转移到HRM中来，有更多的时间用来思考总结。7月工作的亮点

4、是：一、成功举办了第一期的新员工入职培训，新员工入职培训的举办根据当月的入职情况，人数有达到4人及以上即可举办。新员工入职培训，有助于员工更全面地从官方那了解公司的企业文化、规章制度等，减少新员工的迷茫与不知所错。二、驾驶员的工伤处理进展明显，处理方案也取得了领导的支持，团结了多方力量参与解决，同时个人对于员工工伤、企业职工非工伤的相关制度方法、处理技巧得到一定的提升。HR不仅熟悉劳动法、企业职工非工伤的条例规定，掌握主动，不要给对方任何承诺，否则将陷入被动的局面。三、人员招聘方面，借助了心理测试及考试试题，成功招到一名学习态度端

5、正、有一定业务知识及工作经验的员工。后期再招聘方面，应多借鉴科学的手段，不要凭着个人主观主义就拍板的招聘方法。其他日常的工作也都顺利开展着，对于8月也要做下计划了，不要得过且过，在8月工作计划中体现。2