信息化与技术管理岗位说明书.docx

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1、⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯精品料推荐⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯信息化管理职位说明书职位编码：职位标识：职位名称：信息化管理所属职类职种：所属单位：工作地点：部门：技术信息部（研发部）职位设立日期：职位目的：组织全省信息化系统建设，设计开发以及维护，改进相关部门的业务流程的信息化管理，完善全省信息化系统。申报新技术、新业务试验项目材料及组织、信息化规划与实施。工作关系：直接上级：技术信息部（研发部）经理同僚：研发技术系统与网络管理计算机技术综合管理直接下属：主要职责：重要性应负职责提出信息化规划方案：根据公司现状，提出全省信息化系统的1

2、规划方案，参与制订全省信息化的年度建设计划。配合相关岗位实施信息化工作。需求调研：对公司信息化的需求调研，了解相关部门的业务流2程，分析系统需求。项目开发：根据系统的需求，进行可行性分析，制定信息化系3统的建设方案。并积极组织项目开发实施。系统后台开发：组织公司信息化系统的后台开发，协助信息化4建设过程中需要的数据库后台程序以及接口部分协调、设计和开发。项目竣工验收：受部门经理授权，主持全省信息化系统的技术5改造项目的计划、工程组织和管理工作；参与信息化系统的竣工验收工作。数据库的日常维护：根据公司相关规定，对数据库进行日常维6护。新技术新业务员开发：经部门经理批准

3、，向总部提请新技术、7新业务试验项目申报，并组织试验项目的实施和规划。文档管理：收集整理系统相关文档，包括数据字典、需求调研、8系统分析、系统功能说明，操作文档等，作为公司技术档案。衡量标准方案的可实施性需求分析详尽合理方案的可实施性进度控制及时合乎规范故障率按时验收数据保证申报材料的完备新技术新业务应用性文档完整性1⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯精品料推荐⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯任职要求：（列出此职位最低需要的基本要求、任职资格和素质等。）适应25岁以上适应性别男√女√年龄高中√初级通信专业所中专(职高)所中级适计算机专业需需应大学

4、专科高级学职专历√大学本科称业硕士以上任职资格素通信或计算机专业本科以上学历，有两年以相关工作经验，熟悉公司的各项通信业务业质务流程；有较强的技术水平和工作经验；有一定的组织管理能力和技术理论水平；工作要踏实、作风正派。求所需培训（列出此职位所需接受的岗前培训与在职培训课程项目）岗前培训在岗培训职位依据：（主要填写编写本职位说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等，应包括文件签发日期、签发部门、签发文号和文件名。）编制：（本职位说明书编写信息。）编写:审核：批准：编制日期：2⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯精品料推荐⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯⋯

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