危险废物贮存规定复习进程.doc

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1、…………………………………………………………最新精品资料推荐……………………………………………………青岛安山家具有限公司危险废物贮存管理规定一、为了贯彻《中华人民共和国固体废物环境污染防治法》，防止危险废物在贮存过程造成环境污染，加强对危险废物贮存的监督管理，特制订本规章制度。二、公司危险废物贮存库必须符合《危险废物贮存污染控制标准（GB18597）》，做好防渗漏、防扩散、防流失、防盗等措施。三、公司危险废物贮存库出口必须设置警示标志，仓库内及危险废物的容器、包装物必须明确设置危险废物标识，禁止将危险废物混入非危险废物中贮存。四、危险废物贮存的日常管理由管理部负责。保管各库房的

2、钥匙，建立贮存档案，记录各种危险废物的种类及入、出库数量，每月做好汇总，监督并协助危险废物处置单位装车运输。五、没有特殊情况任何人不得随便进出危险废物贮存库房，进入危险废物贮存库房时必须开门或者强制通风10分钟，进入危险废物贮存库房须佩戴安全防护用品。六、库房内应配备灭火器，并要确保在有效使用期内，“禁止吸烟”、“禁止饮食”告示牌要完好无损。七、通风照明设施要能达到要求。八、危险废物贮存时间不得超过一年，危险废物管理人员应根据管理计划的规定及时通知相关单位运输处置。九、危险废物贮存管理人员，必须先培训，…………………………………………………………最新精品资料推荐……………………

3、………………………………3…………………………………………………………最新精品资料推荐……………………………………………………经考试合格后，方可上岗操作。十、贮存管理人员定期定时对仓储状况进行巡检，发现问题及时汇报，由管理部提供解决方案并付诸实施。冲突处理的5种方式何为冲突？在牛津大辞典的解释是人们之间对不同观点或信仰的不同意见。在人们的共同生活中，冲突是一种司空见惯的正常现象，长期没有冲突的关系根本不存在。凡是人们共同活动的领域，总会产生不同意见、不同需求和不同利益的碰撞。如何处理冲突，我们有五种选择，回避、退让、竞争、妥协和合作。我先用一个橘子故事来简单解释一下这5种解决冲

4、突的区别。比如现在有一个橘子，你想要，我也想要。如果我不管不顾，抢先把橘子抢到，这是“竞争”方式；如果我考虑到你更需要这个橘子，故而把橘子让给你，这是“退让”；我们都不想争，大家都不要这个橘子，这是“回避”；如果我们把橘子掰开，一人一半，这是“妥协”；如果我们能坐下来共同探讨为什么想要这个橘子，原来我要吃橘子肉，你要的是橘子皮做糕点，这样我们两个人的需求都得到满足。这种方式就是“合作”。这5种处理冲突的方式就是著名的冲突管理的“托马斯—基尔曼”模型。我们先来看看这5种竞争方式各有什么特点:用“竞争”方式处理冲突时，双方各站在自己的利益上思考问题，各部想让，一定要分出个胜负、是非

5、曲直来。这种竞争方式的特征是：正面冲突，直接发生争论、争吵，或其他形式的对抗；冲突双方在冲突中都寻找自我利益而不考虑对他人的影响；竞争的双方都试图以牺牲他人的利益为代价来达到自己的目的，为了争赢而不顾冲突带来的后果。和竞争方式相反的是“退让”，是指在冲突发生时只考虑对方的要求和利益，不考虑或牺牲自己的要求和利益，把对方利益放在自己的利益之上，其行为特点为高度合作，不进攻，愿意牺牲自己的目标使对方达到目标，尽管自己有不同意见，但还是支持他人的意见，为了维护相互的关系，一方愿意做出自我牺牲。“回避”是冲突的双方既不采取合作也不采取进攻行为，“你不找我，我不找你”，双方回避这件事情。

6、回避方式的特征是双方意识到冲突的存在，却试图忽略冲突，都不采取任何行动，不发生正面对抗。…………………………………………………………最新精品资料推荐……………………………………………………3…………………………………………………………最新精品资料推荐………………………………………………………………………………………………………………最新精品资料推荐……………………………………………………3