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时间:2018-01-02
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1、小企业加强会计基础工作途径探究 摘要:会计基础工作是会计工作的基础性环节,是确保会计信息质量和保证会计监督职能发挥的首要保障,加强对会计基础工作的规范,实现基础工作的制度化、标准化,对于小企业会计工作秩序的建立,促进小企业健康发展具有重要的意义。尝试对会计基础工作在中国小企业中实施的现状进行研究,分析存在的问题,并初步探讨改进和完善的措施。关键词:小企业;会计基础工作规范;对策中图分类号:F230文献标志码:A文章编号:1673-291X(2014)04-0170-02一、会计基础工作规范对于小
2、企业会计工作的意义7所谓会计基础工作是为实现会计核算和监督职能而需要首先建立起的各种基础性工作的统称,它是会计工作的基础性环节,也是各单位和会计人员开展会计工作的最基本要求和标准。加强对会计基础工作的规范,实现基础工作的制度化、标准化,对于小企业会计工作秩序的建立,对于小企业自身的健康发展,以及强化小企业的财务控制都具有重要的意义。随着经济的发展和会计行业的不断进步,中国会计工作在理论和实务上已经有了很多值得骄傲的发展,特别是小企业会计准则的颁布,更显示着中国会计核算与国际制度的接轨日益明显,但就
3、目前来看,要真正实现这种接轨还有很长的一段道路,其根本原因之一就在于会计基础工作的缺失,基础工作中的各种弊端和漏洞,严重制约了小企业会计准则在实践中的实施和推广。为此,强化会计基础工作建设已经刻不容缓,本文尝试分析目前小企业会计基础工作存在的问题和原因,并寻找完善的具体办法。二、目前小企业会计基础工作中存在的主要问题71.机构开设与人员配备方面存在的问题。设置完善的会计机构、配备适合的会计人员是会计工作开展的基础,机构和人员的配置是否合理在会计基础工作实施中起到关键作用。目前小企业在会计机构设置和
4、人员配备方面比较随意,违反规定任用会计人员的情况屡有发生,主要表现在:(1)会计人员无会计从业资格证书上岗,缺乏必要的执业能力。受制于发展前景和薪酬待遇等问题,小企业较难吸引到优秀的专业会计人员,加之会计岗位对资金把控的特殊性导致任用人员往往靠熟人推荐,或者干脆聘用企业出资者的亲属,对于其知识、能力方面的要求几乎不予关注。人员素质普遍较低。(2)岗位设置不符合要求,内控漏洞频发。基于会计工作的特殊性,为了保证企业资金资产的安全,真正实现会计工作对企业的控制作用,在进行岗位设置时《会计基础工作规范》
5、中对内部牵制、岗位回避、定期轮岗等都提出了要求。而小企业在进行岗位开设时几乎没有按照要求加以设计,会计、出纳一人担任,岗位职责不明的现象并不鲜见。72.核算工作方面存在的问题。(1)会计科目设置不规范。科目是进行会计核算的前提,根据《会计基础工作规范》的要求,企业需在国家统一会计制度的规范下,进行科目的选择和使用。而就目前的情况来看,企业使用科目不合规的情况很多。比如针对现金和银行存款的核算,只开设日记账而无总账的记录,导致总账与日记账之间的监控核对功能失效。再比如,有的科目填写不严格按照统一的科
6、目编码,还存在不准确的科目编码;还有甚者,总账科目名称不按照准则要求开设,用“未分配利润”来代替“利润分配”科目。科目使用的混乱,导致企业核算结果失真,也严重影响了核算结果的横向可比性。(2)会计凭证填列不规范。凭证是会计核算的首要载体,包括原始凭证和记账凭证,目前,在凭证使用中存在的问题,主要体现在原始凭证环节上:一是原始凭证基本要素填写不齐全。入账的票据,缺少日期、缺少单位名称,更有甚者,大小写金额不一致也作为了入账的依据。还有的费用报销单据中,缺少相关人员审核盖章,但也予以报销并入账;二是原
7、始凭证本身不齐全,无法对业务全面完整反映。如购买办公用品,没有清单和验收证明。销售货物没有出库记录。支付款项,也没有收款单位和收款人的收据。三是以原始凭证复印件代替原始凭证分割单入账。(3)会计账簿登记不规范。关于会计账簿方面存在的问题,主要体现在:一是私设多套会计账簿。根据《会计基础工作规范》第36条的规定:“各单位应当按照《中华人民共和国会计法》和国家统一会计制度建立会计账册,进行会计核算,及时提供合法、真实、准确、完整的会计信息。”而在很多小企业中依然存在设置多套账簿,私设小金库等情况;二是
8、账簿启用和账簿交接登记缺失。账簿扉页部分的启用表在启用账簿和交接时需要进行填写,完整的填写便于进行责任的划分,而小企业会计人员往往忽视该表的重要性,将其当做可有可无的事情,或者不填,或者填写不完整、签章不完整;三是账簿登记漏洞繁多,如账簿登记存在隔行现象,空白行未做划线作废处理。又如,两页之间交替处未进行过次页承前页的登记,或只在摘要处盖上过次承前章但未进行发生额的合计。再如,现金日记账未做到每日结余额,导致“日清月结”环节缺失。账簿登记错误时,未按照规范的错账更正方式进行更正,有
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