论如何发挥企业文化在企业管理中效用

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1、论如何发挥企业文化在企业管理中效用　　摘要：企业文化是企业的灵魂，是推动企业向前发展的不竭动力。在企业发展过程中，要始终坚持发挥企业文化的凝聚、导向、激励、约束和塑造作用，用文化管理企业，用文化推动企业发展，把企业文化建设当作促进企业发展、强化企业管理、全面提升企业综合竞争能力的有效途径。关键词：企业文化；企业管理；特色文化；五项原则引言：赤峰热电厂1921年建厂，具有浓厚的文化底蕴。多年来形成的企业战略、企业精神、企业经营理念、企业价值观等对企业的发展起到了极大促进作用。近几年来，该厂先后荣获全国电力系统“双文明单位”、“全国模范职工之家”、“

2、全国精神文明建设工作先进单位”、内蒙古自治区“文明单位标兵”、“企业文化建设先进单位”、“思想政治工作先进单位”、“和谐企业”等多项荣誉称号。下面结合企业的实际情况浅谈一下企业文化在企业管理中的效用。一、企业文化对企业管理的作用7企业文化的核心价值观是企业的灵魂，对企业经营管理活动起全方位的决定作用，对推动企业提高核心竞争力具有重要的意义。通过卓越的管理激发员工个体的潜能和提高团队的战斗力，从而提高企业的核心竞争力。从尊重人、理解人、关心人、激励人的角度出发，用统一的核心价值理念凝聚人心，用统一的发展目标和发展战略鼓舞人心，促进企业在竞争性市场中

3、，获得赢利和自身发展。赤峰热电厂根据企业发展的不同历史阶段，以建设文化体系为基点，统一定位企业文化理念。2011年该厂以制度文化建设为重点，建立、健全和落实了各项规章制度，规范了员工日常行为。以价值理念为指导，出台了《赤峰热电厂设备承包责任制》等规章制度；以经营理念为指导，出台了《燃料管理监督办法》等规章制度；以安全理念为指导，出台了《赤峰热电厂安全生产工作规定、安全生产监督规定、安全生产奖惩规定》等规章制度；以行为理念为指导，出台了《赤峰热电厂领导干部廉政谈话制度》、《党风廉政建设责任制实施细则和信访回复制度》等规章制度。规章制度的出台，将企业

4、文化有机地融入到了制度建设中，使制度建设有力地推动了企业管理工作，发挥了用文化管理企业的作用。2012年该厂以文化融合为重点全方位融入蒙东文化。从规范使用和实践集团公司企业标识、企业理念和员工行为规范入手，及时更换了厂区及企业办公楼内理念标示牌。通过中层管理人员会议、赤电简报、厂内MIS新闻网站等媒体广泛宣传集团公司实施蒙东能源重组的战略意义，在厂区显著位置增设宣传牌，加大对企业文化的宣传力度。72013年企业文化建设重点过渡到文化管理阶段，充分发挥企业文化的凝聚、导向、激励、约束和塑造作用，真正体现“文化管企”的思想精髓。同时在文化管理过程中，

5、加强培植企业特色文化的发展，凝炼了具有地域特色和企业特色的“赤诚”文化。二、培植企业特色文化发展，抓好安全、人才、廉洁文化安全文化，是伴随生产型企业不断成长而丰富起来的文化，是电力企业文化重要的组成部分。该厂从传统的“安全第一，预防为主”的思维模式升华到“任何事故都是可以避免、任何风险都可以控制、任何违章都可以预防”的安全理念。将安全提到了责任的高度。在生产工作中始终以实质性安全生产为目标，加强安全生产体系建设，促使员工转变安全观念，培养员工主动发现隐患、超前预控事故、随时随地确保安全的意识。认真贯彻落实《防止电力生产重大事故的二十五项重点要求》

6、，充分发挥安全生产群众监督体系和安全生产保证体系的作用。加强设备管理，认真贯彻落实“三制一化”要求，强化安全效益和经济效益。促进安全文明生产规范化。7廉洁文化是企业文化的长生线。“清白做事，干净做人”是该厂廉洁文化的核心。要求坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，从制度机制建设、学习教育并进、落实防范措施切入等方面着手，始终把“依法经营、规范管理、廉洁从业”的廉洁文化理念，放在企业管理的首位。人才文化，就是人才的挖掘、培养和激励。企业未来的竞争，其实质就是人才的竞争，赤峰热电厂以打造“人才兴企”的文化理念为指导方针，坚持建立良性激励机

7、制，注重培养人才，善用人才，使人才有成就感，使企业的事业成为人才体现价值的广阔舞台。在激励机制建设上，首先用事业激励人才。摒弃论资排辈的老框框，建立“能上能下、能进能出、岗变薪变”的用人机制，为优秀人才开辟“快车道”。几年来，多名优秀知识分子走上了中层干部管理岗位，为干部队伍注入了新鲜活力，使企业管理队伍得到了优化，实现了由粗放型管理向知识创新型管理的重大转变，形成了企业价值提升促进员工价值提升的良好氛围。在干部选拔上，该厂坚持以“德才兼备、以德为先”的标准选拔任用干部，转变用人观念，拓宽选人用人范围，坚持看主流、重业绩，看本质、重培养，树立正确

8、的用人导向。通过选拔优秀干部充实到各级班子，使领导班子知识结构、专业结构、年龄结构更趋优化合理。培养高素质的干部队伍满足集团公司和该厂发