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时间:2020-11-27
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1、中学新学期开学9月工作总结 XX年,我校在兰山区教体局正确领导下,秉承"明心教育"办学思想,坚持"做适合学生的教育,办师生幸福的学校"办学理念。暑假中新的领导班子组建后,刘涛校长针对学校实际情况提出了"抓党建、保安全、促规范、提质量"的工作思路,有条不紊地扎实推进教育教学工作。现将新学期开学以来的工作做如下总结: 一、未雨绸缪,积极准备新学期的准备工作 学校坚持自上而下的顶层设计和自下而上的实践探索相结合,坚持民主集中,分工协作。 1.八月份开学初,组织教干到校集合修订制度,制定计划,集合全体教职工进行学习培训,备课教研
2、,做好开学准备。 2.开学前对我校饮食、用水、用电、办公用品、设施设备等各项后勤保障工作进行认真自查,确保符合安全标准运行良好。 月31日,七年级新生报到;8月31日,新生分班测试;9月1日,学校举行了由家长代表、教师和班主任代表参与的"阳光分班仪式",区教体局包校督学宋金贵科长莅临指导。 二、树品牌,建设特色品牌党建阵地 学校党支部严格按照上级党组织的要求做好学校党建工作。 1.根据区教体局党委统一工作部署,8月31日下午召开了临沂第十三中学党支部改选大会,严格依照程序增补了支部委员,成立了新的支部委员会,选举刘涛同
3、志为支部书记。学校的各项教育教学工作将在新的党支部的坚强领导下开启新篇章。 2.认真落实"三会一课"制度,全面推进学习型党组织建设。 3.扎实开展"万名党员联系十万学生"帮扶活动,在确定好联系对象后,学校党员教师采取和家长沟通交流、举办家长课堂、学生心理咨询课堂和谈话等方式将活动落到实处,真正为家庭、家长和学生提供帮扶,排忧解难。 三、无缝隙,打造务实教干队伍 学校实行集体领导和个人分工负责制,创造性地开展工作,同心协力推动学校发展。为此着力打造务实的教干队伍,坚持学校常规、课堂、安全等学校工作无缝隙监管。 1.早上,
4、学校班子成员和值班教干早早到校迎接学生到校,在"老师好、同学们好"问候声中开始了美好的一天。 2.晨读、午餐、午自习、午休和课堂时间班主任、辅导教师、年级管委会、学校值班校长、教干各司其职,各负其责,多维度、多视点、无缝隙监管,发现问题及时解决,发现典型及时表扬。 3.下午放学时候,全体教干和管委会成员分列校门两侧疏导学生有序离校,直至最后一名学生安全离开,在"老师再见、同学们再见"的告别声中结束了充实一日。 四、以人为本,构建生命化德育体系 学校以"明心教育"为抓手,以"活动化德育"为主体,开展了丰富多彩的校园活动,培
5、养学生兴趣,促进学生个性发展和精神成长,提升学校办学品位。 1.完善制度,狠抓班级管理。制定和完善《班主任工作常规》和《班级考核量化细则》,规范班级管理,全力打造班主任专业素质。 2.星级评比,注重行为养成。通过国旗下讲话、主题班会,对学生进行专项教育。开展"校园之星"评选活动,每周评选出各类星级学生。开展主题活动,进行感恩教育。 3.开学之初,针对假期过后的懈怠现象,学校着重推行了"行为规范强化月"活动,进一步规范学生在校行为,以崭新的精神面貌迎接新学期。 早晚进出校门正道直行,缓解了交通压力,保证了出入安全,效果超过
6、预期。 到校后,打扫卫生、排放自行车井井有条。老师同学随手拾起一块垃圾,正在成为校园一道风景线。 晨读时间,班主任、辅导教师及时到位组织,琅琅书生成为校园最美的乐章。 中午时间领餐、分餐、排队就餐,光盘行动,不够再添。 午休时,先二十分钟时间自习,稍作调整;后二十分钟时间,趴卧休息,劳逸结合。 五、多层级,打造明心课程体系 学校挖掘"教"与"学"两个潜能,把"实效"与"高效"作为教育教学改革的基本点,努力打造有自己学校特色的市级教学示范校。学校建立健全了教学管理制度和质量评价体系。注重教学反思,规范常规检查,认真落实
7、教学常规的周抽查、月检查制度,认真开展"三课"活动,坚持听课和评课并举,加强集体备课,充分重视"六会",做好质量分析。积极探索特殊群体成才的策略,使音、体、美、信教学体现出新的特色。加强业务学习,促进专业成长 六、重实效,创建平安和谐校园 XX年,学校认真落实教育部《中小学校岗位安全工作指南》和各级教育行政部门的安全工作要求,牢固树立学校安全首位思想,严阵以待,一丝不苟做好学校安全工作。 1.签订安全责任状,实现安全工作"六到位".开展安全教育活动,坚持上好"开学安全第一课"和平时安全教育课。 2.落实持证出入制度,杜绝
8、校园欺凌现象,封堵校园管理漏洞,实行无缝隙管理。 3.加强校园安全文化建设,增强安全教育实效性,不断提升学生的自救自护能力;做好校舍倒塌、食物中毒、拥挤踩踏等突发安全事件应急预案并经常性地开展应急演练,消防安全演练。 4.坚持教干教师值班制度,优化安全大环境
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