变电站安全生产的七抓七保.doc

变电站安全生产的七抓七保.doc

ID:59683353

大小:58.72 KB

页数:12页

时间:2020-11-18

变电站安全生产的七抓七保.doc_第1页
变电站安全生产的七抓七保.doc_第2页
变电站安全生产的七抓七保.doc_第3页
变电站安全生产的七抓七保.doc_第4页
变电站安全生产的七抓七保.doc_第5页
资源描述:

《变电站安全生产的七抓七保.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、行业资料:________变电站安全生产的七抓七保单位:______________________部门:______________________日期:______年_____月_____日第1页共12页变电站安全生产的七抓七保(运城供电分公司,山西运城044000)〔摘要〕提出了变电站安全生产抓"七项工作"、确保"七个方面("七抓七保")的综合管理方法,阐述了"七抓七保"的含意、内容、实施方法及所要达到的目的。〔关键词〕变电站;安全生产;综合管理变电站是电力系统生产活动的基层组织,是企业安全生产的基地,是企业工作的落脚点,是培养

2、和锻炼职工队伍的阵地。因此,抓好变电站工作,尤其是安全生产工作便显得极为重要。为全面控制生产中的危险点,进而有效避免事故的发生,应做好"七抓七保"工作,即抓全面保整体,抓预防保设备,抓现场保秩序,抓违章保三无,抓考核保公正,抓死角保质量,抓培训保基础。1抓全面保整体抓全面管理,即发动和依靠全员来进行管理。管理的对象和范围要全面,既包括设备、设施,又包括员工的安全教育、技术业务培训、执行规章制度的监督体系,以及安全工作的目标管理。管理的过程要全面,从计划到措施,从措施到实施,从实施到总结,再从总结到新的整改计划、实施方案,均要环环相扣,确保安全

3、生产工作有头有序、有始有终、有进无退。2抓预防保设备(1)重点设备重点抓主要做到:倒方式设备抓负荷,大负荷设备抓发热,有缺陷设备抓缺陷,新投运设备抓运行,刚检修设备抓验收,重要用户设备抓特巡。第7页共12页(2)特殊气候特别抓对在恶劣天气下运行的设备,重点做好设备的"事前预防"工作,缩短巡视周期,增加红外线测温次数,充分发挥班前、班后会的"安全提醒"作用,有针对性地开展积雪、闪络、风摆、受潮、雷击、发热等事故预想和反事故演习。(3)备用设备定期抓人人掌握本站切换设备的方法、数量、周期,严格执行"设备定期试验、轮换制度",确保备用变压器、备用母

4、线、旁路开关、备用电源、事故照明等设备在事故情况下能充分发挥"及时雨"的作用。做到"养兵千日,用兵一时"。3抓现场保秩序规范有序的现场秩序,要靠班组内部的严细管理和各班组之间的协调共建,它是营造安全生产氛围的前提和保证。(1)班组长带头抓,班组成员相互抓通过班组长带头抓,班组成员相互抓,使变电站人员做到"四严",即严守规章,严明纪律,严格考核,严于律己,以"四严"确保班组内部安全、规范、祥和、有序。(2)各类班组协调抓,各级人员共同抓由于运行、检修、保护、试验班组工种不同、性质各异,容易导致工作过程中出现矛盾,影响工作进度和质量。倘若协调不周

5、,便会导致工作许可、验收、终结时间延长,影响向客户供电,同时也使企业自身的效益受损。4抓违章保三无第7页共12页违章是事故的温床和祸根,是安全的大敌。因此,做好刹违章、保安全,创建"无违章班组、无违章现场、无违章车间(工区)"工作很重要。为此,应该做好3方面工作。(1)内外互治包含2方面含义:一是反违章的内在思想和外在行动要统一;二是反违章以班组内部抓为主,外部抓为辅。违章和人身伤亡事故主要发生在班组,班组要在上级领导、上级安全监察部门的监督协助下,认真排查本班组的习惯性违章行为并制订反习惯性违章措施,建立反违章纠查网络,开展规范化操作程序演

6、练和多样化安全教育活动,创建无违章班组。(2)标本兼治抓违章除了抓职工的着装、戴帽、值班纪律以外,更要抓过程、抓经常、抓深层。要对执行"两票"的全过程,巡视检查的按时、到位、全面性,安全日活动的实效性,班前、班后会的针对性,安全工器具使用的规范性,倒闸操作的安全、快捷性,设备或作业环境的完好、完整性,电缆夹层封堵的牢固、密封性等进行全面地监督、检查。(3)上下共治在现场发现违章行为,要究其原因、寻其根源,分清违章性质,对症下药。对于行为性违章,要当场指出、当场纠正、当场教育、当场处罚,并追究站长的连带责任。对于装置性违章,能解决的立即解决,不

7、能立即解决的要制订整改计划、整改措施、整改期限,限期完成。第7页共12页对于管理性违章,要从制度上、体制上、作风上加强管理,管理者要以良好的自控力、约束力规范自己的管理行为,以"我遵章"带领"职工遵章",以"我不违章"要求"职工不违章",从而营造一个上下共创"无违章班组、无违章现场、无违章车间(工区)"的良好氛围。5抓考核保公正安全生产实行重奖重罚的力度不能变。由于一奖一罚的"经济"效应,直接影响到职工的切身利益、心理动向、工作态度,所以抓考核必须保证"公正"。否则,就会影响班组团结、影响整体工作、影响安全生产。做好奖罚工作的关键在于抓好"管

8、"、"理"、"争"三个字。(1)会"管"首先,班组内部考核标准要细化、量化、具体化,实施细则要大家论、大家定、大家明,做到群管群治。把握好考核工作"两铁两活"的作法

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。