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时间:2020-11-18
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1、Purpose目标Place定位Power权限Plan计划People人员295清晰的愿景ClearExpectations1文化氛围Context2义务Commitment3规则Charter5能力Competence4管理Control6协调Coordination11结果Consequences10创新CreativeInnovation9协作Collaboration7沟通Communication8文化变革CulturalChange12三团队建设的12C法则团队目标明确;1成员技能互补;2业绩表现卓越;56团队成员拥有归属
2、感。61奖惩措施和政策明确;3竞争计划和手段明确;4课程目标
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