知兵爱兵挂心间 查铺查哨现真情.doc

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时间:2020-11-14

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1、知兵爱兵挂心间,查铺查哨现真情查铺查哨是基层干部在晚休息时,对战士执勤以及休息时进行的检查,这是我军《内务条令》所规定的,是基层干部必须履行的职责,更是充分体现知兵爱兵的实行。但如今有些基层干部为了图方便、省事不按规定草率了事,或死搬硬套条令,造成一些疏漏或影响战士休息等情况。一、基层查铺查哨共性问题广大基层干部,常常是“两眼一睁,忙到熄灯”,甚至“两眼一睁,忙到三更”,“两眼一闭,还要提高警惕”。白天组织部队训练,晚上负责值班和查铺查哨。苦累的工作环境致使部分基层干部心理失衡,不尽职不尽责,问题层出不穷。一是流于形式。个别干部只是草率地在哨本上签

2、个名,对哨位情况却不闻不问,应付差事。条令规定查铺查哨,重点查看人员在位和睡眠情况等5项内容,被我们简单理解为检查人员在不在,结果让战士感到干部对自己不放心,错误的理解查铺查哨的实意。二是要求不严。少数干部查铺查哨时军容不整,口令不清,甚至在寝室大声喧哗。过去,一位爱兵模范冬天查铺时,脱了鞋走在冷冰冰的水泥地上,为的是不惊醒战士。我们现在查铺却很少想得这么细,硬底鞋走路的声音,手电筒的亮光,表面上看来影响的是战士的睡眠质量,实质上伤害的是官兵之间的深厚感情!三是惰性较大。有的干部查哨时,舍远求近,对较为偏僻的哨位能推则推,能过则过,并有让战士代查的

3、现象;有的干部“睡眠质量好”,易入睡,难清醒,以至于哨兵多了一项“职责”,提醒干部查铺查哨!如此一来,查铺查哨更多的流于形式。二、立足问题找答案见成效本着知兵爱兵的先进带兵理念,要使空话变实话,套话变好话,随口话变心里话,结合中队推行的有效措施以及经验,就如何立足实际问题,铺路子找答案,抓落实见成效,谈谈自身体会。一是加强干部革命理想和军队职能教育,使我们管理者牢记全心全意为人民服务的宗旨,发扬无私奉献精神,增强革命事业心、责任感,热爱军队,献身国防,为做好管理工作而兢兢业业、任劳任怨、恪尽职守、尽心尽力。中队在这方面多次组织干部进行以“吾日三省吾

4、生”、“知兵爱兵践行经验”、“干部一个好点子,战士一份真温暖”等为主题的讨论交流活动,从根本端正了带兵态度、理念、方法,为更好的履职尽责指明了方向。二是建立一套齐抓共管的有效机制,面面俱到,互补互查,从行为上杜绝了问题的滋生。中队推行的措施主要有:1、建立了执勤情况报告制度,要求自卫哨兵每小时3次、沟口哨兵每半小时1次向勤务值班员报告执勤及哨兵情况;2、建立了执勤检查制度,领班员每小时至少2次检查自卫哨兵,网络查勤员每小时对沟口执勤人员实施点名;3、建立了查铺查哨登记制度,登记表分班印制,每晚分放各班,确保查铺有记录,铺位无一漏。三是弘扬爱兵精神,

5、灵活而不失准绳。在履行职责时要把握灵活性,在查铺时除了检查条令规定的以外,还应注意观察战士休息情况,甚至于查铺应该像父母夜间起床看孩子睡得甜不甜那样深情满怀。例如,看看是否有人睡不着,什么原因,是不是有思想负担;多注意那些不爱盖被子的战士;还有查铺时应尽量让手电筒的光线暗一些,注意不要影响战士休息等等。在查哨时还应注意观察战士着装是否保暖,身体情况是否适合站哨等等。就寝后,往往有一些人放松对自己的要求,对一些小的问题不加重视,所以查铺者必须把握较高的标准,在发现情况后应分析其原因,然后进行适当的处理,这样既利于平时工作的开展,又能为战士排忧解难。这

6、些虽然是小事,也不是条令上规定的,但知兵爱兵往往是从一件件小事中去实践。一个合格的干部在生活中应多关心战士,但这不是打开天窗说亮话,应践行践为,在查铺查哨时多注意一些小的方面,细节方面,总之,坚持查铺查哨,加强部队内部管理,以实际行动确保部队稳定;坚持查铺查哨,使中队安全工作更加目标化、层次化和责任化,让每一名官兵、每一个岗位、每一个情况、每一个时段都纳入管理视线,把安全隐患消除在萌芽之中,确保各项工作有序进行,顺利开展;坚持查铺查哨,和谐内部关系,真正做到知兵爱兵。

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