宿管部工作流程与内容ppt课件.ppt

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1、宿管部欢迎你PART1PART2PART3PART4PART5宿 管 部 简 介宿管部作为一个学生会部门,主要以宿舍管理检查为主。宿管部主要工作目的是使同学们形成自我管理,自我约束的能力。本部以“全心全意为同学服务”为宗旨,以“onedorm,onedream!”扬真情友谊,建温馨家园!为口号,相信人心齐,泰山移,宿管工作没问题。现有成员12人,其中,部长1人,副部3人,干事8人。为了充分体现“文明、卫生、有序、活泼”的宿舍文化氛围,进一步加强系学生会对各寝室的管理,逐步建立完善的管理与监督体制。在分团委老师的正确指导下,在坚持“自我教育,自我管理,自我服务”三自方针的原则下

2、院学生会宿管部特制定本制度。工作制度一、宿管部职责工作制度1卫生检查。包括每周四的卫生普查和每周的抽检,每周一将上周评比结果公布,每月上报一次学院学期末根据日常检查情况评出星级文明寝室和不文明寝室,优秀者由学院进行一定奖励,不合格寝室全体成员取消当年评先评优资格。2寝室纪律检查。包括配合物业部门制止晚归,夜不归宿,留宿他人,聚众赌博等违反校规校纪的行为维护寝室文明与安定。3协助学院教育学生、遵守学院各种规章制度,爱护公物。一、宿管部职责工作制度4经常向院学生处及院办反映学生对宿舍管理的意见、建议及在宿舍内的违纪现象,并采纳同学们反映的合理的意见。5做好全系宿舍的水电管理和公共

3、财产管理工作,违纪现象的防范工作。6配合宿舍管理员搞好宿舍管理。7开展丰富多彩的课余活动,充实同学的课外生活。工作制度二、宿管部干部职责院宿管部长职责:负责本部全面工作,起到组织、指挥、统筹全局的作用,并对院学生工作处、系学办、系学生会负责、指导监督本系宿管系统干部在本部范围内开展工作,定期召开会议,传达学院、系办精神,布置、汇总各项工作,不定期地对本系各班各寝室进行工作检查,做好宣传教育工作。工作制度二、宿管部干部职责院宿管部长职责:负责本部全面工作,起到组织、指挥、统筹全局的作用,并对院学生工作处、系学办、系学生会负责、指导监督本系宿管系统干部在本部范围内开展工作,定期召

4、开会议,传达学院、系办精神,布置、汇总各项工作,不定期地对本系各班各寝室进行工作检查,做好宣传教育工作。工作制度二、宿管部干部职责院宿管部副部长职责:协助部长做好以上工作,宿管部长不在时负责宿管部的全部工作。院宿管部干事职责:协助部长、副部长做好各项日常工作。三、工作目标工作制度通过对内务、纪律的检查和监督,使宿舍卫生整洁、干净,室内环境高雅清新,宿舍文化健康向上,使同学们养成科学的生活习惯,树立良好的生活态度,营造和谐温馨的生活、学习氛围,真正有家的感觉!一、内务规范细则:1.床铺要求平整、规范,无杂物;被褥、毛毯等床上用品折成长方形,平整的放在近窗位置,折口对内,枕头放在

5、折好的被子的内侧,由舍长监督。2.写字台书架(二层)要求格调一致,整齐划一,无灰尘;书架上的书按由门口到阳台、由高到低有坡度摆放整齐;一层只能放电话、台灯,三层只能放水杯、餐具,整齐一致、无灰尘。3.鞋子应整齐摆放在床下。4.衣架放在阳台上,暖水壶放在指定位置,整齐一致。宿舍管理细则一、内务规范细则:5.暖气片、窗台、桌面、阳台应收拾条理,不得随便乱放物品;墙上不得悬挂衣物。6.个人内务按规范由个人整理,保持室内清洁、无异味,卫生及垃圾的处理由值日生和舍长共同负责。7.为了确保身体健康,无特殊情况时,学生应按时作息;有其他情况,不应影响其它宿舍正常休息,舍长监督。8.严禁在宿

6、舍内进行喝酒、吸烟、赌博等不良活动,舍长监督。请勿因个人偏好,影响舍友健康。宿舍管理细则二、内务检查评分细则1.宿舍检查时无床位卡、值日表、学生安全信息联络表、宿舍管理细则的宿舍每人减1分。2.军被不合格的每人减1分,不叠军被者、床上放两床被子和没有军被者每人减2分。上课时间或检查时间内,有未起床者,每人减4分。内务优秀者每次加0.5分。宿舍管理细则宿舍管理细则二、内务检查评分细则3.暖气片、窗台、桌面、阳台不准乱挂衣服,违者每人减1分。4.严禁从窗台乱扔杂物,泼水等,违者每人减1分。5.地面卫生差,室内有异味,有垃圾堆的宿舍,舍长值日生各减1分,书桌摆放不整齐、物品过多者减

7、1分。6.鞋子必须放在规定的位置,放主机的柜子不准乱放东西,违者每人减1分。二、内务检查评分细则:7.床上有课本、衣服等东西者每人减1分。8.人走不关灯,该宿舍每人减1分,舍长减2分,并给予全院通报批评。屡犯不改者给予警告处分。9.严禁在无人的情况下使用充电器,违者除没收电器外,每人减4分,并给予全院通报批评,情节严重者给予警告处分。宿舍管理细则二、内务检查评分细则10.不准使用电饭锅、酒精炉、热得快等违章用品,违者除没收违章用品外,每人减4分,并给予全院通报批评,情节严重者给予记过处分。11.宿舍内发

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