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时间:2020-09-05
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1、办公区域卫生管理制度一、目的为保证大家拥有一个干净、整洁、舒适的办公环境,特制定本制度明确分工,落实责任。二、具体要求1、各部门每日上下班前对本区域的卫生进行简单的清扫和整理2、每周五下午各部门安排人员进行大扫除。3、地面无灰尘油渍无纸屑等杂物,垃圾桶丢面后及时更换垃圾袋。4、桌、椅、电脑办公设备整洁无灰尘。5、玻璃窗洁净明亮、无灰尘、无污渍,窗台无积尘、无杂物;6、办公共桌上除放置办公文件、材料及必要物之外,不乱堆其它东西,做到物品摆放有序、美观;7、办公室禁止吸烟、吃零食。8、就餐的员工需要保持冰箱和就餐区域的干净卫生,吃完的饭盒放在指定
2、的存放处。9、使用了传真机或复印机后,所产生的错误报告和废纸等,必须马上处理,或仍掉或收做草稿纸;传真和复印的资料,必须立即拿走,不能堆放在复印机和传真机上面或附近。10、每日上下班跟换的衣物、谢等必须放在更衣室内。11、雨披、雨伞、报纸放在指定处,不得随意堆放。12、办公室必须保持安静、不得高声谈话,通话时必须注意音量,不能影响他人工作和公司整体形象。三、责任分工1、独立办公室的人员负责整体办公室卫生。2、两人以上共处一室的办公人员,自行分工做好办公室卫生。3、各部门的卫生由部门领导安排人员日常整理、打扫,公共办公区域、总经理办公室、会议室
3、、接待处由前台负责日常整理打扫。四、检查方式行政部将采取不定期不定时的方式进行检查,对检查不合格的相关人员进行考核,部门领导没有安排执行的对部门领导进行考核。五、处罚措施1、对以上要求检查不合格的,部门负责人扣罚20元/次2、连续三次检查不合格的,部门负责人每次扣罚50元/次。
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