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时间:2020-09-26
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1、第八章:工程成本和期间费用的管理与核算1、概述2、职工薪酬的核算3、工程成本结算4、工程成本控制5、期间费用内容提要成本与费用上企业生产经营活动中的重要因素,对企业经营成本影响较大,加强成本核算与控制是本章的关键所在。1、注意生产成本与费用的区别和联系2、工程实际成本与工程预算成本的区别与联系教学目标1、人工成本的核算与工程成本结算2、期间费用的核算1、概述生产费用与成本的概念1、生产费用----施工企业在一定时期内从事工程施工、提供劳务等经营活动发生的各种耗费。2、生产成本----将以上生产费用按一定的对象进行分配和归集,就形成了生产成本。3、二者区
2、别(1)生产费用是按一定时间归集(2)生产成本是按一定对象归集注意:生产费用是形成产品成本和基础,没有费用发生就没有成本计算。工程成本与期间费用(P144)1、工程成本----建筑安装企业在工程施工过程中发生的,按不定的成本核算对象归集的生产费用总和。直接费用----直接耗用于施工过程,构成工程实体或有助于工程形成的各项支出。内容:人工费、材料费、机械使用费、其他直接费间接费用----施工企业所属各直接从事施工生产的单位为组织和管理施工生产活动所发生的各项费用。内容:临时设施费、施工单位管理人员的薪酬、行政管理用固定资产折旧费、物料耗费、低值品摊销、水
3、电费、办公费、保险费、工程保修费、劳动保护费和其他费用工程成本与期间费用(P145)2、期间费用----与具体工程没直接联系,不计入工程成本而计入当期损益的各项费用。内容:管理费用、财务费用、销售费用二、工程成本的种类1、工程预算成本---企业据施工图设计和预算单价及有关取费标准,通过编制施工图预算确定的工程成本。(1)施工图预算不=于预算成本(2)施工图预算确定工程造价(各种施工费用+管理费用+财务费用+计划利润+税金)2、工程计划成本----企业根据确定的降低成本指标,以工程预算成本为基础工,结合实际情况确定的工程成本。3、工程实际成本----企业
4、按照确定的成本核算对象归集的实际施工生产费用,反映的是某一企业的生产耗费水平。4、实际成本作用(1)与计划成本比较,可以考核成本计划的完成情况。(2)与预算成本比较,可确定工程成本降低或超支,反映企业的经营管理水平。5、工程预算成本与工程实际成本的内容(1)工程预算成本:直接工程费(直接费+其他直接费+现场经费)+间接费用(企业管理费用+劳动保险费+财务费用)(2)工程实际成本:直接费用(人工费、材料费。。。)+间接费用三、工程成本核算1、工程成本核算----对发生的施工费用进行确认、计算,并按一定的成本核算对象进行归集和分配,从而计算出工程实际成本的
5、会计处理工作。2、工程成本核算的意义(1)反映企业施工的管理水平(2)确定施工耗费的补偿尺度(3)有效地控制成本支出(4)为企业生产经营决策提供重要依据三、工程成本核算3、工程成本核算对象----在成本核算时选择的归集施工生产费用的目标。4、工程成本项目1、工程成本项目----施工费用按经济用途分类形成的若干项目。2、内容包括(1)人工费(2)材料费(3)机械使用费(4)其他使用费(5)间接费用四、工程成本核算的程序1、工程成本核算的程序----指进行工程成本核算一般应采用的步骤。2、设账:工程施工(合同成本、合同毛利、间接费用)、生产成本----辅助
6、生产成本、机械作业(无余额)3、借、贷、余4、基本程序概述:(1)归集各项生产费用(2)分配辅助生产费用(3)分配机械作业费用(4)分配施工间接费用(5)计算和结转工程成本一、职工薪酬的概念及内容1、职工薪酬----指企业为获得职工得供的服务而给予各种形式的报酬以及其他相关支出,包括职工在职期间和离职以后提供给职工的全部货币性薪酬和非货币性福利。2、内容:(1)职工工资、奖金、津贴和补贴(2)职工福利费(3)社会保险费(4)住房公积金(5)工会经费和职工教育经费(6)非货币性福利(7)辞退福利(8)股份支付2、职工薪酬的核算二、职工薪酬的确认企业应将应
7、付的职工薪酬,计入相关资产的成本或当期损益,同时确认为应付职工薪酬。1、各种情况(1)应付建安生产工人的薪酬“工程施工—合同成本”(2)应付辅助生产工人的薪酬“生产成本”(3)应付机械操作人员的薪酬“机械作业”(4)应付内部各施工人单位管理人员薪酬“工程施工—间接费用”(5)应付材料部门和仓库管理人员薪酬“采购保管费”(6)应由在建工程、无形资产开发成本负担的职工薪酬“在建工程”、“研发支出”2、设账:应付职工薪酬3、借、贷、余各种情况都适用的基本分录如下:借:工程施工(建安生产工人的职工薪酬)生产成本(生产车间生产产品人员的职工薪酬)制造费用(车间管
8、理人员的职工薪酬)管理费用(管理部门人员的职工薪酬)销售费用(销售人员的职工薪酬)采购保管费(
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