企业供电教案课题二.doc

企业供电教案课题二.doc

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1、课题一:企业供电概论课程企业供电授课班级08初高电周次课时10日期课题工厂电力负荷及其计算教学目的使学生掌握电力负荷的有关概念,能够利用需要系数法计算成组设备的负荷及工厂总负荷,会计算尖峰电流。重点需要系数法计算成组设备的负荷及工厂总负荷,尖峰电流的计算。难点单相设备的等效三相负荷计算、准确确定需要系数。教具多媒体教学作业P49页1、2、3、5、10及计算题小结负荷分级、负荷曲线、需要系数、负荷计算、尖峰电流计算。教学内容(含理论联系实际)、时间分配与教学方法设计时间分配:第一节工厂的电力负荷与负荷曲线第二节三相用电设备组计算负荷的确定(2学时)第三节单相用电设备组

2、计算负荷的确定第四节工厂的计算负荷及年耗电量的计算第五节尖峰电流及其计算(2学时)教学方法:结合供电实例,以多媒体讲授为主。介绍电力负荷的基本概念、重点讲授需要系数法和二项式法计算成组设备及工厂总负荷,计算尖峰电流,最好在参观实际供电系统后再讲授。内容一:教学内容一工厂的电力负荷与负荷曲线(2课时)一、工厂电力负荷的分级及其对供电电源的要求一级负荷:中断供电将造成人员伤亡或在政治上经济上造成重大损失者,以及特别重要的负荷。双电源供电,必要时增设应急电源。二级负荷:是断供电,在政治、经济上造成较大损失者。双电源供电,当负荷较小时可以专线供电。三级负荷:不属于一、二级的

3、负荷。对供电电源无特殊要求。二、工厂用电设备的工作制连续工作制断续周期工作制短时工作制负荷持续率三、负荷曲线表示电力负荷随时间变动情况的一种图形。从负荷曲线上可以掌握负荷变动规律,获得对设计和运行有用的资料。有:夏日负荷曲线、冬日负荷曲线、年负荷持续时间曲线等多种。1、年度最大负荷:全年中负荷最大工作班内消耗电能最大的半小时的平均功率又叫半小时最大负荷P30。2、年最大负荷利用小时:3、平均负荷:4、负荷系数(负荷率):内容二:教学内容二:三相用电设备组计算负荷的确定(2课时)一、需要系数法确定计算负荷1、基本公式:需要系数2、设备容量的计算连续工作制、短时工作制及

4、断续周期工作制用电设备组容量计算。3、多组用电设备计算负荷的确定:计入一个同时系数总的有功计算负荷:三、按二项式法确定计算负荷1、基本公式:b、c为二项式系数2、多组用电设备计算负荷的确定内容三:教学内容三:单相设备组等效三相负荷的计算(2课时)单相设备接在三相线路中,应尽可能均衡分配,如果单相设备的总容量不超过三相设备总容量的15%则不论单相设备如何分配,单相设备可与综合按三相负荷平衡计算,如果大于15%则将单相设备换算为等效三相设备容量,再与三相设备容量相加。一、单相设备组等效三相负荷的计算1、单相设备接于相电压时的等效三相负荷计算2、单相设备接于线电压时的等效

5、三相负荷计算3、单相设备分别接于线电压和相电压时的等效三相负荷计算先将接于线电压的设备换算到接于相电压的设备容量,然后分相计算各相设备容量和计算负荷,计算公式如下:总的等效三相计算负荷为:内容四:教学内容四:工厂的计算负荷及年耗电量的计算(2课时)工厂计算负荷是选择电源进线、电气设备、主变压器的衣据。1、按需要系数法确定工厂计算负荷2、按年产量估算工厂计算负荷3、按逐级计算法确定工厂计算负荷4、工厂的功率因数,无功补偿及补偿后的工厂计算负荷(1)、工厂的功率因数:平均功率因数、最大负荷功率因数(2)无功功率补偿100KVA及以上高压供电的用户其功率因数应达到0.9以

6、上,其它电力用户的功率因数应达到0.85以上。无功补偿容量(3)无功补偿后的工厂计算负荷二、工厂年耗电量的计算年有功电能消耗量年无功电能消耗量例:某厂设有三个车间,其中1#车间:工艺设备容量250kW、空调及通风设备容量78kW、车间照明40kW、其他用电设备50kW,共计设备容量418kW。2#车间:共计设备容量736kW。3#车间:共计设备容量434kW。(采用需要系数法)。筑名称用电设备名 称设备装机容量  (kW)需要系数功率因数计算负荷变压容量有功无功视在1#车间车间工艺设备2500.70.75/0.88175154  空调、通风设备780.80.8/0.

7、7562.446.8  车间照明400.850.85/0.623421.1  其他500.60.7/1.023030.6  合计418  301.4252.5  有功同时系数KΣp=0.9无功同时系数KΣq=0.95 0.75/0.88271.3239.9362.2 2间负荷计入KΣpKΣq7360.80.8/0.75530397662.2 3#车间负荷计入KΣp和KΣq系数后合计4340.80.81/0.72391281481.5  全厂合计1588  1192918  变配电所有功KΣp=0.9无功KΣq=0.95 0.77/0.8310738721383 

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