欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:58896904
大小:30.50 KB
页数:10页
时间:2020-09-19
《面试个人的自我介绍.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,
2、如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍10此资料由网络收集而来,如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享,我们负责传递知识。面试个人的自我介绍 当进入一个陌生环境,我们就有可能用到自我介绍,通过自我介绍可以得到他人的认识。但是自我介绍有什么要求呢?以下是小编收集整理的面试个人的自我介绍,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。面试个人的自我介绍1 各位考官下午好,非常高兴能有这样一个面试的机会,现应聘主
3、管一职.请允许我向你们介绍我自己! 我叫,来自,今年X岁,毕业于学院MBA专业。在校期间,由于表现优秀,被评为“三好学生”及“优秀毕业生”.我曾到彩虹集团实习2个月,任项目实习主管,主要是为了加强项目执行力度,对项目坚持跟踪进度,积极协助处理相关事项,并监督项目严格按要求进行,实习期后获得了上级的一致好评. 请考官们认真考虑是否给我一个以行动来证明的机会!谢谢!面试个人的自我介绍2 应聘者在谈自己的优点的一个明智的办法是:在谈到自己的优点时,保持低调。也就是轻描淡写、语气平静,只谈事实,别用自己的主观评论。同时也要注意适可而止,重
4、要的、关键的,要谈,与面试无关的特长最好别谈。另外,谈过自己的优点后,也要谈自己的缺点,但一定要强调自己克服这些缺点的愿望和努力。 特别指出的是,不要夸大自己。一方面从应试者的综合素养表现,考官能够大体估计应试者的能力;另一方面,如果考官进一步追问有关问题,将令“有水份”的应试者下不了台。 面试中应聘者自我介绍,可以让考官观察到简历等书面材料以外的内容,如你对自己的描述与概括能力,你对自己的综合评价以及你的精神风貌等。自信、为人等是其中的重要的潜台词,应试者务必注意。面试个人的自我介绍3 各位领导好!很荣幸有这样一个机会,让我相各
5、位介绍我自己。 我是*学校*级*专业的学生。大学四年生活,即将结束,一个新开始即将来到,等待我的是新的挑战。 大学四年是我思想、知识结构及心理、生长成熟的四年。在大学期间,我自己认真学习专业技能,所以我掌握了较强的专业知识,并把理论知识运用到实践中去,期末总评成绩名列年级前茅,获得优秀学生奖学金二等、三等各两次,荣获校级三好学生称号。我所学专业是计算机,在熟练掌握各种基本软件的使用及硬件维护过程中,有独特的经验总结。顺利通过国家社会和劳动保障部高新技术办公软件应用模块资格高级操作员考试。同时,我发扬团队精神,帮助其他班上同学,把自己
6、好的学习经验无私的介绍给其他班上同学,共同发展,共同进步。 在个人爱好的带引下,入校我便参加了校书画协会,由干事到副会长,这是对我的付出与努力的肯定。组织开展一系列活动丰富校园生活,被评选为优秀学生社团。所组织的跨校联谊活动,达到预期目的,受到师生首肯,个人被评为现场书画大赛优秀领队。静如处子,动如脱兔,181cm的身高和出众的球技,使我登上球场后,成为系篮球队主力小前锋,与队友一起挥汗,品味胜利。文武兼备,则是我大学生活的一重要感悟。此外,在担任班团支书和辅导员助理期间积极,为班上同学服务,表现出色,贡献卓越荣,获校级优秀学生干部称
7、号。 去年,我以优异的成绩与表现,光荣地加入了中国共产党。加入这个先进的团体,是我人生的一次升华。在保先教育中,我更是严格要求自己,带领身边班上同学,一起进步。曾获精神文明先进个人称号。在参加义务献血后,让我更加懂得珍惜生命,热爱生活。假期中,我根据专业特长,在电脑公司参加社会实践,这对我的经验积累起到了极其重要的作用。考取了机动车驾驶执照(C型)。对即将步入社会的我,充满了信心。面试个人的自我介绍4 想一矢中的,首先必须认清自我,一定要弄清以下三个问题。你现在是干什么的?你将来要干什么?你过去是干什么的? 这三个问题不是按时间顺
8、序从过去到现在再到将来,而是从现在到将来再到过去。其奥妙在于:如果你被雇用,雇主选中的是现在的你,他希望利用的是将来的你,而这将来又基于你的历史和现状。 所以,第一个问题,你是干什么的?现在是干什么的?回
此文档下载收益归作者所有