总经理秘书应聘个人简历模板..doc

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1、.总经理秘书应聘个人简历....姓名：XXX性别：女出生年月：1982年9月联系：民族：婚姻状况：学历：大专专业：会计学现在从事行业：基金•证券•期货•投资欲从事岗位：总经理秘书....工作经历【2006/10-2008/02】商联德投资股问总经理秘书/总经办公司性质：私营.民营企业公司规模：1-49人工作地点：凯宾斯基写字楼汇报对象：经理直接下属人数：20人工作职责和业绩：1、协助总经理起草综合性的业务报告、工作计划、备忘录、规章制度等;2、参加由总经理组织召开的行政例会、财务会议以及其它会议，做好会议记录，了解各项决定的执行情况并及时反馈信息;3、协助总

2、经理做好日常来访接待、来函等情况处理;4、负责总经理的日常转接，尽可能地减少外界对总经理工作不必要的打扰;5、负责各种会议记要、备忘录及其它文件的整理、打印、分发、归档、保管等工作;公司其它部门或者外界报送总经理的各种会议记要、备忘录及其它文件和信函的呈送、处理、归档等工作;6、负责公司介绍信、印章的保管和监督使用，负责与外单位联系，办理各类许可证和归档保管工作;7、负责搞好总经理的日常工作安排，如会议、工作约会、宴请等;8、负责总经理办公室设备保管、维护正常运行等;9、负责总经理出差前以及出差后的工作处理(借款、日程安排、酒店预定、车辆接送、礼品准备、联系

3、、车旅费报销等);10、具备较强的对、对外的沟通能力，使总经理的各项指示、计划、意愿得以贯彻和执行;11、完成总经理临时交给的其它工作。【2006/04-2006/08】饭店莱佛士酒店采购助理/财务部公司性质：中外合营(合资.合作)公司规模：100-499人工作地点：王府井汇报对象：财务部经理工作职责和业绩：....根据酒店各部门下的订单与不同供应商进行沟通，通过最终的价格对比来确定进货渠道，同时严格把关进货质量和数量，重在与酒店各部门领导和供应商之间的沟通。2004/06-2006/01华南国际市场调研公司兼职督导/访问部公司性质：外商独资.外企办事处公司

4、规模：100-499人工作地点：联合大厦汇报对象：专职督导工作职责和业绩：访问员督导负责访问员的招聘、培训及更新等管理工作，从而保证访问员队伍的建设。(1)在项目执行层面•在每个项目的准备阶段，根据项目督导提交的访问员需求表(包括项目需要的访问员数量和要求)，及时提供符合要求的访问员•在项目执行中，必须及时补充因各种原因流失的访问员，保证现场工作的顺利进行•每个项目结束后，根据项目督导的反馈对访问员进行及时评价，并负责访问员的等级评定。(2)在日常工作层面•根据现场部主管的要求制定访问员队伍建设的年度、季度和月度工作计划。•定期负责访问员的招聘和面试工作。在

5、通常情况下，每个月必须保证有两次定期的招聘和面试活动。•负责访问员的基础培训和再培训，做到每个月两次基础培训，每次25人左右，每年有数次对需要提高访问技能的访问员进行针对性的再培训。•负责定期对基础培训教材和基础培训方式的修订和改进，并交现场主管审核通过。•每个月对现有访问员的资料进行整理、删选.并向现场主管提交最新一期的访问员，包括访问员总数、常用访问员数和各级别的数量。•与访问员保持良好的沟通，解决访问员的疑问以及访问员对项目督导的投诉。•利用数据库软件建立访问员档案，并负责档案的维护与管理。•适量负责部分项目(参照项目督导的工作定义)。•保持个人办公环

6、境整洁，下班前整理好案头文件。•完成上司或公司总经理安排的其他临时任务。教育培训：2007/10-至今对外经贸大学国际贸易工商管理类(营销/国际贸易/旅游/物流)本科不脱产在读2004/02-2006/01工商大学会计经济学类(经济学/财政金融/会计)大专技能专长：获得证书：会计从业书获得时间：2004年助理会计师获得时间：2005年外语水平：英语，一般个人概述：1.平时为人比较热情而且诚实。2.非常强的团队合作意识，良好的沟通能力。3.....学习能力强，能长时间的集中精力去做一件事情。专业技能比较扎实，会认真负责的做好每一件事情。4.善于接受新事物，勇于

7、接受新事物的挑战，就算再难也愿意全力以赴。5.思想积极上进。能够很好的和人相处。性格也比较刚毅。做事有始有终。6.成为复合型人才是现阶段的目标。7.注意不断补充新的知识提高自己的业务能力。...