安全培训安全管理人员能力测试题(无答案).pdf

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1、安全管理人员能力测试题(无答案)一、选择题（本题含单选和多选，多选题少选、错选均不记分，每题1分，共30分）1、根据《安全生产法》和集团一体化管理体系文件中-职业安全健康管理体系的要求，企业的最高管理者应对保护企业员工的安全与健康负()。A、全面责任B、有限责任C、主体责任D、管理责任2、在用特种设备实行安全技术性能（）制度。安全检验合格标志超过（）的特种设备不得使用。A、不定期抽检行业标准B、定期检验行业标准C、不定期抽检有效期D、定期检验有效期3、从防止触电的角度来说，绝缘、屏护和间距是防止（）的安全措施。A、电磁场伤害；B、间接接触电击；C、静电电

2、击D、直接接触电击4、《安全生产法》中，生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有哪些职责（）。A、建立、健全本单位安全生产责任制；组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；B、保证本单位安全生产投入的有效实施；C、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；D、组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。5、起重机进行起重作业过程中，不得进行的操作是（）。A、歪拉斜吊B、汽车起重机带载行驶C、物件上站人起吊D、吊载移动时，打铃警示6、危险源辩识、风险评价和风险控制程序文件中，重大危险原控制系统由以下哪儿

3、个部分组成().第1页/共3页A、重大危险源的辨识B、重大危险源的评价C、重大危险源的管理D、事故应急救援预案7、生产“安全帽”的企业必须取得的资格证件为（）。A.劳动保护用品生产企业营业执照B.特种劳动防护用品生产许可证C.劳动保护用品生产资格证D.劳动保护用品生产许可证8、劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起在（）时间内作出工伤认定的决定。A.30日B.60日C.90日D.半年9、根据《职业病防治法》的规定，用人单位对从业人员的职业健康义务有多少项？（）A.5项B.8项C.10项D.9项10、提出工伤认定申请应当提交下列材料（）。A.工伤认定

4、申请表；B.与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；C.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。D.户口证明11、从业人员可以行使（）权利。A.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；B.有权拒绝违章指挥和强令冒险作业；C.从业人员有权了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施；D.对本单位的安全生产工作提出建议12、以下不属于安全管理机构的职责的是（）。A.负责日常安全检查，及时整改各种事故隐患B.组织生产经营单位内部各种安全检查活动第2页/共3页C.落实国家有关安全生产的法

5、律法规D.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案13、在生产安全事故中受到伤害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，还依法有权（）。A.要求子女顶替工作B.获得优质医疗服务C.向本单位提出赔偿要求D.申请提前退休14、在以下的选择项中，不是爆破作业的要求所规定的是（）。A.进行爆破作业时，必须遵守爆破安全操作规程B.进行爆破作业必须由安全管理人员负责指挥C.爆破后，必须对现场进行检查，确认安全后发出解除警戒信号D.进行大型爆破作业前必须将爆破作业方案上报县，市以上主管部门15、（）是安全生产法律法规和规章制度的直接执行者，（）对本岗位的安全生产负

6、直接责任。A.安管人员岗位工人B.车间主任班组长C.车间主任工人D.班组长岗第3页/共3页