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1、创业基础创业基础第一章测试问题:创业的含义包括（）？选项：A:创业需要面对资源难题，设法突破资源束缚B:创业需要寻求有效机会C:创业必须进行价值创造D:创业就是自己当老板答案:【创业需要面对资源难题，设法突破资源束缚,创业需要寻求有效机会,创业必须进行价值创造】问题:创业的功能主要包括哪几个方面？选项：A:促进科技进步和繁荣市场B:技术的创新与淘汰C:缓解就业压力D:调节社会资源配置E:帮助创业者实现人生价值答案:【促进科技进步和繁荣市场,缓解就业压力,调节社会资源配置,帮助创业者实现人生价值】问题:创业的核心要素主要包括哪几个？选项：A:创业机会B:创业者及企创业团队
2、C:创业定位D:创业资源E:创业过程F:创业计划答案:【创业机会,创业者及企创业团队,创业资源】问题:基于创业项目性质可将创业分为以下哪些类型？选项：A:独立创业B:知识服务型创业C:高新技术型D:合伙创业E:传统技能型答案:【知识服务型创业,高新技术型,传统技能型】问题:创业的过程主要包括（）。选项：A:提供市场价值B:创建创业企业C:整合有效资源D:识别创业机会E:产生创业想法F:收获创业回报答案:【提供市场价值,创建创业企业,整合有效资源,识别创业机会,产生创业想法,收获创业回报】问题:创业精神的灵魂是（）。选项：A:创新B:冒险C:合作D:执着答案:【创新】问题
3、:温州十分发达的商业文化传统孕育了当今温州商人的创业精神，这体现出创业精神的形成与发展会受到（）的影响。选项：A:文化环境B:产业环境C:生存环境D:经济环境答案:【文化环境】创业基础第二章测试问题:卡普兰曾经说过“创业者需要动机、激情和鼓励来开发一个商机。为了将创意变成可行的商业机遇，创业者将面临很多困难和阻碍。”对这一说法解读错误的有（）。选项：A:创业的过程是十分艰苦又富于挑战的B:创业投入大回报低C:创业者要承受较大压力D:创业成功率低答案:【创业投入大回报低】问题:创业者的特征主要包括（）。选项：A:创新精神B:勇于承担风险C:独立精神D:控制变化答案:【创新
4、精神,勇于承担风险,独立精神】问题:以下哪一类创业者既要参与商业决策，又要推动技术进步（）。选项：A:研究型技术创业者B:生产型技术创业者C:应用型技术创业者D:机会型技术创业者答案:【生产型技术创业者】问题:按照洋葱模型理论，创业者的（）素质是易于培养的。选项：A:动机B:技能C:态度D:价值观答案:【技能】问题:创业能力的构成要素包括（）。选项：A:社会能力B:团队合作能力C:创新能力D:识别与捕捉市场机遇的能力E:分析决策能力答案:【社会能力,团队合作能力,创新能力,识别与捕捉市场机遇的能力,分析决策能力】问题:大学生创业者应具备的素质能力包括（）。选项：A:创新
5、性B:独立性C:合作性D:环境适应性答案:【创新性,独立性,合作性,环境适应性】问题:实现个人创业能力向组织创业能力转化的方式包括（）。选项：A:建立共享机制B:建立有效的群体决策机制C:建立完善的风险管理机制D:建立情感机制答案:【建立共享机制,建立有效的群体决策机制,建立完善的风险管理机制,建立情感机制】问题:在创业过程中，团队创业的成功率会更高一些。（）选项：A:对B:错答案:【对】问题:狭义的创业团队是指初始合伙人团队，它的特点包括（）。选项：A:拥有共同目的B:共享创业收益C:共担创业风险D:风险投资人答案:【拥有共同目的,共享创业收益,共担创业风险】问题:创
6、业团队成员往往来自于（）。选项：A:朋友圈B:猎头C:招聘公司D:招聘会答案:【朋友圈】问题:团队成员不同背景不同专业出身往往能互补，取得较好的成绩。（）选项：A:对B:错答案:【对】问题:新创企业中股权分配的实质是（）。选项：A:成员获得更多物质利益B:将团队与企业共呼吸共命运C:体现创始人的慷慨D:其他选项都是答案:【将团队与企业共呼吸共命运】问题:新创企业股权分配的原则不包括（）。选项：A:遵循契约精神B:贡献决定权利C:控制权与决策权统一D:资金投入比例答案:【资金投入比例】问题:情感冲突容易导致团队成员间（）。选项：A:敌对B:不信任C:冷嘲热讽D:冷漠答案:
7、【敌对,不信任,冷嘲热讽,冷漠】
