科研院岗位说明书.doc

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1、所长岗位说明书一、基本情况岗位名称所长岗位编号YCKY01直接上级省公司领导所属组织科研所直接下属副所长、总农艺师、育种室财务室、办公室本部门岗位数1职位等级薪酬等级工作环境温度：正常湿度：正常粉尘：无噪音：轻异味：无安全性：安全工作班次：白班设备工具必备电脑、、纸笔、计算器、打印机、订书机经常使用传真机、复印机、碎纸机偶尔使用装订机、打孔机、切纸机辅助二、岗位职责（一）受省公司党组的委托，主持科研所的全面工作，对本所的国有资产负保值增值责任，对上级下达的科研项目的完成承担主要领导责任。（二）、主持召开所长会议、所长办公会议，对所各项

2、重要事项进行研究、讨论、形成决议。制定部规章制度，并督促各部门，全所职工贯彻执行。（三）、具体分管所办公室、所财务室，主管所的劳动、人事、工资、账务、文秘、档案、安全、保卫、基础建设等方面的工作。（四）、主持制定全所年度财务收支计划，定期召集有关会议，检查分析财务计划的实施情况。检查所财务制度，财经法规的执行情况，并督促有关部门按规章制度办事。（五）、召集科技项目的申报、评审会议、签发向上级申报的科研项目和经费的请示报告。按上级主管部门的要求，督促有关部门和人员按项目的要求和资金计划进行实施。并按进度组织上报各类资料，组织项目鉴定工作

3、。（六）、履行所人事调配的权力。根据对干部的考核情况和所的工作要求，上报中层干部的推荐任免，并落实任免事项。（七）、按上级的部署要求，负责督促所的党、团、工会组织及各业务室，围绕党的中心工作，和群众关心的事项，开展活动，具体地落实上级部署，加以督促、检查。（八）、负责组织对所部门、职工进行年度、月度考核，主持召开会议，决定对职工的奖惩方案。（九）、负责对所部门、所与上级有关部门及科研项目的协作单位的协调工作，搞好各种关系，调动积极因素，发挥科技人员的聪明才智组织科技攻关活动。（十）、代表科研所与协作单位、基本建设等单位签订各类经济、技

4、术合作合同，并按合同条款要求，组织实施。三、上岗条件（一）文化、专业方面要求具备烟草农学、行政管理等相关专业的本科以上学历。（二）知识技能方面要求具备：1、熟悉科研所各部门工作流程，具备烟草科研项目管理的知识和技能；2、掌握先进的科研工作管理模式，具有先进的管理理念；3、在团队管理方面有极强的领导技巧和才能；4、掌握烟草行业发展的方针政策，具有一定财务与法律知识有一定财务与法律知识。（三）素质能力方面具有优秀的领导能力；具备较高的政策理论水平和业务能力；良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力良好的敬业精神和职业道德操守，

5、有很强的感召力和凝聚力；具有较强的判断与决策能力、亲和力、交际能力、沟通协调能力、计划与执行能力。（四）工作经验方面要求有5年以上相关工作经验（五）执证方面无（六）外语方面要求具备一定的英语读写能力（七）计算机方面要求能够熟练使用办公软件及办公自动化设备。副所长岗位说明书一、基本情况岗位名称副所长岗位编号YCKY02直接上级所长所属组织科研所直接下属植保室、科技推广室、中心实验室本部门岗位数1职位等级薪酬等级工作环境温度：正常湿度：正常粉尘：无噪音：轻异味：无安全性：安全工作班次：白班设备工具必备电脑、、纸笔、计算器、打印机、订书机经

6、常使用传真机、复印机、碎纸机偶尔使用装订机、打孔机、切纸机辅助二、岗位职责（一）协助科研所所长抓所的全盘工作，对本所国有资产的保值增值、完成上级下达的科研项目任务承担主要领导责任。（二）、所长因特殊情况不能到岗位工作，由副所长代理主特所里的全盘工作，分别对上级和所长负责。（三）、代理主持或参加所长会议和所长办公室会议，对所重大事项进行研究、讨论、形成决议，并督促有关部门贯彻执行。（四）、具体分管科研项目工作，主管所植保研究室、科技推广室、中心实验室的业务工作。（五）、主持召开科研项目专题业务会议，领导各业务研究室制定科研项目的实施方案

7、和财务费用开支计划，报所长会议、所长办公会议评审。（六）、负责组织有关人员对科研项目的实施现场进行检查、验收、评比，对科研项目中的有关问题及时进行调整处理，保证科研项目的顺利完成。（七）、负责组织对科研项目的分段、年度总结、收集、整理总结报告、科技论文、鉴定材料，组织落实有关鉴定工作。（八）、负责对科研项目费用开支情况进行检查、监督。掌握费用开支标准，及时发现问题，加以处理，堵塞漏洞，维护财务计划和制度的严肃性。（九）、抓好科研项目配套物资、设备、仪器、设施计划的上报、采购、供应、发放、安装、调试、运行等方面的工作，作好后勤服务，保证

8、分管的各项工作顺利开展。（十）、抓好各业务研究室之间、项目与项目之间、科研所与协作单位之间，科研人员之间关系的协调工作，作好统一规划和部署，避免一切科研事故和纠纷的发生。（十一）、根据科研人员的表现，组织对科研人员月度、