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1、职业生涯规划书前言：职业生涯规划可以帮助大学生发掘自我潜能，增强个人实力。可以指导大学生制定恰当的人生目标，增强发展的目的性与计划性，提升成功的机会。从而提升大学生应对竞争的能力。能够以既有的成就为基础，确立人生的方向，提供奋斗的策略。突破生活的格线，塑造清新充实的自我。准确评价个人特点和强项。评估个人目标和现状的差距。准确定位职业方向。重新认识自身的价值并使其增值。姓名：性别：年龄：学校：专业：联系方式：（一）总体目标：1.内职业生涯目标（1）知识水平（学历）：第一学历，湖南女子学院，专科。第二学历,湖南农业大学，自考本科。（2）研究水平（学位、职称）：学士学位。（3）综合素质（政治、思想、
2、道德、身体、心理）：为人乐观开朗，身体健康，思想积极，乐于助人，热爱集体，善于团结同学,有强烈的爱国主义意识。比较关心时事政治，热爱生活，善于观察生活，有较强的人际交往能力。做事认真负责，有耐心。（4）技能水平（中级、高级）：现已获得英语三级、计算机一级、秘书三级、普通话二甲证书。（5）综合能力（表达、交往、创新、团队、合作）：我具有很强的团队精神,很乐于参加集体活动,珍惜集体荣誉,维护集体利益,我能表达个人观点,当别人的观点不受赞同时,我都会尊重他的观点,即使不对,为了不伤害他的自尊心,我会尊重和鼓励他。我善于与他人交流合作,每当我有快乐的事,我都会与朋友一起分享。我的人际关系也很融洽.我热
3、爱生活,我喜欢观察生活,为了发展我的实践能力,我会参加一些活动,不但可以认识一些朋友,还可以开拓视野。做事认真负责，在各项工作中，能把同学们团结到一起，善于与他人协同“作战”，社会实践能力强，对新事物接受能力快，乐观向上，爱好广泛，并能努力做好每一件事。能够积极上进并主动挑战一些困难。(二)自我分析1.个人素质分析：（1）职业兴趣：1.对计算机技术感兴趣2.喜欢收集资料和数据3.喜欢写文章做笔记1.加强计算机操作水平，第二学期考取计算机操作证书2.培养文秘实践能力，第三学期考取中级秘书资格证。3.平时注重资料数据分析，坚持写中英文日记。（2）职业价值观：小康型。追求虚荣，优越感也很强，渴望能有
4、社会地位和名誉，希望常常收到人们的尊敬。欲望得不到满足时，由于过分强烈的自我意识，有时反而觉得很自卑。 （3）职业能力：具有较强的文字表达能力、交往与合作能力、收集和处理信息资料的能力。能够独立进行文件处理等相关工作，能熟练运用办公软件,如WORD。（4）性格特征：外向开朗、责任心强、办事严谨。（5）爱好特长：听音乐，旅行，写作，看新闻。优势：有较强的文字功底，视野较开阔，能从不同的角度看问题。劣势：不是很爱运动，喜静，缺乏一定的激情。（6）意志度：十分细心，有耐心。能够耐心、细致地完成工作。2.个人社会关系分析：家庭关系融洽，与老师、同学、朋友都有良好的关系。（三）职业分析1．家庭环境分析：
5、收入中等，基本到达小康水平。家人希望我能找份安稳的工作。家庭关系融洽，家人有退休金，不给我太大压力。2．学校环境分析：学院是建国后第一所公办全日制女子普通高校，是全国妇联与湖南省人民政府共建的一所女子学院。我们专业是省重点专业，努力培养适应现代社会发展需求的“专业+职业技能+特长+外语”的复合型专门人才。3.社会环境：从目前情况看，用人单位招聘意愿明显下降，使高校毕业生就业问题更加尖锐，直接影响就业局势的稳定。同时，由于企业裁减人员的现象还在蔓延，就业转失业人员和零就业家庭将进一步增加，长期失业者、各类困难人员和残疾人就业将更加困难。4．职业环境分析：人才市场对文秘类求职者提出了较高要求，主要
6、集中在人品、职业道德等非智力因素和思维、知识、技能等智力因素以及外表因素方面，那种性情开朗、为人诚信、做事认真、有敬业奉献精神和较强亲和力者，能独当一面、熟悉办公室各项工作、综合能力强者，形象端庄、气质上乘、身高适宜者，在职场中必将大占先机。（四）职业定位优势因素1.有一定的专业素质2.心理素质较好弱势因素1.文凭不高2.技能有待提高机会因素1.人际关系较好2.观察力强威胁因素1.缺乏经验2.不够稳重结论：职业目标：将来从事秘书工作就业发展策略：进入外资企业，从助理做起，最后进入管理层。职业发展路径：走管理路线。具体路径：助理——经理——高层管理人员（五）计划实施计划名称时间跨度总目标内容计划
7、内容策略和措施短期计划2秘书考取高级秘书证熟悉相关办公室业务，做到得心应手毕业五年计划5经理考取研究生及管理类证书不断提升自己，得到晋升毕业十年计划10资深经理做到行业资深管理通过不断熟悉业务以及管理流程，为晋升高层管理作做准备。（六）论证与总结通过对自己的职业生涯规划，我想从事管理类工作。由一个基础的秘书人员做起，通过不断的提升，做到管理层。实现在工作上的突破。我相信在自己的不断努力下，以后一定
