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时间:2020-04-04
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1、学生研究性学习课题开题报告课题名称:学科:年级:班级:小组:指导老师:开题时间:组长组员一、选题依据课题名称研究背景(说明课题来源,即个人提出且全体成员认可或全体成员共同确定,并说明来自书木知识、平思考、经历体验或信息资料等;或指导教师指定;详细阐述课题涉及的国内外现状、存在的突出问题,并说明你对这个课题感兴趣的缘由)研究目的及意义(为什么要研究、研究它有何价值)研究内容(根据目的确定内容,研究哪些方血或哪几点即可达到目的)研究方法(根据研究内容确定方法,问卷调查法、访谈法、帰谈法、观察法、实验法、文献法等)创新之
2、处或特色(突出所选课题与同类其他研究的不同Z处,各种不同都可)拟解决的关键问题(对研究过程中可能遇到的最主要的、最根木的关键性困难与问题要有准确、科学的估计和判断,并提出可行的解决方法和措施)可行性论证(从人力、物力、财力、时间等方面分析木组成员有无能力、条件完成研究)预期成果(论文、调杳报告、实验报告、视频、图片、一份专利、一台设备、一套工艺流程等)参考文献(书写格式正确)二、研究进程(时间及研究顺序的安排,相应的成员分工,分阶段进行,对每一阶段的起止时间、相应的研究内容及成果均要有明确的规定,阶段Z间不能问断,
3、以保证研究进程的连续性)起止时间研究内容主要工作主要成果负责人三、指导教师意见签名:时间:年月日公司规章制度一、公司形象1、员工必须清楚地了解公司的经营范I韦I和管理结构,并能向客户及外界正确地介绍公司情况。2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合,应注视对方,微笑应答,切不可冒犯对方。3、在任何场合应用语规范,语气温和,音量适屮,严禁大声喧哗。4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻,上班时间(包括午餐时间)办公室内应保证有人接待。5、接听电话应及时,一般铃响不应超过三声,如受话人不能接听,离Z最近的职员应主动接听
4、,重要电话作好接听记录,严禁占一用公司电话时间太长。6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电了邮件及招待来宾时,必须时刻注重公司形彖,按照具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。7、员工在工作时间内须保持良好的精神血貌。8、员工要注重个人仪态仪表,丁作时间的着装及修饰须大方得体。二、生活作息1、员工应严格按照公司统一的工作作息时间规定上下班。
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