注册工程师挂靠协议(修改).doc

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1、注册工程师聘用协议书甲方:地址:法定代表人:电话:乙方:身份证号码:电话:EMAIL:因发展需要,甲方需聘用注册电气(供配电)工程师,经过真诚协商,双方达成如下聘用条款:一、聘用期:甲方聘用乙方的期限原则上为三年(即一个注册周期)年。从本协议签订之日算起。二、乙方应于签订合同时向甲方提供以下证件原件及文件:1.注册电气执业资格证书2.身份证3.注册证书4.注册章5.职称证书6.大学毕业证书7.个人业绩8.原单位解聘证明9.乙方一寸彩色相片10张。(电子版彩照一寸和二寸)三、聘用工资:甲方付给乙方聘用工资每年一付,第一年拾壹万元整(¥:110000.00万

2、元整)作为聘用工资。甲方应在收到乙方提供的证件材料并经甲方当地省厅认可资质合格及受理后,经财务走账10日内一次性全额支付乙方第一年聘用工资拾壹万元整(¥:110000.00万元整)。第二、三年聘用工资随行就市,由双方协商解决,并于签订合同日的次年同一月月内由甲方将聘用工资支付给乙方。四、如因乙方单方面原因导致甲方注册不成功,乙方须在七个工作日内将款项全部退还给甲方。五、合同期内,乙方无条件认可甲方为唯一合法注册单位,由甲方负责办理注册相关手续及支付相关费用。甲方为乙方完成注册工程师注册、网上公示确认后,应于7日内将新领取的注册工程师执业印章交还乙方。以上

3、物件是否归还,均以乙方开出的带有亲笔签名的收条为证。归还时间,以收条上的时间为准。六、聘用期间,甲方负责办理乙方注册证书的年检手续甲方、负责为乙方完成一个注册期内相应的继续教育,维护乙方资格证正常有效,其所需注册维护等相关费用由甲方负担。年检、继续教育所需资料及业绩证明材料等由甲方负责办理,乙方进行相关的配合。七、在甲方办理资质年检及建设行政主管部门的检查时,乙方应配合甲方及时提供有关证件及文件,但不负责具体项目和日常上班工作。如事情紧急,需乙方本人亲自送达的,由此产生的差旅费用由企业负担。如甲方需使用原件于上述功能须在使用完后立即归还乙方。以上物件是否

4、归还,均以乙方开出的带有亲笔签名的收条为证。归还时间,以收条上的时间为准。八、乙方的执业印章、证书、文件及复印件除用于甲方资质申报及年检外不得用于其他用途,否则由此出现的任何责任均由甲方全部承担。九、甲方应保证乙方延续注册的及时、有效,同时保证乙方在注册期内达到继续教育要求,相关费用由甲方支付。并确保乙方有足够的设计业绩,保证有效登记注册,费用由甲方承担。合同到期后,如双方约定不再续约,甲方应协助乙方办理转出手续,并且帮助乙方办理转出手续,由此产生的费用由甲方负担。十、解聘:签订合同当日,甲方应提前为乙方出具解聘证明(解聘时间为合同到期日)、职业道德证明

5、等有关变更注册证明,交给乙方保管,方便乙方今后办理变更注册的手续。十一、 违约责任:1.如因甲方没有积极配合,恶意造成乙方在聘用期满后无法将注册工程师资格变更注册到其他公司,甲方应向乙方支付违约金,违约金额按人民币400元/日计算,自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理变更注册之日止。2.如因甲方原因发生乙方的证件或执业印章丢失、损毁,甲方应负责为乙方挂失和补办,费用由甲方承担。甲方如在丢失、损毁上述证件期间内,的确给乙方造成了一定的经济损失,甲方应予一定的经济赔偿,金额如下:1)培训班结业证书、工程师执业手册其中任意一项发生丢失或损毁,甲方赔付乙方

6、人民币5,000元(大写):伍仟元整;2)资格证书、执业印章、注册证书、身份证其中任意一项发生丢失或损毁,甲方赔付乙方人民币1,0000元(大写):壹万元整;3)由于大学毕业证书无法补办,如发生丢失或损毁,甲方赔付乙方人民币20,000元(大写):贰万元整;4)如在聘用期内乙方的注册工程师资格被吊销,而且确属甲方原因所致,甲方应赔付乙方人民币300,000元(大写):叁拾万元整。5)如发生上述第4项情况或前3项丢失后补办期限超过六个月的(因国家有关部门延迟处理或其他不可抗因素除外),乙方有权单方解除合同,不需退赔给甲方任何费用。乙方单方解除合同的,应当书

7、面通知甲方,甲方应在接到书面通知之日起15日内支付赔偿金。3.乙方应在本合同期满后才可以注销或变更注册,如因乙方自身原因提前中止合同,则乙方应退还甲方未到期聘用工资,不足一个月按一个月算。如因甲方原因导致本合同不能继续履行,乙方无需返还甲方所付聘用工资。但如果乙方因提前终止合同给甲方造成了资质吊销,乙方应赔付甲方违约金人民币300,000元(大写):叁拾万元整人民币。4.合同期内,甲乙双方不得擅自单方解除协议。如果甲乙双方在协议期内需要变动协议,应本着相互支持与理解的原则;一方需要在前三个月事先告知另一方,以便另一方做好工作安排。十二、本合同不涉及甲方项

8、目上的签字盖章,如果甲方项目上需要用到乙方的章,则需要双方另行协商。十三、 续聘

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