房地产公司员工劳动合同范本.doc

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1、编号：_______________劳动合同甲方：_____________________乙方：_____________________第6页共6页武汉市劳动合同社会保障局制说明1、本劳动合同供全日制用工参考使用，用人单位和劳动者可根据需要依法调整相应条款。2、此合同被解除或终止后，用人单位至少保存二年备查。3、试用期包含在劳动合同期内。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月

2、。第6页共6页甲方基本情况单位名称名称公司地址法定代表人或负责人户籍所在地联系号码乙方基本情况姓名身份证号码户籍所在地现居住地联系方式第6页共6页武汉城市安家房地产投资管理有限公司劳动合同根据《中华共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，在遵循合法、公平、平等自愿、诚实信用原则的基础上，同意自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条甲乙双方在固定期限内签订本劳动合同。本合同固定期限为____年，自____年___月___日生效，到____年___月___日终止，其中试用期为___个月。二、工作

3、内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_________________________________（地点）_____________________________部门担任___________岗位，工作内容为_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4、_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

5、________________________________________________________________。三、工作内容和工作地点第三条甲方安排乙方执行定时的工作制。甲方安排乙方每日工作时间为八小时（不包括吃饭时间），每周工作6天，每周工作48小时，每周休息一天。休息时间根据工作的情况安排公司员工轮休而定。第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假权利。如因工作需要延长工作时间或者加班的，按《中

6、华人民共和国劳动法》第四十条办理。四、劳动报酬第七条甲方的工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同酬。甲乙双方同意，乙方的劳动报酬分为两部分部分：基本工资和提成工资。第八条甲方实行下发薪制，每月___日以货币形式或者转账方式支付乙方上月的工资。约定①基本工资为_______元/月；②提成工资______元/月（试用期基本工资_________元，提成工资______元/月）其他______________________________________________________。第九条乙方的劳动报酬按国家规

7、定缴纳个人所得税，甲方在支付乙方工资时代扣和代缴。第十条甲方根据公司的效益和乙方的贡献，自主解决给乙方颁发年度效益奖或特殊贡献奖。此部分奖励的应纳税部分由乙方自行负担。五、保险福利待遇第十一条甲方公司在初创期因经济困难无法向乙方提供社会保险等福利，乙方在签订本合同时应同意甲方的诉求。第十二条乙方患病或非因工负伤，其病假工资历、疾病救济费和医疗待遇按国家和武汉市有关规定执行。第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和武汉市有关规定执行。第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇：电话补贴及年休假。六、劳

8、动纪律第十五条乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度；严格遵守工作纪律第6页共6页；爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。第十六条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本公司规章制度，给予处分对公司造成经济损失的，将追加其相应的经济损失，直至解除本合同。七、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十七条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同相应变更有关内容。第十