芦溪县卫生局四项举措积极开展深入基层促和谐情系群众.doc

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1、芦溪县卫生局四项举措积极开展“深入基层促和谐，情系群众保健康”活动芦溪县卫生局结合卫生工作实际，以联系基层组织、服务群众健康、推动卫生发展、促进和谐稳定为主旨，采取四项举措积极开展“深入基层促和谐，情系群众保健康”活动。一是下基层，开展医疗义诊活动。结合创业服务年活动，积极与企业联系，走进南坑电瓷厂等20家企业进行义诊，免费为企业职工提供健康体检和健康咨询。组织卫生下乡队伍进村入户开展义诊活动，送医送药服务群众。二是保健康，开展与企业家结对服务活动。挑选了20名医疗专家，与全县18家重点企业的30名企业家结成服务对子，为企业家提供针对性强的医疗保健服务。三是献爱心，开展走访慰问送温暖活动。开

2、展扶贫济困献爱心活动，走访慰问困难职工10余户，慰问困难党员8名，送出慰问金近2万元。在全卫生系统开展“助残一日捐”、“春蕾计划10元捐”、灾区募捐等送温暖活动。四是促和谐，开展矛盾纠纷大排查。在医疗机构集中开展矛盾大排查，通过召开病友座谈会、走访、谈心、领导接待日等方式，倾听职工、病友的意见建议，集中排查矛盾纠纷，及时化解调处矛盾，构建了和谐医患关系，为人民群众创造安全有效的诊疗环境。紧扣“五个环节”坚持“五点融合”——芦溪县卫生局以领导点评助推创先争优深入开展领导点评是创先争优活动的规定动作与关键环节，是理清思路、推进工作、解决问题的重要手段。芦溪县卫生局在开展领导点评过程中，紧扣“五个

3、环节”，坚持“五点融合”，以“点”促创，以“评”促争，确保创先争优活动点评“点”在刀刃上，“评”在心坎里，做到点透认识、点明方向、点到关键、点燃激情、点出实效。通过点评查摆了问题，理清了思路,强化了责任，激发了活力，有力的推动了创先争优活动的深入开展。一是强化点评责任，点透认识。局指导小组专门下发《通知》，对全县医药卫生系统各党支部开展创先争优点评的范围和主体进行了明确规定，要求每名书记都作点评，每个基层党组织和每名党员都被点评，强化了点评责任，形成了书记抓、抓书记、领导点评全覆盖的工作格局，各党支部抓好创先争优活动的思想认识显著提升。二是明确点评原则，点明方向。要求在点评中遵循“全面覆盖的

4、原则、分类点评的原则、逐级点评的原则、正面点评为主的原则”，分层、分级抓落实，注重通过点评点明方向，帮助基层改进工作、解决问题，使点评过程成为鼓舞士气、推动创先争优的过程。三是规范点评内容，点到关键。点评中，将推进卫生工作、履行岗位职责、兑现公开承诺、发挥自身作用情况等作为主要内容。规定对党支部及其书记要做到“七个必点”，即：创先争优活动开展情况必点；公开承诺事项兑现情况必点；推动深化医改和本单位中心工作完成情况必点；服务群众健康办实事情况必点；加强基层党组织和党员队伍建设情况必点；党群共建创先争优活动开展情况必点；存在的问题和努力方向必点。对党员要做到“六个必点”，即：积极参加创先争优活动

5、情况必点；践行公开承诺情况必点；立足本职岗位争创佳绩情况必点；联系服务群众办实事情况必点；保持先进性发挥先锋模范作用情况必点；存在的不足和努力方向必点，确保点评点到关键。是灵活点评方式，点出实效。各党支部结合本单位实际,综合运用“集中点评、个别点评、现场点评、随机点评、专题点评"等有效的点评方式，多措并举、灵活开展点评工作。点评前，深入基层认真调研，确保“点之有据、评之有理"，不走过场；点评时，实事求是肯定成绩，直言不讳指出存在问题,推心置腹交换整改意见，并及时填写《创先争优活动领导点评表》，针对不足，制定具体的整改措施，做好书面记录，通过适当方式在一定范围内向群众通报，并加大整改力度，务求

6、取得实效。五是注重点评典型，点燃激情。在点评中将领导点评工作与挖掘、选树、宣传先进典型相结合，与推动卫生工作科学发展相结合，通过点评发现先进典型、总结推广成功经验，点燃了各级党组织和广大党员履职尽责创先进、立足岗位争优秀的激情。