安全管理机构及人员任命制度.doc

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1、安全管理机构及人员任命制度第一章总则第一条为认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，落实好安全生产责任制，促使矿业公司广大干部员工切实提高安全责任感和紧迫感，推动矿业公司各项生产经营工作安全、稳步运行，实现和谐发展，根据金属非金属矿山安全标准化规范要求，特制定本制度。第二条本管理制度规定了安全管理机构设置、人员配备、安全生产委员会的组成、职责及特殊岗位人员的任命等内容。第三条本制度适用于矿业公司所属各单位和部室。第二章安全管理机构第四条矿业公司必须按照安全生产法律法规的要求依法设立安全管理机构，依法配备、配齐专职安全生产管理人员。第五条矿业公司各级安全

2、管理人员必须树立“安全为天”的责任意识，必须依法接受相关法律法规知识和安全知识及技能的培训，熟悉管辖区域内工作现场环境和生产工艺，掌握各岗位安全操作规程和相关安全管理制度，必须持有有效资格证书上岗。11第六条矿业公司安全管理机构的设置、人员的任命和调整必须以文件或任命书等形式加以体现和完善。第七条矿业公司最高管理者可依法在高级管理层中指定安全生产管理者，确保企业安全标准化系统的建立、实施、保持及持续推进。第三章安全生产委员会第八条矿业公司应根据国家、省市安全生产法律法规和矿山实际，设立安全生产委员会组织机构和成员构成，并依法建立、健全公司安全委员会职责及成员职责。第九条基

3、层厂矿（处）要根据《矿山安全法》规定，合理设置安全管理机构，依法配备专（兼）职安全生产管理人员，相关人员必须持有效合格证书上岗。第十条矿业公司安委会主任、副主任和委员均应以书面的形式任命，并明确其相应的职责。同时应依据矿业公司机构、人员变化情况，实行动态管理。第十一条矿业公司安委会成员必须接受安全管理知识培训，具备与本单位、本部门所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。第十二条矿业公司安委会成员应合理吸纳员工代表，并赋予相应的权利和义务。第十三条员工代表不仅需要熟悉职责范围内的各种危险源及其风险情况，而且应完全胜任其职责的所有条款。11第十四条矿业公司安委会应定

4、期召开会议，认真学习各项文件精神，协调解决安全生产存在的问题，同时形成会议纪要，并由主任签发。会议纪要必须包括研究的主要内容和实施方案等。第十五条公司应确保所有员工了解安全生产委员会的组织机构、成员构成及其主要职责，形成监督管理机制。第四章特殊岗位人员任命第十六条矿业公司最高管理者应依法以书面形式任命安全负责人、员工代表、消防队负责人、抢险救援人员、事故调查员、与风险及其评估相关的特殊职位人员等。第十七条文件或任命书应由最高管理者及接受任命人员签字。第十八条上述特殊岗位人员应接受事故调查分析技术、沟通技巧、法律依从性管理、职业卫生管理、变化管理、危险源辨识与风险评价技术等

5、培训。被任命人员应接受相关的培训，并具备必要的知识和能力。第五章附则第十九条本制度若与上级有关文件、规定相抵触，按上级文件规定执行。第二十条本制度解释权归安全环保部。第二十一条本制度自下月1日起执行。11附1安委会工作项目清单年月序号工作内容责任人完成时限备注01020304050607080910111213141516安全生产委员会主任签字（盖章）：年月日11附2安委会任命文件公司所属各基层单位、部室：为适应新形势下矿山发展需要，进一步提高矿山的安全管理能力，确保矿山生产经营安全、顺畅、有序进行，经矿业公司党政联席会议研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

6、一、任命_______同志为xx矿业有限责任公司安全生产委员会主任，主持安委会的全面工作；二、任命_______同志为xx矿业有限责任公司安全生产委员会副主任，负责协助安委会主任做好各项安全管理工作；三、任命_______同志为xx矿业有限责任公司安全生产委员会委员，负责各项工作的执行、检查、指导、完善等工作；四、任命_______同志为xx矿业有限责任公司安全生产委员会下设办公室主任，负责在安委会主任的指导下，完成各项日常性及具体安全生产管理工作。以上任命决定自发布之日起开始执行。董事长、总经理（签字）：xx矿业有限责任公司（印章）年月日11附3安委会任命清单序号姓名单

7、位参加工作时间职务（职称）学历安委会职务备注0102030405060708091011121314151617制表：综合部：公司领导：注：此表一式两份，人事部门留存一份，安委会留存一份。11附4员工代表任命文件公司所属各基层单位、部室：为进一步提高矿山的安全管理能力，促进各级员工参与矿山安全管理工作，经各单位推荐和矿业公司安全生产委员会认真选拔、评比，决定任命以下对以下_______名同志为xxx矿业有限责任公司安全生产员工代表，希望受任命的同志能够在本职岗位上发挥安全管理职能，履行安全职责，完成各项安全管理工作任务，为矿山