职场上常见的11种阴招、狠招-总有一条让你猝不及防.docx

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1、职场上常见的11种阴招、狠招,总有一条让你猝不及防以下列举了办公室里那些小人们惯用的招数,以及破解的方法!赶紧收下吧,以后你会用得到的!1、闷声杀牲口给你布置很多工作,是你的不是你的你都做。美其名曰重点培养,全面锻炼。你做得多就错的多,然后择机拿错误批判你。谁叫你当初不抗议任务多呢?所谓老牛也能被活累死,不怕你不叫苦,就怕你叫苦。【破解】能给你布置工作的人,说明不是你的上司也是你的前辈。这种情况下,就要问问自己:1,哪里得罪了他不自知?2,是否跟他有利益冲突?如果得罪了,不管错不错,都诚心请罪,职场本来就没有对错,只有强弱,人强你弱,认

2、怂是必须的;——文章来源网,仅供分享学习参考13如果有利益冲突,还是人强你弱,要么找他的对头投诚,要么找更他一样强的人撑腰。另外多做多错的问题,不在于“错”,犯错就要承担责任,挨骂是对的;而在于“多”。事情超过了可承担的范畴,首先要学会拒绝,你要是接手了,最后完不成,倒霉的只能是自己。你拒绝了他还加活儿,就给拖。活儿是永远干不完的,但是很多拖着拖着就没了。所有的活儿都要在别人看得到的地方做,别自己回家闷头做,连续两个礼拜加班,整天忙忙碌碌,然后顺理成章生个病,你就说头疼要请假,医生会开的。实在逼急了,请三天假回家睡觉,回头制造舆论说自己

3、累倒了——如果那人不是傻子,就不会为了欺负你把自己的名声毁了,欺负下属,很不上台面的。等你病假回来,他还这么干,拿着病假单找谁告状都是你有理。2、拿人当枪使。你对某事有看法,面谈之后领导叫你写邮件给他,不要抄送别人。然后你写出去,领导直接转发给被投诉的部门老大。事后事情并不改善,而Boss之间交换了利益。美其名曰领导帮你出头。——文章来源网,仅供分享学习参考13【破解】有一种功能叫做“暗送”,居家常备,杀人于无形之中。另外,被老大当枪使,可是个美差。别人想轮还轮不到呢。既然你的领导转发了,说明他认可你的观点,别的部门领导难道会不知道这是

4、你领导的意思?话说,要是别的部门堂堂领导会吃饱了撑着欺负你一个小职员?领导都是跟领导干架的,谁没事被狗咬了一口还咬回来啊?他要是真咬你,你就找你领导呗,自己下属都罩不住,以后他怎么有脸在公司混?3、将在外,它正好造谣。当你出差或是在外连续处理业务时,有些人会利用距离和沟通不便给你穿小鞋。等你回到公司,还来不及抱怨路途辛苦和在外的不顺心,细枝末节的错误已经压在你身上。名为治平无事,实为不测之隐患。你还傻傻的不知道,以为别人想你的劳苦功高。【破解】首先这年距离和沟通不便不是问题,手机微信通讯软件都给我开始,有事儿夺命连环Call。其次,皇帝

5、亲征还有太子监国呢,偶尔出差的人,出差前就该找个人全权代理你不能处理的事情。这个人有时候是你老大,有时候是能顶梁的。你说找不到?哎哟你平时是有多不会做人,办公室里连个心腹都没有。——文章来源网,仅供分享学习参考13另外,为什么回公司要抱怨路途辛苦和外面的不顺心?不会显得你很无能么?要说,不要抱怨。说说事情有多复杂,客户有多sb,补一句:不过老大你放心,我一定尽量给你办妥。4、送人手雷,顺便拉弦。有时候你真的做错了什么事情,别人会好意的提醒你。更有甚者,会帮你想好说辞,让你尽快给老板一个电话或解释,别人帮你解释不方便。其实别人早已经告状告

6、得上司想弄死你,只是缺你主动上钩。这时候如果你想得不多,一个电话拨回去,正中别人下怀。你准备什么理由,早被别人差穿。火药桶就差你自己点炮了。【破解】别人真的告状告到死的话,也不差你一个电话了。你打过去,那叫自首情节。你不打过去,那叫肇事逃逸。有人提醒你犯错绝对是好事儿。只不过有些人看到你的错误只会偷偷跟老板说看你出丑,而有些人会偷偷跟你说帮你遮掩。至于一边跟老板说一边又你说的,这人脑子进水了么?怕你不知道是他告状的么?打小报告的人都是小蚂蚁,他们怎么做对你来说一点都不重要。出错了,先想着怎么挡,降低或者弥补损失。如果你把事儿抹平了,那个

7、打小报告的人,只会成为老板眼里的sb。——文章来源网,仅供分享学习参考13如果你抹不平,迟早会被发现,三观不正的人可以先想想能不能嫁祸,或者找个垫背的,再找上司解决,先认错,再商量。出错是正常的,总是出错才是失常的。不管有没有那个小蚂蚁,总出错的人就不该留在公司里。5、利益纠缠,拉你下水。无心亮相,背中一枪。有时候同事突然希望你帮他一个忙,譬如周末一起加个班或是晚上一起约业务上的人吃个饭。其实根本没有加班的必要,去了也是瞎呆着。但同事会把你的散漫和走马观花当做积极努力汇报给上面,你说一句还好,同事说你非常满意,汇报上去。实际上,同事和业

8、务单位很多利益分配早谈好了,叫你去一来掩人耳目,二来做个黑锅随时请你背。【破解】掩人耳目这种属于赠人玫瑰手有余香,成人之美,我是不会拒绝的。但是背黑锅这个,是要证据的,为什么判定我有责任,有几分责任,这种不

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