学生综合素质评分细则.pdf

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1、。学生综合素质评分细则为了培养学生良好的学习习惯和生活习惯，提高学生的综合素质，加强学生们参加活动的积极性，为进入本科学习打下坚实基础，特制定预科教育学院学生综合素质评分细则。一、概述（一）学生综合素质分满分200分，分为日常行为分、处罚分和奖励分。奖励分和处罚分分别采用正负分制。上述分数，全额计入学生预科结业升本成绩。（二）日常行为分总分120分，分为考勤分（80分）、日常行为表现分（40分）及处罚分，按正负分值计算。（三）奖励分上限80分，分为个人成长、集体活动、集体贡献。加分超过80分，以80分计。二、量化评分标准（一）日常行为分1、考勤分（80分）项目分数设置评分对象备注旷课每人次扣1

2、分，节各班班委协助纪假日未经请假早退或未检部进行考勤统按时返校每人次扣2分。课堂考勤30分计并上报秘书处（无故旷课累计达一定（纪检部报备）。次数按照相应处罚条例各项分数扣完为处理）止。事假病假经辅早自习未经请假无故缺导员批准不算缺早自习考勤20分勤每人次扣1分。勤，但也不算满。1。在就寝考勤中，未经请勤。未在一周内补就寝考勤20分假夜不归寝者每人次扣假条，按缺勤处2分。理。班团会考勤/学院缺勤一次扣1分，迟到、10分组织的集体活动早退一次扣0.5分。2、日常行为表现分（40分）项目分数设置评分对象备注辅导员15分三部分分别由相应的班级的班主任、辅导辅导员、班主员、班助根据学生一年任、班助填写评

3、分班主任15分的品德表现（思想政治表后由秘书处汇表现、学习态度等）评总。定。班助10分（二）处罚分项目分数设置备注受到学院通报批评的，扣10分；受到警告处分的，扣15分；受到严重警告辅导员统计。违犯校纪校规处分的，扣20分；受到记过处分的，鉴于给学生改过扣25分；受到留校察看处分的，扣30自新的机会，关于分。（多次违纪的累计扣分）。违反校纪校规，设置表现积极分：因在寝室安全卫生检查中寝室卫生低于积极表现，（至少及格线的寝室，每人次扣1分（累计有一个月表现优寝室安全卫生检三次排名靠后三的寝室：累计3次扣1秀）。得相应处分查分）；违章使用大功率电器、私拉电线处罚分一半加分。者每次扣2分。错过选课等

4、重大通知，给本人及学院教学秘书、辅导员行为表现带来不必要的麻烦，每人次扣2分。等统计。。2。（三）奖励分1、个人成长项目分数设置评分对象备注获校级一等奖记4.5校级奖励者个人填写奖励分申报表，各班分；二等奖记4分；（均为决赛）。班长统计后上报秘书处，学院三等奖记3.5分；优审核。所有获得奖项须为预科秀奖记3分。阶段。只报名无成绩不计分。获院级一等奖记2.5院级奖励者。个人填写奖励分申报表，各班分；二等奖记2分；学院开展活班长统计后上报秘书处，学院三等奖记1.5分；优动，如：民族审核。所有获得奖项须为预科秀奖记1分。杯系列赛事阶段。只报名参加无成绩不计（主持人大分。赛、英语演讲先进评比比赛）（均

5、为决赛）等。主席团成员记4分；学生干部工作个人填写奖励分申报表，各班各部部长、副部长、称职者等。班长统计后上报秘书处，学院各班班长、团支书记3审核。以学期为单位。分；各班班委记2分；寝室长记1分；学院记者团团长、辩论队、篮球队、足球队队长等记1.5分；成员记1分。“学生标兵”、“三好学生”、“优秀学个人填写奖励分申报表，各班生干部”、“优秀团员”、“模范团干”、班长统计后上报秘书处，学院“青年学生标兵”等单项奖记1分。审核。思想德育诚信正直，敢于同坏人坏事及不良现学院审核，秘书处统计。象作斗争，并及时上报，由学院领导及辅导员商讨确定加分。递交项目申报表、并通过学院审核记1个人填写奖励分申报表，

6、各班分；撰写调查报告记2分；撰写调查班长统计后上报秘书处，学院社会实践报告并被评为院级社会实践积极分子审核，所有获得奖项须为预科记3分；撰写调查报告并在校获奖或阶段。被评为校级社会实践积极分子记4分。学术论文按照《课程设计》总评成绩的20%计入。学院统计。每月定期上交一次，每次经负责老师个人填写奖励分申报表，学习撰写读书阅读后记1分/篇（每篇按照相关要求，部统计后上报秘书处，学院审笔记手写，字数在2500字左右，上限为16核。分）。。3。按时参加教学课程，课堂全勤（无请个人填写奖励分申报表，学习假、迟到、早退记录），以月为单位，部统计后上报秘书处，学院审全勤个人加1分。（上限8分）。核。全勤奖

7、按时参加早自习（无请假、迟到、早个人填写奖励分申报表，纪检退记录），以月为单位，全勤个人加1部统计后上报秘书处，学院审分。（上限8分）。核。根据“小太阳”成长计划之“明日奖”学习部统计上交汇总材料，学小太阳成申报表、结项表及支撑材料而定分数院审核。长计划（1-3分）详见记者团、青苗学业帮扶、少数民个人填写奖励分申报表，各社新闻传媒族言语能力培养等方案团组织相关负责人统计后上报等秘书处，学院审核。2