申报“敬老文明号”事迹材料

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时间:2017-12-24

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1、申报“敬老文明号”事迹材料申报“敬老明号”事迹材料安陆市社会福利院融合福利院、光荣院、老年公寓、儿童福利院四院于一体,是我市唯一的为老服务综合机构。全院占地24亩,建筑面积10000申报“敬老文明号”事迹材料申报“敬老明号”事迹材料安陆市社会福利院融合福利院、光荣院、老年公寓、儿童福利院四院于一体,是我市唯一的为老服务综合机构。全院占地24亩,建筑面积10000多平方米,床位266张,有在职职工30人。主要工作任务是承担城区内“三无”人员、孤老优抚对象、孤残儿童的养护与医疗康复等工作。为了与人口老龄化进程相适应,福利院已把服务的触角沿伸到了社会的每个家庭,接收寻求社

2、会化养老服务的老人入住,让更多的老人得到社会家庭的关爱。现入住我院的对象共127人,其中:城市“三无”人员67人、社会供养老人0人,收养孤残儿童10名。福利院曾先后获民政部“全国明光荣院”、湖北省“敬老示范岗”、省民政系统“基层单位行风建设先进集体”、孝感市“明单位”、孝感市“青年明号”、安陆市民政工作“先进单位”、“庭院绿化达标先进单位”等荣誉称号。一、加强基础设施建设,提高供养能力为了让老人们在优雅舒适的环境中颐养天年,福利院以兴建符合老年体能心态特征的老年住宅为目标,配备了餐饮、清洁卫生、化娱乐、医疗保健等多项服务设施。先后投入资金1000多万元,兴建了2栋老

3、年公寓楼,房间设计为双人间和单人套间两个标准,室内布局合理、走廊宽敞明亮,设有无障碍通道,每个房间配有空调、电视机、热水器等生活用具,楼内设有健身室、棋牌室、阅览室、医务室、娱乐室等,各类设施配套齐全。院内还进行了园林绿化、道路黑化、道路排水等工程。前后院区共植树、种植花卉3148棵,植草坪1000平方米,砌雨水井24座,安装庭院景观灯28盏、草坪景观灯10盏,沥青黑化道路2000平方米。努力打造花园式院庭,改善收养人员和职工的生活、工作环境,创建明和谐的生存空间为了丰富老人生活,推动老人福利事业社会化进程,市福利院积极改善老人的生活条,不仅增置了生活设施,而且添加

4、了体娱乐用品,设立了娱乐室,添置了彩电、健身器、象棋、麻将、扑克等器材和娱乐用品,征订《老年报》、《夕阳红》等报刊杂志,充实老人们的化、娱乐生活,每逢“五一”、“十一”、“重阳节”等节日,让老人们聚餐,使他们感受到大家庭团圆和睦的节日气氛。同时为了满足社会各界的不同需求,接收寻求社会化养老服务的老人入住,使福利院成为一个“老有所养、老有所医、老有所为、老有所学、老有所教、老有所乐”的老人乐园。二、加强思想能力建设,提高服务质量福利院提倡人性化服务,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“六个老有”目标,以“关爱老人、构建和谐”为主

5、题,全体职工继续加强思想道德教育和专业技能的学习,强化爱岗敬业、增强危机感和竞争意识,进一步提升全方位的服务,深入学习《老年人权益保障法》、《湖北省关于老年人享受优待服务的规定》、《养老护理》等知识。弘扬尊老敬老传统美德、落实各项惠老政策、创新为老服务方式、提高为老服务质量、推动社会主义精神明建设,通过明确的创建目标、服务内容、服务标准、服务制度等方式,充分发挥行业优势,深入开展为老服务,使老年人权益得到更好保障,老年人生活质量得到进一步提高,努力形成尊老敬老的良好风尚。社会福利院是一个特殊的大家庭,生活在这里的是一些痴、呆、傻、盲、聋、哑、孤、寡、独等弱势人群,他

6、们的性格怪僻,生活习惯各异,还有多数老人生活不能自理。然而,“敬老无亲疏,天下高龄皆父母”是市社会福利院全体员工始终坚持的工作信条。在入院的老人中,百分之八十都是残疾,且瘫痪在床,虽然每人都备有盛尿器具,但由于年老体弱,总是尿湿满地。稍有忽视,便是臭气熏人,难以忍受。为了去掉臭味,护理员每天早晨为老人们拖地板、折被盖,整理内务,帮助老人们洗脸梳头;白天为他们刨菜煮饭,缝补浆洗,交心谈心;晚上帮他们洗澡、洗脚,带他们上厕所。老人们病了,给老人们煎药、做病号饭;夏天了,为老人买好防暑药给老人解暑;冬天怕老人受冻,给每一位老人灌好热水袋取暖,帮老人盖好被子,使老人随时生活

7、在安逸舒适的环境中。福利院始终坚持以“一切为了老人、为了老人的一切”的服务宗旨,提倡人性化服务,在职工中树立全心全意为供养人员服务的宗旨,以及不怕苦、不怕脏、不怕累的“孺子牛”精神,把供养人员当亲人,做他们的贴心人。在工作中实行程序化个案护理,并视情况调整护理方案。坚持24小时值班制,推出“四心”服务理念,就是对待工作要尽心、对待老人要有爱心、护理老人要细心、为老人服务要耐心。健康老人在福利院每天要做操、唱歌、猜迷、游戏,开心愉快地生活。对失能老人,则统一床品,像婴儿一般细心呵护与照料。福利院经过全体工作人员的不断努力、不断探索、掌握方法,提高了工作效率和工作质

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