公司员工个人述职报告3篇.pdf

公司员工个人述职报告3篇.pdf

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1、我们在升职、竞聘、月度年度很多时刻都要进行,那么公司员工个人述职报告需要怎么写呢?以下是为大家搜集整理提供到的公司员工个人述职报告,希望对您有所帮助。欢迎阅读参考学习!公司员工个人述职报告进入公司以来,经过一年时间的学习,已基本了解公司的具体生产状况及运作模式,本着积极负责的态度,从如下几个方面进入工作并实际地处理一些相关事项。首先是个人心态的快速转变与定位来到万华,由于工作环境及管理模式与先前实习单位的不同,大部分的工作方法都必须做出改变。如何引导自己从学生到企业员工转变,是相当一段时间任务,弄不好会适得其反,影响自我的职业规划,所以非常感谢公

2、司领导在我迷茫之时,给予我正确的引导,在万华我的职责是分析仪表班员,主要负责全场分析仪表的维护,调试,安装及预防性维修等工作,我会用最良好的心态和更务实的态度来面对现在的工作,只要我努力,一定会在公司做出成绩。下面讲一下入职半年来的工作成绩1、以积极进取的工作热情很快融入了设备部这一团队,并已适应了相应的企业文化,在生产的岗位上真正体现出自我价值,在实际生产过程中,切实体现“安全,快速,优质,高效”的服务理念,将仪表工作做到精致化,精细化。2、时刻不忘学习,提高自身素质。、通过学习,已由原来不懂分析仪表,到现在处理绝大多数仪表游刃有余,专业技能上

3、得到较大提高,期间参加20xx年设备部技能比武大赛,荣获仪表专业综合组第一名。3、与其它部门,特别是工艺人员已建立良好的沟通,及时跟踪生产中的仪器仪表运转状况,发现并及时解决问题。4、积极响应设备部文化宣传活动,在担任班组文化宣传员期间,多次在《万华人》,《铁军》等刊物上发表文章,较好的宣传了设备部的铁军风尚。5、经常督促班组人员加强的“5S”活动,有效保障了生产环境良好,为预防性维修做好保障。6、在工作中善于发现问题和疑点,并即时将问题和疑点反映给班长,并有力推动改善,一年来共提出合理化建议近30条。一年来,自己在各级领导和同事的帮助下,取得一

4、定成绩,但我深知自己还存在一定的缺点和不足,主要表现在以下几个方面1、专业理论基础不扎实,理论与实践的结合做的较差;2、对DCS不熟悉,遇到此类问题较棘手3、个人学习抓得不紧,学习不够深入,有时工作繁忙时,存在急躁情绪。4、自己的整体素质和业务学习还有待进一步提高。我对今后的如下一、严格要求自己,约束自己,认真做好每一件事情!二、听从安排,按时地保质、保量完成任务!三、加强对专业技能的学习,包括工艺知识四、除做好自己的本职工作外,尽可能多的做好自己力所能及的事!不辜负上级领导对我的期望!我对以后的职业规化我会在良好的工作氛围中,边干边学,增强自身

5、学习,不断完善自我,更进一步严格要求自己,虚心向老员工学习,注意克服自己的缺点和不足,争取在思想、工作、学习上有更大的进步,提高自身各方面能力!使自己能够一专多能,胜任更高的岗位!公司员工个人述职报告我到机场今天正好是四个月,这短短的四个月,却对我产生了比较深远的影响,我是个小年轻,第一次踏入社会,抱着新鲜不服输的态度,年轻气盛。但是我却很幸运,因为我遇到了这么多高素质、高品德的好领导和好同事,是他们的包容、理解和传授让我在这短短四个月里学到了很多东西,我现将这四个月的工作学习情况跟大家汇报一下刚来机场,跟李佳学习起降费的收入,他让我从基础学习,

6、一点儿一点儿接触、熟悉机场收入的整个程序,同时培养我的创新求变意识,寻找没有最好只有更好的统计方法,力求工作上的创新与突破!在此感谢李佳充满慈爱的关怀和宽容,让我从一个对机场陌生的人变成了现在对机场逐渐熟悉的人!当然,还需要更多的了解学习与进步!希望李佳老师永远一如既往,不吝赐教!领导与同事对我这样一个刚踏入社会的年轻人,都给予了不同程度的关怀和帮助,比如各位领导对我生活上的嘘寒问暖,没有电视给我们要的电视,各位同事对我工作过程中遇到问题的用心解答,还有刘科长,王科长无私的帮助,大伟都很感动,我更希望自己快快成长起来,力争做一个对机场对大家有用的

7、人!回报社会、回报机场、回报大家!在前面工作中,完成了对民航下发旧文件和新文件的学习与理解,可以胜任新规定下机场收入改革的新要求新局面,在接下来的工作中,我将一如既往、奋发向上,以大家的利益为出发点,保持年轻人的冲劲,将起降收入做好!工作思路如下1、加强与特车队、安检的联系,保持机号表更新一致。2、深入学习了解机场财会的整个程序,整个思路,培养有总体感和大局面的头脑!争取早日找到领导所提到的改进之法!3、机场收入方面,加强与各个航空公司的联系,建立机场与航空公司之间的交情!及时催帐、入帐!收入是基础之一,必须用更多的心力在这方面。4、利用工作之余

8、加强与财会有关法律方面的学习与探讨,提高自己的综合素质!5、五号之前报重点税、报税,写收入分析,每个季度需将重点税源分析发给税务局。15

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