欢迎来到天天文库
浏览记录
ID:57537499
大小:418.57 KB
页数:8页
时间:2020-08-27
《二级心理咨询师(技能)知识点.pdf》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库。
1、。1、建立良好的咨询关系:尊重、热情、真诚、共情、积极关注。2、尊重:意味着无条件接纳、平等、真诚、礼貌、信任、保护隐私。3、真诚:真诚不等于实话实说;要实事求是;表达真诚要适度;要考虑时间因素;真诚不是自我发泄;真诚也体现在非言语交流上;真诚体现在咨询师的坦诚上。4、共情的含义:①咨询师通过求助者的言行深入求助者内心去体验他的情感;②借助知识和经验,深刻理解求助者心理问题的实质;③通过咨询技能将自身的共情传达给求助者。5、表达共情:①共情是从求助者角度而不是自身看待问题;②表达共情并不是要有相同经历,而是设身处地的理解;
2、③表达共情因人而异;④表达共情应把握时机,要适度;⑤表达共情要把握角色;⑥表达功能应善用肢体语言;⑦应注意求助者特点和文化差异;⑧要验证是否与求助者达到共情。6、积极关注:①辩证客观地看待求助者;②帮助求助者辩证客观的看待自己;③避免盲目乐观;④避免过分消极;⑤立足实事求是;⑥目的是促进求助者的自我发现和潜能开发,促进身心全面发展。7、咨询目标特征:属于心理学范畴、具体、可量化、积极、可行、双方可接受、多层次统一。8、不同流派的咨询目标:①人本主义学派:自我实现;②行为主义学派:可观察行为的改变;③精神分析学派:将潜意识意
3、识化,重新体验早年经验;④完型学派:察觉此时此刻的经验,用内在支持对抗外在支持的依赖;⑤理性情绪学派:消除自我失败感,更理性的生活;⑥现实治疗学派:发展成功的统觉感。9、咨询阶段:诊断——咨询(最核心、最重要)——巩固。10、咨询方案:咨询目标;咨询的过程、方法、原理;咨询效果及评价手段;双方的责权义;咨询时间和次数;费用;其他。11、参与性技术:倾听技术;开放式提问技术和封闭式提问技术;鼓励技术;重复技术;内容反应技术(释义)、情感反应技术、具体化技术;参与性概述;非语言行为。12、影响性技术:面质技术,解释技术,指导技
4、术,情感表达技术,内容表达技术,自我开放技术,影响性概述,非言语行为的作用。。1。13、非言语行为包括:目光注视、身体语言、声音特质、空间距离、衣着及步态。14、放松疗法:行为疗法之一,基本假设是改变生理反应,主观体验也会随着改变。包括呼吸放松法、肌肉放松法、想象放松法。15、阳性强化法:①原理:通过及时奖励行为目标,忽视或淡化异常行为,促进行为目标的产生。②过程:明确目标行为,监控目标行为,确定阳性强化物,实施强化,追踪评估。③注意事项:行为目标单一具体,阳性强化适时适当,强化物可随时间改为精神奖励直至消失。16、行为矫
5、正的常用方法:增强法,惩罚法,消退法,代币管制法。17、合理情绪疗法:①基本原理:埃利斯认为,引起人们情绪问题的并不是事件本身,而是自身对于事件的认知评价等,因此要改变情绪问题,并不是改变事件本身,而是改变自身的认知,通过改变认知来改变情绪。外界事件是A,自身认知为B,情绪或行为反应为C,这是埃利斯的ABC理论。②操作过程:诊断阶段,领悟阶段,修通阶段(最重要),再教育阶段。18、修通:咨询师利用多种技术,使得求助者修正或放弃原有的不合理信念,并代之以合理的信念,从而使情绪症状得到缓解。常用方法:不合理信念辩论、合理情绪想
6、象技术,家庭作业,其他,19、非理性信念的特征:绝对化的要求,糟糕至极,过分概括化。20、合理情绪疗法的目标:自我关怀,自我指导,自我接受,宽容,变通,参与,接受不确定性,敢于尝试。21、阻抗最早由弗洛伊德提出,阻抗的意义在于增强个体的自我防御。22、阻抗形式:①讲话内容:谈论小事,理论交谈,假提问题,情绪发泄,;②讲话方式:外归因、健忘、顺从、控制话题、最终暴露;③讲话程度:寡言,沉默,赘言;④对咨询关系的阻抗。23、阻抗原因:①成长的痛苦;②功能性的行为失调:某些行为可以满足其心理需求,为隐藏更深层次的矛盾和冲突;③对
7、抗咨询或咨询师的动机:只想得到咨询师的支持,并无求医动机,只为证明自己与众不同或咨询师对其无能为力等。24、处理阻抗:①通过建立良好的咨询关系处理阻抗;②正确地进行心理诊断和分析;③用真诚的态度帮助求助者正确对待阻抗;④使用咨询技巧突破阻抗。25、咨询效果的评估:①求助者的自我评价;②周围人士尤其是家人、同事的评。2。价;③心理咨询师的观察与评价;④咨询前后心理测验结果的比较;⑤社会功能改善情况;⑥某些症状的改善情况。26、心理咨询起效果的机制:①宣泄疏导情绪从而缓解压力;②鼓励求助者倾诉并进行针对性指导;③探寻潜意识并使
8、其领悟;④改变认知结构,学会合理思维;⑤建立积极、合理的行为模式;⑥排除心理行为障碍,促进自然复愈与成长。27、心理咨询有效的共同因素:①和谐、信任的咨询关系;②有一套双方都信任的理论和方法;③求助者的强烈求治动机;④咨询师本身的特征;⑤促进求助者认知、情绪、行为的改变。28、适宜的求助者八个条件:动机
此文档下载收益归作者所有