浅谈如何丰富群众文化生活

《浅谈如何丰富群众文化生活》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、浅谈如何丰富群众文化生活2浅谈如何丰富群众文化生活2浅谈如何丰富群众文化生活2浅谈如何丰富群众化生活化是民族的血脉，是人民的精神家园。党的十八大报告科学把握当今化发展潮流和我国化发展方向，深刻阐述加强化建设的重要性和紧迫性，明确提出建设社会主义化强国的战略目标，并作出走中国特色社会主义化发展道路，坚持为人民服务、为社会主义服务的方向，坚持百花齐放、百家争鸣的方针，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则，推动社会主义精神明和物质明全面发展，更好保障人民基本化权益、不断丰富人民精神化生活的重要指示，为化惠民建设指明了前进方向。

2、近年，恩平坚持以党的群众路线指导化工作，坚持以科学发展观统领化工作，全面贯彻为人民服务、为社会主义服务的方向和百花齐放、百家争鸣的方针，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众的原则和以人民为中心的化建设导向，致力发展社会主义先进化，取得了一定的成就。全市公共化服务体系逐步健全，群众化活动日益丰富，化交流日趋活跃，艺创作日渐繁荣，人才队伍不断壮大，图书博事业不断发展，电影事业稳步前进，新闻出版工作健康有序，化市场管理日臻完善，化产业发展不断加快，化建设呈现繁荣发展的局面，极大地丰富了人民群众的精神化生活，但也存在一些薄弱环节和亟待

3、解决的问题。一是化发展投入不足。由于恩平市、镇财政比较困难，化建设经费投入较少，化领域仍然存在底子薄、基础差、融资难的问题。另外，相关化经济政策未能落实到位，也制约了化事业的发展。二是化基础设施落后。市级化基础设施建设滞后，未能完全适应形势需要。基层化设施建设不够完善，有6个镇（街）综合化站建设仍未达标；基层化设施的利用率不高，未能充分满足人民群众日益增长的精神化需求。三是化建设人才缺乏。目前化建设队伍力量薄弱，专业人才缺乏。镇(街)综合化站工作人员少，尤其是专业人才缺乏，有的化站应配备的人员编制，未能完全落实到位，导致化

4、活动开展困难。农村化建设人才缺乏，成为制约基层化建设的瓶颈，影响了化事业的可持续发展和群众化活动的开展。四是基层化发展滞后。受活动场所、活动经费、化人才等多种客观因素的制约，恩平广大农村的化建设工作还相当薄弱，无法充分满足农村群众的精神化需求。同时，大部分农村群众参与化活动的主观能动性不强，除了看电视、打牌等娱乐活动外，很少积极主动参与其他形式的化活动，精神生活比较贫乏。针对以上问题，笔者认为，可以尝试采取以下措施。一、进一步加大化发展经费投入必要的化发展经费投入是加快化发展，丰富群众化生活的保障。一是市、镇两级财政要按照

5、《中共恩平市委、恩平市人民政府关于加快化名市建设的实施意见》的要求，把化事业经费列入财政预算，并确保不低于财政总支出的1%，且随着经济发展逐年增加，稳步增长。二是针对恩平农村化建设滞后的情况，设立农村化建设专项资金，专门用于援助农村化基础设施建设和群众化活动开展。三是建立鼓励社会力量参与公益性化事业建设的多元机制，广泛动员社会力量通过出资、出力等方式参与恩平公益性化事业建设工作，促进形成全社会办化的良好氛围。二、进一步加快化基础设施建设满足人民群众基本化需求是社会主义化建设的基本任务，必须坚持政府主导，加强化基础设施建设，

6、完善公共化服务体系，加快城乡化一体化发展。一是更加重视和支持市级重点化基础设施建设项目的建设工作，确保市化艺术中心、市华侨博物馆等重点项目顺利完成。二是要求各镇（街）积极筹建具有一定影响力的重点化基础设施项目，逐步完善乡镇化基础设施建设。三是结合明村（镇）建设，调动社会力量的积极性，共建共享，逐步完善农村化基础设施建设。三、进一步开发利用丰富化资恩平具有底蕴丰厚的历史化、华侨化、航空化、温泉化、儒学化资，是加快化名市建设、丰富群众化生活的有利因素。下一阶段，要不断挖掘和开发历史化、华侨化、航空化、温泉化、儒学化资，结合唱响

7、恩平工程的实施，邀请专家学者恩平建言献策，围绕历史化、华侨化、航空化、温泉化、儒学化等题材进行化建设和发展的研究策划。要通过举办冯如化节、冯如化研讨会、“冯如杯”全国航模比赛、温泉化研讨会、举人化节、举人化研讨会等途径，着力打响冯如化品牌、温泉化品牌、举人化品牌，提高本土化对群众的感染力和吸引力，增强群众的化自觉和自信。四、进一步加强化人才队伍建设推动社会主义化大发展大繁荣，队伍是基础，人才是关键。只有化人才队伍不断发展壮大，才能为丰富群众化生活奠定坚实的工作基础。要采取有力措施，加强化人才的培养，造就一支具有坚定社会主义

8、信念，践行社会主义荣辱观，能够以高尚的情操、真诚的态度和创造性的劳动赢得社会认可和群众喜爱的人才队伍。要落实人才培养制度，加大对高层次领军人物和拔尖人才、基层化骨干、乡土化能人、民族民间化传承人等队伍的培养力度；要实施人才引进制度，加大市场招聘力度，大胆引进化高端人才，重点引进善于开拓化新领域的领军人物