教师顶岗实习心得:课堂教学更应该亲近你,我的学生

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1、教师顶岗实习心得:课堂教学更应该亲近你,我的学生6教师顶岗实习心得:堂教学更应该亲近你,我的学生当人与人初次见面时,要表示你真的感动了他,或者打动了他,那就看你有没有让他因为感动而大笑,或者因为打动而哭泣。但是,不管你让他笑了,还是你让他哭了,毕竟还是初次见面,这种笑与哭都不会对他产生持久的影响,就象看相声只会让我们开心,但不会让我们幸福;看悲剧会让我们哭泣,但不会让我们伤心。与之相应,要是我们想真正的教育学生,那就不仅仅丰富他们的知识,更重要的要深刻他们的思维;那就不仅仅是改变他们的行动,更重要的是改变他们的思想。可是,如果我们真要做

2、到这一点,从而让堂不只是停留在知识的传授上,那我们就不能和学生只是处于初次见面的状态。其实,对学生的了解有多深入,我们堂对学生的影响才有多深刻!一、“重视教学”与“远离学生”有位朋友要搬家,由于家里的书实在太多,就请了一个工人帮忙;工人非常勤快,搬书页极为迅捷,远远超过了朋友预期,可是,等到他高效地完成工作任务之后,朋友发现原本井然有序的书群,现在变成了杂乱无的书堆。到了这个时候,他才醒悟过,他需要的并不是一位高效的搬运工,而是一位根据他的需要帮他整理书籍的人,那怕他搬运的时候慢一点,甚至慢很多也没有关系。但再仔细想想,自己这种想法也份

3、外的可笑,当人家在搬书的时候,不就是用快与慢评价他的吗?同样的道理,我们不就是用教学的好与坏评价教师的吗,可是我们又是否去问过学生,所谓的好教学是否对学生学习有真帮助呢,所谓的坏教学是否对学生学习有负帮助呢?我们往往喜欢伶牙俐齿的教师,讲起话如行云流水,让人赞叹不已;我们往往喜欢思维敏捷的教师,讲起题滔滔不绝,让人佩服不已;我们往往喜欢表情丰富的教师,上起如沐春见,让我开心不已。于是,我们就把大家对教师的喜好,转化成对“什么样的教师是好教师”的标准,那就是口才一定要好,这样才讲得清楚;思维一定要快,这样才讲得深入;表情一定要丰富,这样才

4、讲得有趣。一旦我们确定了“什么样的教师是好教师”的标准,于是在堂上,教师就想方设法地表现自己的这些能力,让自己在堂上口才表现得更好,思维表现得更深刻,表情表现得更丰富,从而证明自己是一位更好的“好教师”。同样的道理,我们也在不断的追问,究竟“什么样的才是一堂好”。通过询问学生的真实感受,也通过观察优秀教师的具体做法,更主要是通过逻辑上的推理,我们觉得一堂好至少应该达到若干标准,比如这堂一定要“学生有参与,师生有互动,时间有保障,内容有规范,教师有反思”等等。如果堂真的达到了这样的效果,我也觉得这样的是一堂好;但是,真正可怕之处,在于教师

5、按照这些好堂标准,去执行自己的。如何想办法让学生参与进,如何设计师生互动环节,如何想办法把堂时间还给学生,如何让教学内容不超标等等,虽然最后教师把这样标准都做到了,但并不等于这是一堂好。真正的一堂好会自动散发出这些味道,但往堂上喷洒了有这些味道的香水,反到是破坏了堂的自然味道。当我们过度的重视“什么样的教师是好教师”,“什么样的堂是好堂”的时候,我们把眼光放在了教师身上,把眼光放在了堂身上,却忽视了堂中的学生,反而让我们离“堂助学功能”越越远。二、堂脱离学生就不可能好当我们脱离学生探讨“什么样的教师是好教师”,“什么样的堂是好堂”时,这

6、无疑于是想为天下所有的病人,寻找到一套放之四海而皆准的治疗方案,寻找到一位能包治百病的好医生。然事实上,那怕是同样的疾病,对于不同的病人,采取的治疗方案也是不同的。科学的流程和优秀的医生可以让具体的治疗方案更有效,但却不能让具体的治疗方案去满足适应“流程的科学”和“医生的优秀”。所以,纵然治病有多么科学的流程,但如果不与病人进行交流,不结合病人具体的病因,恐怕再优秀的医生,恐怕再科学的流程,也难只好病人的疾病;即使治好了这种病,但也治不好这个人。堂并不是证明教师优秀,而是帮助学生变得更加优秀。当一个演员在舞台上光彩夺人时,在舞台背后,化

7、妆师的心里一定美滋滋的;但如果这个时候化妆师冲上舞台,告诉下面的观众,他是如何把演员化妆得如此美丽的,估计下面的观众最反感的,并不是演员本身的”现形”,而是这位化妆师的“出丑”。当一个小孩走得很快时,教他走路的这位教师可能要跟上他的步伐,这时候走得快是教师的一种优秀;当一个小孩走得很慢时,教他走路的这位老师也一定要慢慢的陪着他走,这个时候走得慢就成为教师的另一种优秀。所以判断教师优秀与否,并不是教师自己走得快还是慢,而是教师是否帮助学生走得更快。如果一味的评价教师自己走得快还是慢,而脱离学生本身的成长实际,教师在教好部分学生的同时,可能

8、错过了教好更多学生的机会,甚至会因为教师旨在表现自己的优秀,而扼杀了学生的学习兴趣。堂并不是满足学生爱好,而是帮助学生更有学习兴趣。学生肯定喜欢口才好的教师,也喜欢思维敏捷的教师,也喜欢表情丰富的教师,还会

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