2020公司新员工培训工作总结范文5篇.doc

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2、践中渐渐的消化和吸收。我们学都这些专业知识都是张总这么多年的工作经验的总，也是他的血汗。我们1定不能孤负了他对我们的期望。　　第1天了解了公司的基本情况，又去了公司的在建项目及仓库：大学城、__工程、茶园仓库，让我感觉公司的壮大，从公司工程的总承包到材料装备的整体租赁再到脚手架的设计和安装，再到劳务工程的施工，这是1个完全的建筑工程的产业链，即是1条龙的经营模式，让我看到了公司的美好前景。　　第2天学习了公司的也文化和礼仪，看到公司对员工的文化素质重视，体现了1个好的公司需要高文化和高素质的团队。下午学习了材料散布要心中有数;材料的看管

3、要认真负责;;材料的清算及维修等。这些都要工作人员认真负责，否则就会对公司照成没必要要的损失。　　第3天学习的是报价应当提供的信息资料，装潢脚手架和土建脚手架的用处、工程量的大小、搭设方式、高度及承受度、运输通行的情况、铺设要求、搭设使用的时间、现场管理的难度，住宿环境等其他都是必须要清楚的。报价分析组成的因素：工期、周转、维修、要求、平台及难度都要斟酌到，报价单的要求要详细清楚，肯定好报价单位。材料租赁应了解的事项。　　第4天主要学习的是脚手架的专业知识，脚手架的组成：钢管、扣件、悬挑脚手架用的型钢，脚手板、可调顶托和底托及这些材料的

4、规格型号，重量材质及种类：脚手架的分类。脚手架的方式等。后面几天学的员工手册和市场营销。　　总的来讲，这1周所学的东西收获颇丰，以后在工作岗位中认真学习，认真工作。　　2020公司新员工培训工作总结范文(2)　　刚走出大学校门，我就很荣幸地成为__工程公司中的1员，怀着自己美好的希望和从零开始的心态，开始了自己人生的新征程。　　为了让我们更快地了解公司、适应工作，公司特地从7月14日开始对我们进行了为期1周的新员工入职岗前培训。这次培训的内容10分丰富，主要有公司历史沿革、公司组织机构与企业文化介绍、公司领导讲座、各部门负责人讲授相干专

5、业知识和本身经验的传授、安全、管理体系和档案管理等诸多方面的系统学习。经过7天的培训，使我在最短的时间里了解到本公司的基本运作流程，和公司的发展历程与企业文化、企业现状和1些我之前从未接触过的专业知识等。通过这次培训，使我受益非浅、深有体会。　　1、了解公司历史沿革与公司机构、企业文化　　开始培训的第1天就是介绍单位的历史沿革，芮书记介绍得很详细，恍如带领我们重走过这50多年的风雨，见证企业的进化，也了解到了其中的艰辛。这使我们更加珍惜现在来之不容易的今天，鼓励我们更加努力去建设光辉的明天。　　在同1天，张书记为我们介绍了公司现在的组织

6、机构，使我们从宏观上了解公司的各大部门及其主要职能，为以后联系工作，提高工作效力做好铺垫。张书记还为我们详细地介绍了本公司的企业文化。在我工作的3个月来，我感觉公司的工作氛围、人际交往乃至是走在公司的路上都是有豪情而又放松的。有豪情是由于在工作中能学习到很多的知识与技能，放松则是心理上的，这正是“工作着并快乐着”的感觉，让我感到非常的满足。　　2、培训使我对公司主要业务有了基本的感知与认识　　我在公司的档案室工作，在学校学习的也是专业的档案知识，可以说，对勘察丈量这方面来讲，我完全是个门外汉。这1次培训，是我第1次系统接触这方面的知识，

7、真是受益很多，学到了很多新的知识。　　经过几次专业知识的培训，我大致了解了公司的主要工作任务，大概分为勘察、丈量、岩土实验、测试这几大方面，并分别有对应的部门负责。比如说工程师办公室主要负责岩土工程工作，主要有勘察、设计、治理、检验、监测;测试中心主要负责原位测试、桩基检测等等。并且我对其主要工作流程和1些术语也有了大致的了解，总算不会像刚来的时候1样，连公司的主要业务都不清不楚了。　　3、学习了公司的安全管理与管理体系方面的知识　　用了1天的时间，我们系统学习了安全方面的知识与公司管理体系方面的知识。我想这对我们应届毕业生来讲，还是比

8、较陌生的知识。我认为其目的就是为了保证安全生产、提高工作效力、提升企业形象。终究的目的就是使利益最大化。在这基础上有很多理论的知识与制度，这还需要我们在平时的工作中就注意，比如安全，在任何1个细小的环节中我