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时间:2020-08-05
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1、临 时 用 工 协 议甲方(用工单位):广州市文然教育信息咨询有限公司乙方(员工):根据国家法规政策和地方规章有关规定,甲、乙双方在平等自愿、诚实信用和公平的基础上,经协商双方同意订立临时用工协议,其条款如下:1.甲方为乙方提供所需的相关工作条件;2.乙方在本公司试用期为两个月,试用期过后,若乙方符合甲方的用工要求,再签订正式合同。3.在试用期内乙方必须按照甲方的要求按时上下班,遵守本公司的工作制度和组织纪律,若有严重违规或失职甲方有权追究乙方的法律责任;4.乙方因自身的原因,离职须提前15天,以书面形式报告给甲方,若擅自
2、离职,甲方有权追究其责任;5.试用期甲方给予乙方每月基本工资1800元,奖金200元。6.本公司已发工资含“五险一金”;7.乙方的工作职责⑴负责公司大门正常开关的管理及公司安全,对外来人员进行询问与登记;⑵安排进出车辆合理停放,代收停车费用;⑶协助处理公司对水电进行管理及维护;⑷检查公司整栋大楼的安全情况,发现隐情及时上报;⑸负责院内清洁卫生;⑹履行其他安全保护职责。8.乙方应有安全意识,工作以外发生的一切安全事故皆与甲方无关9.本协议自签字之日起生效,一式两份;10.本协议未尽事宜双方协商解决。甲方签名:文然教育信息咨询
3、有限公司乙方签名:------年-----月-----日
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