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时间:2017-12-21
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1、2012年秋季学期学校工作总结12012年秋季学期学校工作总结一学期以,我们重实际、抓实事、求实效,2012年秋季学期学校工作总结12012年秋季学期学校工作总结一学期以,我们重实际、抓实事、求实效,2012年秋季学期学校工作总结12012年秋季学期学校工作总结一学期以,我们重实际、抓实事、求实效,积极在学校管理、堂教学、德育工作、校本特色上作了有益的尝试,也取得了一定的成绩。现总结如下:一、主要工作1、制定了《学校五年发展规划》。我们根据市县教育工作会议精神,在充分分析学校办学优势和存在问题的基础上,对学校未五年的发展进行了规划,规划在办学规
2、模、内部管理、育人环境、队伍建设、教学改革、德育工作、信息化水平七个方面进行了总体设想和准确定位。《规划》目标明确、措施有力、有较高的达成度,对鼓舞士气、凝聚力量、振作精神有着重要而深远的意义。2、建立了比较完整的管理制度。从今年春季开始,我们着手对学校的管理制度进行了全面的修订完善,使之更加符合学校的实际,富有规范性、适用性和激励性。到本学期9月份,我们制定了13个管理目标,19项工作职责,1个制度要求,4个活动方案,并整理了《绥德二小学校管理制度汇编》。在实施过程中,为使制度更趋合理有效,我们进行了反思和梳理,期末,就教学奖(统考、月考、转
3、差)、论奖、班主任校内津贴、考勤管理四个方面初步提出修订思路,使管理制度更精细、更切合实际。3、完善了校本德育工作模式。一是以德育队伍建设为根本。从本学期开始,我校简化了值日工作人员,实行“值月校长工作制度”。各值月校长及教师坚持早到迟回,维护前和两操两放学的正常秩序;每天进行走动式管理,发现学校存在的亮点和不足;每周一值月校长能认真总结上一周各班级的表现情况,进行激励、批评和提醒。在日常管理中,各班主任能按学校的要求,认真履行职责,积极开展工作,以强烈的责任感和辛勤的工作,维护了有序的工作秩序,为打造明亮丽的校园真正起到了主力军的作用。二是以
4、德育系列化内容为主线。学校以养成教育为重点,深入进行德育教育。制定了《双十养成教育基本内容》,就学生需要养成的学习习惯和行为习惯进行广泛的宣传教育。本学期,我们还开设了德育校本程——《美德堂》,制定了实施方案,编印了《美德堂程资库》,《资库》以学生日常行为规范,远流长的传统美德,与时俱进的时代精神,贴近生活的感人事迹为内容,收集整理了美德人物76个,美德故事7篇,美德童谣16首,美德格言21条,内容丰富,教育性强,为《美德堂》的开发提供了丰富的程资。三是以丰富的校园化为载体。本学期我们通过班级前呼号、开通“快乐春笋”广播站、国旗下主题演讲等形式
5、,对学生进行专题教育,学校还成功举行了“迎国庆唱红歌”歌咏比赛、“传承美德”手抄小报展评、组织了“星级少年”挂牌表彰活动。这些喜闻乐见的活动,对营造浓郁的校园化氛围,培养学生良好习惯有着积极而又深远的意义。4、推进了堂教学模式改革。本学期,我们深入进行适合学科特点,和小学生学习特点的“先学后教”教学模式的实验研究。在深入推进“四环节教学模式”的实施过程中,我们觉得语学科更适合此模式,但数学学科按照此模式教学,难以操作、效果不佳、进程缓慢。通过大面积堂听,校长在学习邱学华“尝试教学”理论的基础上,在全校三至六年级数学堂上进行“四练一讲尝试教学模式
6、”的实验,从此我们根据学科特点进行了语数分学科实验。语教学的四个环节是“定性自学”——“互动探究”——“精讲点拨”——“检测训练”。数学学科的“四练一讲”尝试教学模式的各个环节是:“准备过渡(题)”——“尝试探究(题)”——“精讲点拨”——“二次尝试(题)”——“堂检测(题)。”两个题操作流程不一,但同样体现了“先学后教、少教多学”的基本理念。为使教学模式改革有效推进,我们加大投入力度,提高服务水平。首先,学校邀请了辛店中学的4位老师我校进行了示范教学,老师们很受启发。其次,我们继续实行月主题学习制度,为教师印发了“四环节教学模式的基本特征”等
7、六起学习资料,为老师们提供有效的学习资,促进其观念的转变。第三,重视题的过程管理与服务。学校还先后组织专题研讨会三次,对实验年级进行了两次堂调研,并分年级进行堂教学视导和分段教研。第四,进行优秀学案以及“先学后教”论征集活动,在三至六年级老师中收集“教学模式改革困惑与反思”等行之有效的措施,有力推进了堂教学改革。我们在堂调研中,感觉到老师们已经树立了新模式的基本理念,六年级语老师已经较好的运用“四环节教学模式”进行教学,数学老师也在我们刚实施“四练一讲”阶段就能较好的进行尝试,并且出现不少可以推广借鉴的堂。新模式的推行提高了堂教学的有效性,得到
8、了省教科所领导的充分认可。在教学管理方面,我们如期落实了“1234”教学工作制。即每人一堂公开,进行幼儿及非应试学科两个验收,组织了三次常规检查,安排
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