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时间:2020-06-24
《电大小企业管理判断正误题必考汇总.doc》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、判断正误题11.与大企业相比较而言,小企业中"人"的因素具有更为重要的地位。(J)12.一旦发现创业机会,就应该快速采取行动来把握机会,进行创业。(X)13.我国公司法规定的公司为有限责任公司和股份有限公司两种。(J)14.对债权人来说,企业的流动比率越高,说明企业偿还流动负债的能力越强,债权人的权益就越有保障。而对企业经营者和所有者来说,流动比率也是越高越好(X)15.对分销渠道方案的评估,通常可以从适应性、经济性和可控制性三方面进行考察。(J)16.评级量表法是依据某一考评维度,如工作质量,工作态度,或者依据员工的总体绩效,将
2、被考评者从最好到最差依次进行排序。(X)17.小企业风险管理的方法包括风险预测和识别、规避风险、转移风险、分散风险和控制风险。(J)18.创业计划的开发可能会形成有利于小企业的机会,但仅仅有一项计划并不意味着企业会自动获得成功。除非存在根本性的商机,再加上掌握商机所必需的资源和团队,否则世界上最好的创业计划也不能有所作为。(J)19.小企业的经营者和所有者在选择融资渠道时,必须综合考虑企业的潜在获利能力和表决控制权两方面的问题。(X)20.物流管理就是在保证供应链的前提下降低库存成本而进行的一系列管理活(X)11.从行业上看,小型
3、企业的实际规模在不同的行业差异是较大的。也就是说,不同的行业,小型企业的实际规模是不同的。(J)12.创业者的动机可能是由环境被动驱动的,一些创业者由于受到市场中某个新机会的驱动开展创业,这属于生存型创业者。(X)13.创业计划一定要由专业人士来编写,但是需要创业者提供资料。(X)14.供应链管理是一种集成的管理方法,包括计划、采购、制造、配送和退货五大基本内容c(J)15.资产负债表是一种动态报表,报表使用者通过它能够简要地了解企业在报表日的财务状况,长期和短期偿债能力,资产、负债和所有者权益结构情况,以及企业资本结构状况等财务
4、信息。(X)16.小企业的培训学习仅仅是为了提高员工的知识水平和操作技能。(X)17.所有的企业家在创办企业的时候都不会想到退出策略,只是迫不得己时才考虑退出问题。(X)18.为了满足企业自身经营所需要的资金,仅凭权益资金往往是不可能的,还需要借入一定的债务资金与之配比,这样就需要充分考虑资金结构,以确保尽可能大的收益、尽可能小的融资成本和合理的风险。(J)19.差异化战略是所有战略中最容易理解也最容易接受的,它的目标就是要使小企业成为市场中成本最低的生产者,让小企业的产品或服务在市场中以成本的优势与他人竞争。(X)20.小企业风
5、险管理的方法包括风险预测和识别、规避风险、转移风险、分散风险和控制风险。(J)II.家族企业都属于小企业。(X)12.核心能力是指居于核心地位并能产生竞争优势的要素作用力,也就是企业内部人、财、物的简单加总。(X)13.债务资金是企业借人的需要还本付息的资金。比如民间借贷。(J)14.我国公司法规定的公司为有限责任公司和股份有限公司两种。(J)15.影响消费者购买行为的主要因素由广泛到具体、由外到内依次包括文化因素、社会因素、个人因素和心理因素。其中,心理因素是四类因素中对消费者行为影响最广泛、最深远的。(X)16.一般来说,小企
6、业的财务活动就是指筹资活动和投资活动。(X)17.评级量表法是依据某一考评维度,如工作质量,工作态度,或者依据员工的总体绩效,将被考评者从最好到最差依次进行排序。(X)18.优先任用企业内部人才是小企业选聘人才的首要原则。(X)19.创新战略的基本目标内容包括产品创新、工艺技术创新、管理创新和服务创新。(J)20.按照小企业管理的管理职能进行划分,小企业管理主要有以下内容:决策、计划、组织、领导和控制。(J)11.创业计划对项目的论证比项目可行性报告更加全方位、多视角。(J)12.一旦发现创业机会,就应该快速采取行动来把握机会,进
7、行创业。(X)13.对于资金主导型的创业团队来说,有了足够的资金,定能创业成功。(X)14.个人独资企业是最早产生的也是最简单的企业形态。一直以来,它都是我国小企业采用的唯→一种组织形式。(X)15.供应链管理是一种集成的管理方法,包括计划、采购、制造、配送和退货五大基本内容。(J)16.形式产品是产品的最基本的层次,是满足顾客需要的产品的核心功能。在旅馆,顾客要购买的基本服务是"休息与睡眠"。对于洗衣机,顾客要得到的基本利益是"洗干净衣服"0(X)17.对债权人来说,企业的流动比率越高,说明企业偿还流动负债的能力越强,债权人的权
8、益就越有保障。而对企业经营者和所有者来说,流动比率也是越高越好。(X)18.企业可将高级管理人员、高级技术人员等对企业贡献度大的员工的薪酬水平定位在市场薪酬水平之上,以保证其具有市场竞争力;而对于一般岗位的员工,因为市场上供过于求,替代戚本较低,企
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