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时间:2020-06-22
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1、北大青鸟怎么样,就业好不好你眼中的北大青鸟怎么样的?相信每个人都会有不同的答案。就如一万个读者心中有一万个哈姆雷特一样,看待的角度不同,认识的事物也会不同。对于不了解北大青鸟的人来说,北大青鸟怎么样,可能他的回答是北大青鸟只是一个IT培训机构;而对于了解北大青鸟的人来说,青鸟是一个让自己变形、重新塑造的大熔炉。一、历史背景北大青鸟APTECH于1999年成立至今,已走过19个年头,期间有过微笑、有过哭泣,但北大青鸟始终秉承“教育改变生活”的发展理念,一直致力于培养中国IT技能型紧缺人才。目前授权培训中心200余家、遍布全国城市60余个、全国合作院校600余所、战略合作知名企业10000余
2、家,累计培养和输送IT专业人才85余万。二、开设课程目前北大青鸟热门专业开设有ACCP软件工程师、BENET网络工程师、学士后Java软件工程师、学士后Android软件工程师、学士后UI设计工程师、学士后网络营销师等等。三、全国分校区北大青鸟总部不参与具体授课,只负责课程研发以及教学的管理。具体校区查询可以登录北大青鸟总部官网查询,如果在总部查询不到校区,请及时与总部进行反馈。四、教学模式北大青鸟经过近20年的教学实践检验和不断完善更新,制定实施了一套神奇的多模式教学法,即授课模式多样化;边讲边练,即时消化;教学+辅导相结合,及时解决学员问题;全方位训练,技能+素养双赢。四、校园生活在
3、北大青鸟的学习期间,不单单只是一个学习技能的场所,也是一个习惯养成、人格培养、人际交往的校园大家庭。北大青鸟采用多元的职业素质训练方式和丰富多样的校园活动,使学员技能+职业素质+内在人格全面发展。5.1晨练、课前演讲目标:提升语言表达能力、培养学生良好的学习、生活习惯。特点:通过每天的不断训练逐步提升学员的语言表达能力;逐步养成学员早睡早起的学习生活作息习惯;可以让学员以最佳的状态进入一天的学习当中。5.2拓展训练、团队活动目标:提升学员团队协作能力、强化学员心理素质建设。特点:通过拓展训练可以让同学之间关系更加紧密;可以激发学员潜能;掌握职场工作技巧。5.3主题班会、班委会目标:培养学
4、员综合能力、培养学员主人翁意识。特点:学员自己组织召开、实施,老师指导,帮助改进提高;让学员参与到班级的管理中来,让学员逐步学会“自我管理”;逐步培养学员的策划能力、组织能力、沟通表达能力。5.4丰富的校园活动技术比赛:PPT大赛、知识竞赛竞技活动:篮球比赛、拔河比赛文艺活动:校花校草、最佳歌手节日活动:十五闹元宵、庆中秋班校活动:迎新会、新生喜乐会总部活动:IT精英挑战赛、超级演说家5.5PPT大赛目标:调动学员学习热情、建立良好的班级氛围、建立学员之间的合作意识。特点:PPT制作好理解、易操作,建立竞赛小组,参与性强;比赛前有审核、试讲演练,帮助学员建立学习信心;家长可以参加PPT大
5、赛,一起见证学员近期的成长。5.6超级演说家目标:提升学员演讲水平、提高学员荣誉感及责任感、提升学员抗压能力。特点:总部搭台,全国学员共同参与;全国六大区域竞技,竞争性强。5.7青鸟学社目标:让学员变得更优秀、认识更多优秀的人。特点:锻炼机会多,承办中心各类型活动;接触人员多,不同年级、班级学员,不同老师、毕业学员及企业。四、就业情况针对即将毕业的学员,北大青鸟会根据自身的情况,对其进行规范的就业指导。如:就业COT课,包含简历撰写、简历投递、面试心态、面试技巧等诸多内容。另外也会和企业建立人才输出合作,为学员搭建与企业之间的桥梁,如:校园招聘会、推荐企业面试等。6.1就业地域分布主要集
6、中在一线城市及省会城市6.2学员薪酬变化逐年在增加,2016年二三线就业势头也在在迅猛整加6.3职业发展路径最后北大青鸟怎么样,相信大家心中都有了一个自己的答案。不管如何,只要自己明确目标,并为这个目标不懈努力,相信大家必定能抒写自己美好的未来。
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