浙江工业大学晋升专业技术职务考评标准（定量部分.doc

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1、浙江工业大学晋升专业技术职务考评标准（定量部分）项目分值基本信息学历学位博士硕士研究生班、双学位大学本科521.51培养背景列入省部级各类人才培养计划（151人才、人才基金、留学回国基金、高校中青年学科带头人等）4列入厅局校级各类人才培养计划（青年教师资助、校级学术带头人、学术骨干等）2学术兼职全国学会理事、省（部）级学会正副理事长、部级学术（教学）评审委员会委员4全国学会专业委员会委员、省（部）级学会理事2项目专利科研教改项目国家级项目省部级重大项目省部级重点项目省部级一般项目市厅级项目重大横向项目横向项目121084241大

2、于等于50万国家级项目+2分，横向项目累计得分不超过5分；经国家有关部门批准，正式通过省部级鉴定的项目加3分；教改项目（教材建设）计分与科研项目对应，校级教改（教材建设）按厅局级项目计。职务专利授权发明专利授权实用新型、外观设计专利软件著作权822论文著作教材论文SCI、SSCI收录论文8国内A类学术期刊论文6EI、A&HCI收录论文7国内B类学术期刊论文3ISTP、ISSHP收录论文、国际一般学术期刊论文4国内其他学术期刊论文、正式出版的会议论文集（最高得分为5分）1国际学术会议论文集3影响因子大于2论文加100%著作教材专著

3、教材（字典、词典）译著中央级出版社地方级出版社全国统编教材中央级出版社地方级出版社中央级出版社地方级出版社8686442获奖类别等级教材奖教学成果奖科研成果奖全国优秀教材省部级优秀教材奖校级优秀教材奖国家级优秀教学成果奖省部级优秀教学成果奖校级优秀教学成果奖国家自然科学奖国家发明奖国家科技进步奖省部级科技进步奖厅局级科技进步奖一301055422106060542210二208227155303027155三105118103202018103四511212511、体育学科的训练工作评价指标和赋分按浙江省高校公共课体育教师职称评

4、审指标体系及评分标准执行。2、基本信息栏个人学历（学位）、培养背景、学术兼职按就高计分，不累加计分。3、科研教改项目栏中“重大横向项目”指单个项目到校经费：理工医类申报教授为50万元以上、申报副教授20万元以上；人文社科类申报教授为25万元以上、申报副教授为10万元以上。4、人文社科成果奖项类别参照科研处《浙江工业大学科研成果和学术论文奖励办法》执行，量化赋值等同自然科学成果奖。5、论著、教材、项目、获奖、专利排名加权系数如下表。加权系数乘总分即为相应名次合作者的分值。同一论文重复收录按高分计，增刊降一级计分。教材未排名人员计总

5、分后取平均值。排位1排位2排位3排位4排位5排位≥6总人数1120.90.630.90.60.340.80.50.30.250.80.40.30.20.16人及以上0.70.40.30.20.10.1