计划生育协会工作六项制度.doc

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1、计划生育协会工作（六项）制度一、例会制度：每月召开一次会员小组长会议，每季度召开一次理事会，每年召开一次总结会和会员表彰大会。二、学习培训制度：协会理事会每月组织会员小组长及会员学习一次，会员联户小组每月要组织会员及联系对象集中学习一次，会员要经常帮助育龄妇女学习。学习的主要内容有：人口理论与计划生育形势；计划生育政策、法规；计划生育协会基本知识和业务工作；计划生育群众工作方法和技巧；避孕节育、优生优育、生殖健康、家政教育等方面的知识。三、会员联系户制度：会员除自身带头实行晚婚晚育、计划生育、实现少生快富奔小康外，还要带动周围育龄群众实施上述任务。每个会员联系1—3户育龄群众。

2、四、评比表彰制度：每年年终评选一次先进会员小组及优秀会员和“少生快富文明幸福家庭”、召开一次总结会和会员表彰会。五、档案管理制度：每年年初，将上年度的组织人事、学习培训、计生系列保险、协会换届、“三生”服务等方面的文件、资料立卷归档，并管好、用好档案。六、民主参入和民主监督制度：协助村“两委”做好计划生育工作，维护群众的合法权益。注意广泛听取和搜集群众的意见和建议，并及时向村“两委”反映。