工商管理培训对提高企业管理水平作用

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1、工商管理培训对提高企业管理水平作用　　摘要：随着经济的全球化发展，社会的进步和科技的更新换代，企业之间的竞争也日益加深，企业要想做到长远发展就必须要不断完善其管理制度，不断的提高对企业管理的要求，提高其管理水平。现在很多企业都利用考试和培训等手段来培养管理人才，从而提高企业自身的管理水平，增强企业自身的实力，保证企业在日益激烈的市场竞争中有一席之地。本文主要研究了工商管理培训对提高企业管理水平的作用。关键词：工商管理；企业管理水平；培训经济全球化的趋势不断加快，企业在生存和发展的过程中想要获得更好的发展前景，必须不断地对自己进行完善，提高企业自身的管理水平，在这个过程中，

2、完善企业对自身的管理制度和提高管理者的管理水平是最为迫切的。家庭的良好发展离不开家长，而企业的良好发展也必须有优秀的决策者和管理团队，只有管理者本身优秀，才能保证培训出来的员工更加优秀，促进企业的长远发展。所以，在企业的发展中，工商管理培训是不可或缺的，不但能够帮助管理层更好的开展工作，还能够对公司本身的管理体系进行完善。一、工商管理培训的定义以及其对企业管理水平提高的作用和意义71.工商管理培训的定义工商管理培训是指通过学习金融、财务、营销、经济法、国际商务等知识，提高企业管理人员在岗位上综合运用这些知识、手段来开展经济管理活动的能力。随着市场经济体制的确定和经济全球化

3、的发展，企业想要更好的生存，便必须认清当前的形势，进行管理方法和理念的创新。现在很多管理人员这方面比较缺乏，工商管理培训能够提高管理者的整体素质。在进行培训的过程中，从企业发展的需要和实际问题出发，有针对性的进行培训，帮助企业更好的发展。2.加强工商管理培训的作用和意义加强工商管理培训的目的主要是帮助管理者全面提高管理水平，以此来带动员工的素质养成，最终形成企业的发展与进步。这就要求企业管理者学习更多的经济、金融、商务、营销以及理财等方面的知识，让其在进行管理的时候能够将这些方法更好的运用进去，做好企业的管理工作，提高自身的管理水平和综合素质，帮助企业在竞争中更好的生存和

4、发展。7根据研究调查发现，在我国很多企业的管理者或者经营者，本身的学历比较低，甚至有些人并没有系统的学习过企业管理方面的专业知识，这些人本身的管理知识和技能比较缺乏，但是具有工作经验丰富的优势，这些人往往掌控着企业，对企业将来的发展起着非常重要的作用。这就需要他们通过自身的努力加强对企业管理的学习，并结合相应的培训来提高自身的管理水平，从而使本企业在竞争中取得优势。此外，在企业中进行工商管理培训是符合企业和时代发展需要的，因为企业之间的竞争日益加剧，若是不提高自身企业的水平，那么企业很容易被社会和竞争者淘汰。在这种情势下，管理者自身的水平甚至会直接决定一个企业的长远发展，

5、所以管理者必须通过培训来进行自身素质的提高，这样才能够更加充分的面对市场竞争。加强企业工商管理培训还能够帮助企业更好的进行转型，帮助领导更好的对企业进行管理，促进企业的发展。现在我国也愈加重视企业管理者本身的综合素质，在进行培训的时候还应该对培训内容进行一定的改革，增加一些德智体美方面的内容，让企业更好的发展。二、工商管理培训存在的问题现在很多企业为了更好的进行市场竞争，不断的进行各种工商管理培训，但是取得的效果却差强人意，很多企业在进行培训的时候都出现了这样那样的问题，主要体现在以下几个方面。1.企业的重视程度不够很多企业并没有认识到工商管理培训的重要性，特别是那些中小

6、企业，认为工商管理培训可有可无，把培训当成了走形式，接受培训的时候思考的比较少，采取应付的态度，甚至有些企业的领导总是找借口逃避培训。72.师资力量比较匮乏在进行工商管理培训的时候，经常会存在对教师资源开发和利用不到位的情况，这也直接导致了培训效果并不理想。现在很多讲师本身的基础知识不够扎实，综合水平差，学历比较低，工作能力也达不到要求，致使企业浪费了大量的人力、物力和财力，却没有取得预计的结果。3.培训方式落后在进行培训的时候，内容结构的合理程度不够，方式也比较落后，很多时候，都是采用满堂灌的方式，无论是本身的结构形式还是内容都跟不上企业发展的需要，所以效果很难保证。加

7、强工商管理培训的措施三、加强对培训的重视，转变培训理念7在进行培训的时候必须树立正确的培训理念，对接受培训人员的范围进行扩大。首先，企业的高层领导对企业的发展影响比较大，所以高层领导必须加强对培训的重视程度，加强对企业管理层的培训力度，通过学习提高自身的综合素质，并对普通员工起到示范作用。只有领导本身的态度是正确的，员工才会更加的重视培训，也才能够促进员工更好的进行学习。其次，企业还应该抛弃以往落后的思想，号召企业的全体人员共同接受培训，改变以往落后的工作模式，多进行实践，现在社会的发展速度很快，若是员工不努力提高自身的素质，