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时间:2017-12-19
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1、山东美伦食品有限公司管理标准名称:成品库保管员工作考核管理规定类别:管理标准编号:发布:物流部状态:修订时间:2012年5月29日起草:张玉峰审核:曹培祯、王彬审批:总经理1、保管员必须具备高度工作责任心、热情的工作态度、良好的职业道德,未按以上要求做,出现工作失职,除按相关管理制度处理外一次扣罚当月绩效相关项目20分,发生三次以上予以辞退处理。2、接到发货单后核对确认车辆是否到达装车口,并迅速组织装车,自提车辆优先安排,如出现错装车辆或人为故意拖延装车时间的,将对责任人予以经济负激励100元并在公司内通报处理。3、装车前要认真核对发货单上面所列的品种,查看现库存是否齐全足量,并按车辆类
2、型、产品抗融性、包装箱规格确定装车顺序,未按本流程执行出现问题经核实的,对责任人处以经济负激励50元/次,并扣罚当月绩效相关项目10分。4、保管员在装车过程中要认真填写出库产品的生产日期、批次、装车时间、出库小车编号、发货人姓名,漏填一项,对责任人经济负激励20元/次。5、负责监督装车过程中出现的产品混装、箱子倒置或不能及时制止野蛮装车行为等情况时,必须采取及时处理或纠正。如果由于以上原因造成运输途中产生质量问题及客户拒绝收货现象,责任人承担该批产品经济损失总金额的50%。6、保管员必须对本人所经手的出库装车的每一个货单产品数量、品种负责,确保准确率达到100%,并监督核对调度室开具的电
3、脑发货单与提货单上面实际装车的数量、品种是否相符。如发错品种数量,按产品出厂价格承担赔偿责任,对开据的货单未进行核对,并出现不相符的差错,将承担连带责任,并对责任人经济负激励100元/次。7、保持库内、外卫生清洁,严格遵守交接班制度,在公司及部门组织的各项卫生检查中,发现不合格及脏乱差现象的,将对当班保管员经济负激励50元/次。8、完成上级领导安排的临时性工作,如不按时执行扣罚当月绩效分值10分。1执行范围:物流部生效日期:2012年6月1日山东美伦食品有限公司
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