大连医科大中山学院听课制度实施细则.doc

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1、大连医科大学中山学院听课制度实施细则为了加强学院的教学质量监控，进一步推动学院教学工作，特制定本实施细则。一.听课目的1.及时深入了解教学双方的情况，及时处理和解决教学中的实际问题，强化教学管理，提高教学质量。2.密切联系群众，改进工作作风，促进院风、教风、学风建设。二.听课人员范围1.学院党政领导。2.教务部、学生工作部、招生就业部等部门和各专业、教研室负责人。三.听课要求1.a.主管教学的学院领导每周听课2-3次，学院其他领导每周听课2次。b.教务部负责人每周听课3-4次，其他人员每周听课至少1次。c.各专业、教研室负责人每周听课至少2

2、次。d.学生工作部及招生就业部负责人每周听课2次，其他人员每周听课至少1次。e.其他部门负责人每周听课至少1次。2.听课者应在规定时间内及时听课，以保证对教学全过程的检查、评议，外出学习或开会回院后应及时补听。3.听课者不得提前向被听课者打招呼，以免影响正常的教学。必须尊重教师的劳动，遵守劳动纪律，听课时不得迟到，每次听课至少听完1节课。4.听课完毕后应认真填写《大连医科大学中山学院课程教学听课记录及质量评价表》，并将听课评价表送交教务部。四.检查考核1.执行听课制度作为考核听课人员的一项基本内容。2.教务部汇总评价表后定期做好统计分析工作

3、，就评价表中反映的问题及时与相关专业、教研室沟通，提出改进意见。3.听课评议意见将作为教师考核、晋升、评优的依据之一。大连医科大学中山学院教务部